RC造・建築施工管理|月給32万〜・土日休み・転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、電気施工管理、土木施工管理 ＼ スマホでサクッと！求人のポイント ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ 土日休み＆年間休日115日！完全週休2日制 ★ 転勤・長期出張・泊まり込みなし！姫路中心の兵庫エリア ★ ANDPADやドローン導入！現場後の事務作業負担を軽減 ★ 10億円超の大型案件も！段階に合わせて案件を担当 ★ 想定年収550万〜850万円／3年連続ベースアップ実施中 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「全国出張や長時間のデスクワーク、厳しい労働環境に疲れていませんか？」 当社が手がけるのは、店舗やビルなど地域に残るRC造建築。 神姫バスグループの注力事業として、地元・兵庫に根ざした案件を中心に担当していただきます。 転勤や長期出張はなく、土日休み。 ANDPAD等の導入で効率化を進め、無理なく長く活躍できる環境を整えています。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【具体的な仕事内容】 店舗・ビルなどのRC造建築における施工管理業務全般。 ◉工程・品質・安全・原価管理 ◉協力会社や職人さんとの打ち合わせ・調整 ◉施工図・図面の確認、資材・スケジュール管理 ◉ANDPADを活用した写真管理・進捗共有 ◉引き渡しまでの現場管理全般 ※スキルに合わせて段階的にお任せするため、大型案件が初めての方も安心です。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【この仕事の魅力】 ■ 転勤・長期出張・泊まり込み一切なし 施工エリアは姫路を中心とした兵庫県内が中心。 全国転勤や長期間の泊まり込み出張はありません。 ご家族との時間やプライベートを大切にしながら、地元で腰を据えてキャリアを築けます。 ■ 土日休み（完全週休2日）で生活面も充実 施工管理でありながら、休日構成はしっかり土日休み。 プライベートの予定も立てやすく、年間休日115日＋有休消化でしっかりリフレッシュできます。 ■ ANDPADやドローン導入で事務作業を効率化 施工管理アプリ「ANDPAD」やドローンを積極的に導入。 現場から写真共有や報告ができるため、現場後に事務所へ戻って長時間事務作業をする負担を大幅に削減しています。

求めている人材 【必須条件】 ◉建築施工管理の実務経験をお持ちの方（RC造、S造、木造など前職の対象不問） ◉普通自動車運転免許（AT限定可） ※学歴不問／大型案件未経験の方、ブランクのある方も歓迎！ 【優遇条件・歓迎資格】 ◉1級・2級建築施工管理技士（毎月手当支給：最大50,000円） ◉1級・2級建築士 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【こんな方に向いています】 ★転勤や長期出張なしで、兵庫に根ざして働きたい方 ★土日休みの環境で、施工管理を長く続けたい方 ★10億円規模などの大型案件や店舗・ビル建築に挑戦したい方 ★ANDPAD等を活用し、効率的な働き方を実現したい方

月給32万3000円～47万2000円 給与詳細 基本給：月給 32万3000円 〜 47万2000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給：323,000円～472,000円 （想定年収：450万円～650万円） ※基本給（313,000円～412,000円）＋ 諸手当（10,000円～60,000円）を含みます。 ※ご経験やスキルを最大限に考慮して決定いたします。 ★昇給： 年1回 ★賞与： 年2回（前年実績：2ヶ月分） ★決算賞与： あり（前年実績：4ヶ月分） ＜他諸手当＞ ★通勤手当（会社規定に基づき支給） ★残業手当（残業時間に応じて別途全額支給） ★資格手当 ■ココがポイント！ 「休みなく働いて稼ぐ」のではなく、 「家族との時間（完全土日休み）と、安定した収入」を両立できるのが神姫バスグループの魅力です。 前職でのご経験をしっかり評価し、無理のない働き方で長く安定して稼げる環境をご用意しています。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間：3ヶ月（※試用期間中も正社員雇用・社会保険完備） ※仕事の流れや現場に慣れていただく期間として、 試用期間3ヶ月間のみ月額基本給の9割支給となります（4ヶ月目から100%全額支給）。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 09:00～18:00（実働8時間／休憩60分） ※変形労働時間制 ■ここがポイント！ 「夜遅くまでの書類作成」はありません 施工管理アプリ（ANDPAD）やドローンなどの ITツールを積極的に導入しているため、 現場の進捗共有や写真管理がスマホで完結します。 「現場が終わってから事務所に戻り、夜遅くまで事務作業…」 といった業界特有の長時間労働をなくし、 メリハリをつけて退社できる環境を整えています。 ※もちろん、残業が発生した場合は 「残業手当」を別途全額支給いたしますのでご安心ください。

休日休暇 完全週休2日制（土曜・日曜） 【年間休日：115日（2025年度実績）】 「施工管理は休めない」という業界の常識を、神姫バスグループは変えています。 現場は原則土日ストップを徹底。 毎週しっかりリフレッシュできる環境です。 ＜長期休暇もしっかり＞ ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・GW休暇 「工事が遅れているから自分だけ出勤…」なんてことはありません。 会社全体で現場を止めるため、 家族旅行や帰省の計画も立てやすいのが自慢です。 ＜休暇制度＞ ・有給休暇（初年度10日〜付与） ・慶弔休暇 有給消化率は「7割以上」！ 「子どもの学校行事」や「平日のプライベートな用事」で柔軟に取得するメンバーが多数。 115日の休みに加え、実態としてもしっかり休める社風です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 関西唯一の独立系上場バス会社「神姫バスグループ」の盤石な基盤があります。 目先の給与だけでなく、将来にわたって家族を支えられる制度を整えています。 ■ 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■ 手厚い諸手当 ・資格手当（月額最大50,000円） └ 1級・2級建築施工管理技士などの資格に応じ、毎月支給。 ・家族手当（月額10,000円） ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・残業手当（残業時間に応じて別途全額支給） ■ 将来に備える安心制度 ・退職金制度（勤続年数1年以上） ・神姫バス(株)の持株会制度 └ 上場企業の安定した資産形成をサポートします。 ・定年制（60歳） ※再雇用制度あり ■ 資格取得支援制度 ・受験料などの補助あり。 働きながらのスキルアップを会社が全面的にバックアップします。 ■ 慶弔休暇・慶弔見舞金

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間：3ヶ月（※試用期間中も正社員雇用・社会保険完備） ※仕事の流れや現場に慣れていただく期間として、 　試用期間3ヶ月間のみ月額基本給の9割支給となります（4ヶ月目から100%全額支給）。

• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 友達と応募OK
• ひげOK
• 髪型・髪色自由