介護福祉士

医療福祉生活協同組合おおさか 小規模多機能ホームさんがの杜 求人概要 医療福祉生活協同組合おおさか 小規模多機能ホームさんがの杜：介護福祉士/正社員 馴染みの関係を築きやすい☆住み慣れた地域・ご自宅での在宅生活を支援◎月給21万3000円～36万8000円＋賞与実績3ヶ月分★積極採用中【大東市、野崎駅、定員25名小規模多機能、介護福祉士、正職員】 職種 介護福祉士 所在地 〒574-0077 大阪府大東市三箇5-6-22 給与 月給21万3000円～36万8000円 ※月給には、職種給1万8000円を含む ※経験により異なります 求人詳細 馴染みの関係を築きやすい☆住み慣れた地域・ご自宅での在宅生活を支援◎月給21万3000円～36万8000円＋賞与実績3ヶ月分★積極採用中【大東市、野崎駅、定員25名小規模多機能、介護福祉士、正職員】 年間休日117日あり、プライベートの時間もしっかり確保可能です！正職員を募集しています☆月給21万3000円～36万8000円＋昇給あり♪安定性のある生協！介護福祉士資格をお持ちの方、ぜひ応募してください☆福利厚生面も充実しているので安心♪ 職種 介護福祉士 仕事内容・PR .:＊ﾟ..:｡＊ﾟ 正職員・介護福祉士募集！＜医療福祉生活協同組合おおさか 小規模多機能ホームさんがの杜＞ .:＊ﾟ..:｡＊ﾟ .:＊ﾟ..:｡＊ﾟ 小規模多機能型居宅介護とは .:＊ﾟ..:｡＊ﾟ 「通い・訪問・泊まり」の3つを、1つの事業所で完結させるサービスです。 29名の登録者様を、いつものスタッフが、いつもの場所で24時間365日支えます。 利用者様の変化にどこよりも早く気づき、柔軟に対応できるのが一番の魅力です。 例えば… 「今日は少し体調が悪いから泊まりたい」 「今週は多めに家まで様子を見に来てほしい」 そんな利用者様のリアルなニーズに、ひとつのチームで柔軟に応えられるのが強みです。 .:＊ﾟ..:｡＊ﾟ 仕事内容 .:＊ﾟ..:｡＊ﾟ 小規模多機能ホームで介護業務、事業所運営業務。 事業所運営業務は管理者の指示のもと従事いただきます。 管理者としての役職登用もあり、キャリアを重ねる事ができるチャンス！ ●勤怠管理 ●利用者ケア ●連絡相談業務 ●保険請求業務 ※送迎には軽自動車（N‐BOX）を利用 ※送迎範囲は比較的近隣が多く、一番遠いところは片道15分くらい 【小多機ならではの「働きやすさ」！】 小規模多機能での業務はやることは多いけれど、一つひとつで利用者様とじっくり関わることができます。 ●訪問 訪問は、1回数分～30分程度の短時間訪問が中心です。服薬確認や、ちょっとした生活のお手伝いがメイン。重度な身体介助が続くようなハードな訪問ではないため、体力的な負担が非常に少ないのが特徴です。 ●通い 1日8～9名の小規模な通所介護です。 大規模なデイサービスのように、大人数を一度に、という慌ただしさはなく、少人数だからこそ、ご入居者様一人ひとりに合わせた丁寧な介助が可能です。 ●泊まり １日の利用者様は3～4名程度でじっくり見守りができます。 勤務時間も21:00～翌9:00と短めの拘束時間で身体への負担も少なく働けます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 契約期間 雇用期間の定めなし

必要資格 介護福祉士

〒574-0077大阪府大東市三箇5-6-22 医療福祉生活協同組合おおさか 小規模多機能ホームさんがの杜 勤務先情報 施設名 医療福祉生活協同組合おおさか 小規模多機能ホームさんがの杜 所在地 〒574-0077 大阪府大東市三箇5-6-22 【交通手段】 最寄駅 JR学研都市線「野崎駅」より徒歩22分

月給21万3000円～36万8000円 給与 月給21万3000円～36万8000円 ※月給には、職種給1万8000円を含む ※経験により異なります

変形労働時間制 勤務時間 7:00～15:30、9:00～17:30、11:50～20:20（21:00まで残業あり） ※休憩60分 ※人員不足時は夜勤業務をお手伝い頂く場合があります（21:00～翌9:00、休憩60分） ※22時以降は18歳以上（例外事由2号、法令による）

休日・休暇 年間休日117日 4週8休＋年間特別休暇13日 有給休暇（入職6ヶ月経過後に10日付与。以降は年度毎に11日以上を規定により付与。半日有給の取得も可。） 結婚休暇、出産休暇、忌引き休暇、公用休暇、罹災休暇、生理休暇、通院休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 昇給年1回（規定による） 賞与年2回（月給×3ヶ月分、前年度実績※業績による） 永年勤続褒章制度あり（5年ごとに、特別休暇3日～5日・金一封5万円～40万円を支給） 退職金制度（勤続3年以上） 社会保険完備 交通費（規定により全額支給） 家族手当（扶養家族1人につき月額5000円） 正月手当（12/29の深夜勤務～1/3の準夜勤務が対象。1日1万円、半日5000円） 夜勤手当（1回8000円） 早出手当 共済手当（規定による） 慶弔見舞金制度（規定による） 教育制度（eラーニング） 自転車・バイク通勤可 車通勤応相談 資格取得支援制度あり（規定による） 試用期間3ヶ月（期間中の条件変更無し）

試用期間あり 試用期間3ヶ月（期間中の条件変更無し）

当社HP https://health-coop.jp/pub/

• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給