東証プライム上場・法人営業|飛び込み・新規テレアポなし

仕事内容 株式会社日本トリムは、東証プライム市場に上場する「水のリーディングカンパニー」です。弊社は「電解水素水整水器」を中心としたヘルスケア製品の開発・販売を行い、家庭用をはじめ、医療（透析など）や農業分野にも展開し、人々の健康と暮らしを支える事業を展開しています。医療・研究機関やスポーツ分野との共同研究も積極的に進めており、業界内でも高い評価を得ています。今回募集するのは「法人企業の従業員様向けデモンストレーション営業職」です。訪問先は、代理店からの紹介やお問合せをいただいた法人企業様が中心です（飛込営業や新規テレアポはございません）。法人企業（官公庁などもあります）の従業員様へ、簡単な実験も行いながら製品のプレゼンを行っていただきます。入社後は、専任トレーナーが1名つきサポートします。商品説明の際のトーク練習やアドバイス、同行など通じてイチから丁寧に育成します。いま活躍中の営業社員の多くが業界未経験・職種未経験でしたので安心してご応募ください。「安定した環境でキャリアを築きたい」「経験を活かして安定した環境で長く働きたい」「仕事とプライベートの両立を大切にしたい」そんな思いをお持ちの方に、弊社はぴったりの職場です。地域に根ざした静岡営業所で、私たちと一緒に成長していきませんか！ 【安心して長く働ける環境】 ■東証プライム上場企業ならではの安定した経営基盤 ■未経験大歓迎！イチから学べます ■年収400万円～600万円※頑張りに応じたインセンティブあり！ ■通勤便利／静岡駅より徒歩7分！ ■完全週休2日制（土日祝休み）年間休日120日 ■「将来の資産形成」を応援する福利厚生制度も充実

求めている人材 大学・短大・専門学校・高校卒業以上 40歳未満の方 要普通自動車運転免許 経験不問・未経験者大歓迎 【営業職で入社した方の前職を一部ご紹介】 警察官、携帯販売員、芸人、楽器販売、ジムトレーナー、家庭教師、ガソリンスタンドスタッフ、飲食店スタッフ、施工管理、SEなど、BtoB営業職、BtoC営業職など業界・職種未経験入社の方も多く入社され活躍中です。 【こんな方歓迎です】 成果が評価される環境で働きたい方 安定企業で営業として成長したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給25万2000円～42万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 17万5000円 〜 26万9000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万7000円 〜 13万1000円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 上記の一律手当2万円はインストラクター手当です。 固定残業時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給いたします 固定残業代は40時間分を支給していますが、実際の月平均残業時間は約20時間です 【想定年収】 400万円～600万円 【あなたの頑張りを正当に評価するインセンティブ制度があります】 固定給に加え、販売実績に応じたインセンティブ制度があります。全体平均で年間約50万円の支給実績があり、成果に応じてさらに高収入を目指すことも可能です。入社後すぐに数字を任せるのではなく、研修や同行を経て段階的に目標をもって従事できます。

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1年あたり1960時間 8:35～18:30（休憩1時間25分） 固定残業代は40時間分を支給していますが、実際の月平均残業時間は約20時間です

休日休暇 完全週休2日制／土日祝休み 年間休日120日 ※繁忙期（6～8月）のイベント開催時は、休日出勤いただく場合がございます。その際は、振替休日を取得していただきます（月1～2回程度） GW 夏季休暇 年末年始休暇 年次有給休暇：10日（入社半年後に支給） 産休・育休取得実績あり 介護休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回 交通費規定支給（上限 月10万円まで） 資格取得支援制度 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年60歳／再雇用制度あり65歳まで 継続雇用制度 社員旅行 社員価格で自社製品購入制度 年会費無料でゴールドカード作成制度 法人価格で購入（契約）制度（スポーツジム・マイカーリース・有名ブランドのシューズ、お米、健康美容商品など） 【諸手当】 ・インセンティブ手当（販売台数に応じて） ・家族手当（扶養手当として月1万 ※入社後入籍した場合） ・大入手当（全国で一定の売上台数を達成した場合、都度支給） 【充実した資産運用制度】 ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・E-ship(社員持株インセンティブ・プラン) ・自社株の無償給付制度（JESOP制度）：通常の初任給に加えて「自社株の無償給付制度」により1年間で12万円程度の自社株式が毎年給付されます。※2024年6月末時点の株価で試算。 株式給付は年1回で、2027年4月~2036年4月迄の10年間。勤続・役職等により10年間で金額は段階的に増加していきます

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• ストックオプションあり
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎