仕事内容 | 仕事内容 【グリーンテックのここが魅力!】 ◎大手メーカー案件多数!幅広い技術分野に携われる ◎未経験向け研修が充実!基礎から段階的にスキルUP ◎土日休み+年休121日でプライベートも充実 ◎有給取得率ほぼ100%!休みが取りやすい環境 ◎年3回(9~10日)の大型連休あり ◎日勤のみ・転勤ほぼなし ◎映画・家電品割引など、福利厚生40種以上 【お任せする仕事内容は?】 自動車や工業製品など、 モノづくりに欠かせない 「品質データの確認・記録」を行う仕事です。 測定した数値を入力したり、 データをまとめたりといった モノづくりを支える技術サポート業務を担当します。 難しい判断をする仕事ではないため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 <具体的には?> ■製品の測定 └専用の測定器を使い、 部品のサイズや数値を確認します。 ■資料作成・データ入力 └測定した数値を フォーマットに沿って入力します。 ■データ整理・資料作成 └測定結果をまとめ、 報告資料の作成を行います。 ※未経験の方は、 サポート業務からスタートするため安心です。 【入社後の流れ】 ★STEP1:入社後~約1カ月/基礎をみっちり 入社後は、自社研修からスタート。 モノづくりに関わるうえで必要な基礎知識を、 未経験の方にもわかりやすく学びます。 <学べる内容例> ◎ モノづくりの基礎知識 ◎ 数値・データの見方の基礎 ◎ 測定の基本 ◎ CAD操作(図面の見方・簡単な操作) 講師がリアルタイムで教える 少人数制研修です。 ★STEP2:2カ月目~/“あなた用”オーダーメイド研修 基礎研修で身につけた内容をもとに、 2カ月目からは一人ひとりの配属予定業務に合わせて、 研修内容をカスタマイズします。 測定・実験に携わる方は、測定器の扱い方や数値の見方を。 資料作成が中心の方は、データ整理や報告資料のまとめ方を。 担当業務に直結する内容を、実務を想定しながら学べる研修です。 希望や適性も考慮しながら進めるため、 「自分に合わない内容を一方的に詰め込まれる」 といったことはありません。 ★STEP3:配属へ 研修後は、大手メーカーを中心としたプロジェクトへ配属。 先輩社員のサポートを受けながら、 実務を通して少しずつ担当範囲を広げていきます。 【社員インタビュー(1)】 ◎24歳/入社2年目/前職:販売スタッフ ― 入社のきっかけは? 「接客中心の仕事で、シフト制や立ち仕事が続く中、 将来につながるスキルを身につけたいと考えるようになりました。 未経験からでも研修で学べて、 モノづくりの現場に関われる点に魅力を感じて応募しました。」 ― 今はどんな仕事を? 「最初は資料作成やデータ入力など、 先輩のサポート業務からスタートしました。 今は測定結果のまとめや簡単な実験評価にも関わっています。 少しずつ任される範囲が広がっているのが実感でき、 “技術職として成長している”手応えがあります。」 【社員インタビュー(2)】 ◎26歳/入社3年目/前職:製造スタッフ ― 入社のきっかけは? 「製造現場で働く中で、 決められた手順通りに作業するだけでなく、 数値やデータをもとにモノづくりに関わる仕事に 興味を持つようになりました。 未経験からでも基礎を学べる点に惹かれ、入社しました。」 ― 今はどんな仕事を? 「入社後はラインの見学や測定作業から始め、 現在は測定データの整理や、 作業手順を見直すための資料作成をサポートしています。 自分がまとめたデータや資料が、 現場の改善検討に使われることもあり、 “モノづくりを支えている”実感があります。」 |
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求めている人材 | 求めている人材 <必須> ◎普通自動車運転免許(AT限定可) <歓迎条件/経験者優遇> 未経験歓迎、学歴・年齢・性別不問 ◎20代~40代が活躍中 ◎社会人経験10年以上の方も歓迎 ◎U・Iターン歓迎(住宅手当・引越補助あり ※規定あり) <活かせる経験・スキル> ◎文字入力やデータ入力など、基本的なPC操作ができる方 ◎ExcelやWordを使った簡単な入力・資料作成の経験 ◎製造・検査・軽作業など、決められた手順に沿った作業の経験 ◎販売・接客など、チームで仕事を進めた経験 ◎測定・検査・品質チェックなどの経験(業界不問) ※製造業や測定機器の知識・経験は不要です。 入社後の研修で、基礎から学べます。 <こんな方に向いています> ◎コツコツと正確に作業を進めることが得意な方 ◎測定やデータ入力など、モノづくりを支える仕事に興味がある方 ◎決められた手順に沿って、丁寧に作業を進められる方 ◎周囲と協力しながらチームで仕事を進めたい方 ◎安定した環境で、長く働きたい方 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所:喫煙所あり(屋外) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 |
勤務地 | 660-0000兵庫県尼崎市 株式会社グリーンテック 滋賀サテライト ※尼崎市 勤務地 ※車・バイク通勤OK(駐車場完備) 【交通手段】 交通・アクセス ※プロジェクト先により異なります。 |
給与 | 月給25万円~30万2800円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 30万2800円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力などを考慮して決定します。 ※固定残業代は含みません。 ※時間外手当は別途100%支給します。 <各種手当> ◎時間外手当(全額支給) ◎交通費全額支給 ◎移動手当 ◎役職手当 ◎資格手当 ◎住宅手当(月3万円)など <昇給・賞与> ◎昇給/年1回(4月) ◎賞与/年2回(7月・12月) |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 8:00~17:00(実働8時間/休憩1時間) ※残業は月平均11時間程度です。 |
休日・休暇 | 休日休暇 【年間休日121日+計画有給休暇(5日)=実質年休126日】 ◆完全週休2日制(土日) ◆年末年始休暇(9日~10日) ◆GW休暇(9日~10日) ◆夏季休暇(9日~10日) ◆有給休暇 ◆産前産後休暇(取得実績あり) ◆育児休暇(取得実績あり) ◆介護休暇(取得実績あり) ◆看護休暇 ◆慶弔休暇 など GW・夏季・年末年始には、 それぞれ9~10日程度の連休があります。 ※会社カレンダーによります。 有給休暇は1時間単位で取得でき、 通院、役所での手続き、家族の予定など、 1日休むほどではない用事にも利用できます。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆退職金制度(確定拠出年金) ◆人財紹介制度 ◆社内公募制度 ◆資格取得支援制度(MOS・電気工事士など) ◆サークル活動助成制度 ◆再雇用制度 ◆出産・育児支援制度 ◆提案制度 ◆優秀社員表彰 ◆慶弔金 <嬉しい福利厚生> ◆結婚・出産祝い金 ◆福利厚生施設 ◆全国の有名パーク利用補助 └家族の利用も可能です。 ◆映画チケット割引 └イオンシネマなどで利用可 ◆家電品割引購入制度 <その他> ◆社内コミュニケーションツール(SNS利用) ◆制服貸与 ◆駐車場完備(車通勤OK) ◆インフルエンザ予防制度 ◆定期健康診断 ◆オフィス内禁煙 など ※女性管理職登用実績あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス <最短1分で応募完了!> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募~採用までは、最短1週間程度でご案内しております。 <応募後のプロセス> ▼STEP.1:応募 ▼STEP.2:面接1回 ▼STEP.3:内定・採用 ※応募~内定までは1~2週間以内を予定しております。 ※事前に会社説明会も実施しております。 ※面接時には履歴書を持参ください。 ※入社日はご相談の上、決定させていただきます。 |
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募集人数 | 5人 |
社名 | 株式会社グリーンテック |
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事業内容 | 自動車・輸送機器メーカー |
本社所在地 | 愛知県名古屋市中区錦2-4‐15 ORE錦二丁目ビル 5F |
代表者 | 中島 将貴 |
お問い合わせ先 | 0568297870 |
企業ホームページ | https://www.green-t.co.jp/index.php |
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大手メーカーでの測定・データ入力スタッフ (派手じゃない。)
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〒660-0000兵庫県尼崎市
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