人事

仕事内容 NEXTAGE GROUPは現在、「100事業体構想」の実現に向け、組織の在り方を大きく変革するフェーズにあります。 今後、「本社から各社へHRBPを送り出す体制」へとシフトをしてきます。あなたにお任せしたいのは、この新体制におけるマネージャー候補として、各事業会社代表の伴走者となり、組織課題の解決をリードすることです。 「決められた制度を運用する」のではなく、「経営陣と壁打ちし、事業成長のために必要な組織・人財の仕組みを自ら描き、実行する」。 まさに戦略人事の醍醐味を味わえるポジションです。 ◼︎業務内容：プレイングマネージャー候補として組織を牽引 入社後は、人事全般（採用・育成・制度）の実務をリードしながら、メンバーのマネジメントおよび、各事業子会社に対するHRBP機能の確立をお任せします。 1. 戦略人事・HRBP業務 ・各子会社代表・事業責任者との組織課題ヒアリング、解決策の立案 ・グループ全体の育成指針および評価制度の再設計・運用 ・グループCEOとの組織戦略に関する壁打ち、意思決定のサポート 2. 採用・広報・ブランディング ・中途・新卒採用の戦略立案から実行（年間計100名超の採用） ・社内外への採用広報戦略の立案（noteや動画の活用含む） 3. 育成・研修企画 ・次世代リーダー・経営者の育成プログラムの企画・運営 ・グループ全体のカルチャー浸透施策の実行 ※ご経験や、強みに合わせてミッションは調整させていただきます。 ゆくゆくはチームマネジメントもお任せします。 ◼︎募集背景：HRBP体制への進化に伴う増員 現在、事業会社に配置していた人事機能を、より専門性の高い「HRBPチーム」として再編成を行っていきます。事業拡大に伴い、人事部長と連携しながら、各事業所の課題をダイレクトに解決できるミドルレイヤーの採用が急務となりました。 ◼︎NEXTAGE GROUPについて 事業規模： 創業20年目／売上約220億円／22事業を展開 組織： 通販、エンタメ、金融、ITと多角的なポートフォリオ。コロナ禍でも130％成長を遂げる強固な経営基盤。 ◼︎参考情報：人事部を知る ご応募の前に、ぜひこちらのnote・動画をご覧ください。私たちが目指す「攻めの人事」の姿を感じていただけるはずです。 ・人事部公式note https://note.c-nextage.com/ ・「100事業創出」への道のり（専務取締役 片桐） https://youtu.be/GzS0dMdM53o ・「攻めのコーポレート」で経営を支える（コーポレートGM 神浦） https://youtu.be/ak4MwfEf4P0?si=9DUaaUew0vPeIwQR ・グループ人事部長 インタビュー記事 https://note.c-nextage.com/n/n11caed54c776

応募条件 ＜以下のすべてを満たす方＞ ・人事の実務経験（採用・教育・制度など）を幅広くお持ちの方（5年以上目安） ・ベンチャー企業など、スピード感の早い環境での人事経験 ・数名以上のマネジメント経験（リーダー・主任クラスも可） ・当社のフィロソフィー・理念に強く共感いただける方 【活かせる経験・スキル】 【歓迎（WANT）】 ・HRBPとしての経験、または事業部長等と組織課題を解決した経験 ・制度設計や組織開発のプロジェクトをリードした経験 ・30代〜40代前半の、自らも手を動かしつつ組織を動かしたい方 【人間力重視】 ・『あきらめずに挑戦し続けることで、 「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる』という弊社のフィロソフィーに共感している方 ・フィロソフィーの共感 ・コミュニケーション力 ・相手の良いところは承認し、指摘はしっかり伝えられる人 ・継続する強い意思 ・ルールを遵守できる ・コミュニケーション能力/攻めの経理ができる方、※コミュニケーションが盛んなため（各事業・各部署との連携が多い） 学歴 学歴不問

年俸700万円～800万円 給与詳細 年収7,000,000~8,000,000円想定年収：700万円～900万円 月給：50万円～64万2,800円 【月給の内訳】 ・基本給：41万8,300円〜53万7,700円 ・各種手当：月25時間分、8万1,700円〜10万5,100円。超過分は別途支給。 昇給：年2回 賞与：年2回 （7月・12月、個人・会社の業績に応じて支給） 試用期間：3ヶ月 ※上記に加えて、決算賞与支給実績あり 固定残業代 無し 試用期間 有り試用期間中の条件変更なし試用期間中の給与：年収7,000,000円〜試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り

固定時間制 勤務時間・シフト詳細 9：30〜18：30 所定労働時間：8時間、休憩1時間

休日・休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日） 慶弔休暇 特別休暇 リフレッシュ休暇 ※産休・育休取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 各種社会保険完備 ( 雇用・健康・労災・厚生年金 ) 社外研修・セミナー費用全額負担（要審査） 各種イベント有り（忘年会、スポーツイベントなど） 健康診断 人間ドック 婦人科健診 インフルエンザ予防接種 家族・扶養手当（配偶者：1万円、子1人：5000円／月） 住宅手当（3万5千円／月）（条件：高田馬場駅より半径5km以内） 育児支援制度有り 交通費支給有り(限度額：月2万円) ※バス利用の場合は直線距離２km以上で支給対象になります。

試用期間あり 試用期間中の条件変更なし

雇用形態 正社員 職種 人事 店舗名 ネクステージグループホールディングス株式会社 勤務地 【住所】 東京都新宿区高田馬場4-9-12日新西北ビル7F 採用担当部署 人材紹介事業部 求人管理番号 475918 掲載開始日 2026/06/30 20:38 契約期間 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。 受動喫煙防止措置事項 受動喫煙対策： 喫煙スペースあり 受動喫煙対策（詳細）： 屋外喫煙スペースあり 掲載情報 掲載企業名：株式会社ROXX 提供元：JOBOLE