ケアーズ訪問看護ステーション　サテライトオープン言語聴覚士

仕事内容 ✨相模原市緑区にケアーズ訪問看護ステーション（サテライト）申請中オープン✨ オープニングスタッフ大募集 直接応募で入社支援金も支給 ＊言語聴覚士の資格を活かして活躍！ ＊原則土日祝休みでプライベートも充実！ ＊30代のスタッフが活躍中の職場！ ＊年末年始休暇あり！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 042-703-6090（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 訪問看護ステーションにて、利用者さまのご自宅を訪問し、言語・嚥下リハビリ業務を行います。 医師や看護師、理学療法士・作業療法士と連携し、在宅での生活を支援していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・言語・嚥下機能訓練 ・発声・発語練習 ・摂食・嚥下評価および訓練 ・リハビリ計画書・報告書の作成 ・関係職種との連携・情報共有 ※訪問未経験の方も同行研修からスタートできる安心の環境です。 病院や施設から退院・退所された 利用者様のお身体の機能改善をサポートします。 ～具体的には～ ＊軽自動車で訪問します ＊訪問件数／1日4～7件 ※午前2～3件、午後2～4件 【仕事のやりがい】 利用者様の生活の中に入り込んで、 機能回復・機能維持のリハビリを行います。 また、利用者様のご自宅の環境やご家族への 介護指導などを、より細かく・密に行うことも。 訪問看護ステーションならではのリハビリで、 利用者様やご家族に喜んでいただけることがやりがいです。 詳しくは下記、福利厚生欄をご覧ください。 【30代のスタッフが活躍中】 資格を活かしてスキルを 高めるスタッフ多数！ 30代のメンバーが中心となって活躍する、 活気ある職場です。 【男女ともに育児休業の取得を推進！】 社員やその家族の幸せを大切に考えている 当社では、女性だけでなく、 男性社員の育児休業の取得を推進。 社員が働きやすい環境づくりに努めています。 結婚や育児などのライフステージの変化に あった活躍が可能です。 【当社について】 相模原市緑区・中央区・南区・八王子市一部・町田市一部にサービスを 提供する訪問看護ステーション。 日常生活の看護やリハビリテーション、 認知症の看護、ご家族の相談などに対応し、 地域の医療・福祉を支えています。

求めている人材 ＜必須の資格・スキル＞ 言語聴覚士免許 普通自動車免許 パソコンの基本操作（ExcelやWordなど基本的なものでOK） 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・言語聴覚士としての実務経験3年以上の方 ・より安定した収入を得たい方 ・ワークライフバランスを実現させたい方 ・安定企業で活躍したい方

職場環境 相模原市緑区に新しく開設する訪問看護ステーションでのお仕事。 ・大型ステーションで在籍スタッフ多め ・子育て中のスタッフも多数活躍中 ・男性育休1ヶ月以上取得率100％／女性育休は最長2年取得OK ・残業少なめ（月10時間以下）・タイムカード1分単位精算 喫煙所：喫煙所あり（屋外） 歩いて3歩の場所に喫煙所あり

252-0137神奈川県相模原市緑区二本松 ケアーズ訪問看護リハビリステーション　サテライト 勤務地 車通勤/バイク通勤可能 【交通手段】 交通・アクセス 橋本駅より車で10分

年俸575万2049円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：年俸 440万円 固定残業代：あり 1年あたり102万8049円（固定残業時間：1年あたり0時間0分 〜 480時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1年あたり32万4000円 ＜手当＞ 資格手当（給与に含む） 時間外手当 子ども手当 通勤手当（通勤交通費） 入社支援金：会社指定に則り支給 電話またはWEBで直接応募いただいた方に限る 【給与例】 給与例 年俸制：4,400,000円（12分割支給／月額366,000円） ※上記金額には以下を含みます ・固定残業代40時間分（78,000円）を含む ・資格手当27,000円を含む （超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮の上、決定します ※試用期間あり（条件変更なし） 【モデル年収例】 臨床経験5年以上／訪問未経験スタート → 年俸440万円＋交通費 実績により年俸交渉可能

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり1時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 22日 基本 平日08：30～17：30（休憩1時間） お客様宅の訪問予定時間により 8：30~18：30までのうち 労働時間8時間（休憩1時間） 【月平均残業時間】 5時間程度

休日休暇 土・日・祝日休み 年末年始休暇（事業所自体がお休みです） 特別休暇 慶弔休暇 産休 育休 特別休暇あり ※事前に相談いただければ連休取得も可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 昇給 通勤手当等、各種手当あり 詳細は給与欄をご覧ください。 健康診断(年1回) 退職金制度 車通勤可(駐車場代は会社負担) 制服貸与 月に1回、ランチ会実施(1人2000円補助、お弁当の選択権は誕生月のスタッフにあり、お寿司やすき焼き弁当などを頼んでいます。) あじさいメイツ／保養所やレジャー施設などを使用可 ⭐直接電話応募で入社支援金あり

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※半年間契約社員として雇用後、業務負荷等考慮 希望があれば正社員登用可能。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 35万2000円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり8万3100円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 残業なし
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• ブランクOK
• オープニングスタッフ
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 固定給35万円以上
• 食事補助あり
• 入社祝い金あり