仕事内容 | 仕事内容: インターネット広告における広告制作業務を行っていただきます。 具体的には以下のような業務が主だったものになります。 === ・マーケティング戦略企画 担当商材の特徴やマーケット分析、ターゲット分析等を通じて プロモーションにおける「誰に」「何を」「どう伝える」の部分を設計します。 ・広告制作管理 事前に設計したマーケティング戦略に基づく広告クリエイティブ(制作物)を制作します。 社内デザイナーや委託する制作会社様とも連携しながら、 クリエイティブの納期や品質をマネジメントします。 ・データ分析、最適化 配信によって得られたデータを分析し、 クリエイティブ面での改善点を見出し、ブラッシュアップを行います。 === 制作するクリエイティブは 静止画、動画、記事、WEBページなど多岐にわたります。 弊社が提供するソリューションにおけるマーケティング領域のキーパーソンとして 顧客を事業成長に導いていただきたいと思います。 ーーー (変更の範囲) 会社の定める業務 |
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求めている人材 | 求める人材: 【必須要件】 ・経験社数:1社まで ・就業期間:直近1年以上勤めている ・離職期間:半年以内 ・他者と協働して業務を進めた経験 ・具体的な目標数字を追い、達成された経験(数値の種別は問いません) ※例外事由3号のイに基づき、長期キャリア形成を目的として35歳以下の方を対象とした募集となります。 |
勤務地 | |
給与 | 月給32万円~55万5000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥320,000 〜 ¥555,000は1か月当たりの固定残業代¥77,000〜¥133,000(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 414万円~1,048万円(入社時) ⽉給:32万円~55.5万円 上記には、固定残業代(40時間分:77,000円~133,000円)含みます。 時間超過分については別途⽀給いたします。 3ヶ月の試用期間あり ※試用期間中の待遇に変更はございません 給与はご入社初年度の理論年収であり、 ご入社後はより高い上限の中でステップアップを目指せます。 ※賞与はランクによって金額が変わるため、昨年度賞与実績はあくまで目安です。 ■昇給:年2回(1月・7月に査定を行い結果により昇給) ■賞与:年4回(3月・6月・9月・12月) |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 9:30:00~18:30:00 ・1人立ち後はフレックスタイムを利用できます。 ・月4回まで個人の判断でリモートワーク可能です ・平均残業時間(月間)は35時間程度 ※業務に慣れるまでや繁忙期は法定制限の中でもう少し増えることもあります |
休日・休暇 | 休暇・休日: 【休日・休暇】 土日祝休み 年間休日:120日 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,住宅手当,健康診断,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当 ■社会保険完備 ■関東ITソフトウェア健康保険あり ■社員持株制度 |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 |
その他 | その他: 書類選考 ▼ 一次面接(人事) ▼ 最終面接(役員) ※上記は変更となる可能性もございます。 ※所要期間は2週間程度 <求める人材像> ・仕事に対するモチベーションが高く、ロジカルな思考で物事の提案ができる方 ・思いやりを持って人と接することができ、信頼関係を築いていける方 【選考基準】 ①ベンチャー志向 └仕事へのモチベーションが高く、自分で考え自分で行動できるか。 └外部環境に期待し過ぎることなく、自発性の高いマインドかどうか。 ②価値観マッチング └顧客貢献意識が高く、誰かのために行動することができる方か ③素直さ └人間性として信頼できる方か(誠実さなど) ④地頭 └一つ一つの物事に対して深く思考をめぐらせ、それを相手にわかりやすくロジカルにアウトプットできるかどうか 【面接内容】 主に3つの軸で伺います。 ①これまでのキャリアについて └どのような業務を行っていたのか ②今回の転職について └転職理由 └今回の転職活動の軸としているもの ③今後のキャリアビジョンについて 雇用形態: 正社員 給与: 320,000円 - 555,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR |
募集人数 | 5人 |
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社名 | 株式会社にゃー |
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事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 1620806 東京都新宿区榎町35 三四郎ビル 5F |
代表者 | 鈴木 京子 |
企業代表番号 | 08050384859 |
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インターネット広告制作・マーケティング担当/149472
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