介護スタッフ

仕事内容 はじめての介護はつばめの里・本町東で☆安心してスタートできます！ ＼＼未経験から正社員で活躍！／／ ＊月10日休み・年間休日122日以上 ＊残業は月平均5～10h！ ＊西新宿五丁目駅より徒歩6分♪ 【仕事内容】 特別養護老人ホーム（定員100名）で ご利用者の身の回りのサポートをお願いします。 ■身体介護（食事・入浴・排泄介助など） ■レクリエーションの企画・実施 ■介護記録 など つばめの里・本町東は、 すべて個室のユニット型の施設です。 10人前後の少人数で過ごすことで ご利用者一人ひとりとしっかり向き合える環境です。 その方の暮らしに寄り添う。 そんなあたたかいケアを大切にしています。 資格や経験は問いません！ 「人の役に立ちたい」「誰かを笑顔にしたい」 という意欲があれば大丈夫です！ 【教育・研修について】 入社後は、年の近い先輩がサポートしてくれる 「プリセプター制度」があり、困ったときに すぐ相談できる安心感があります。 マンツーマンでサポートしながら業務の流れを 丁寧にお教えするのでご安心ください。 まずは、ご利用者のお顔やお名前を覚えることから はじめていきましょう！ ご利用者とじっくり向き合える場所で、やりがいも成長も深まる！ 20代～50代まで職員の年齢層は幅広く どの世代でも居心地よく過ごせる雰囲気があります。 また、約8割が未経験からのスタート！ 「手に職をつけたかったから」 「親が施設でお世話になったことがキッカケ」 など理由はさまざまです♪ 介護職、看護師、相談員、ケアマネジャーなど さまざまな立場のスタッフが 日々声をかけ合いながら支え合っています。 ここで働く多くの職員が口をそろえて話すのは 「人と深く関われる」というやりがい！ 効率やスピードが重視される職場環境とは異なり 一人ひとりの生活に寄り添った支援ができるのが魅力です。 ≪ 職員が感じたうれしいエピソード ≫ ・車いす生活からの一歩！ 普段は車いすでの生活だった方が リハビリや声かけを重ねて歩行練習に挑戦。 最初は不安な様子もありましたが、 「玄関まで歩けたよ」と笑顔で話してくれたとき 職員みんなも自然と笑顔に◎ 前向きな一歩が大きなやりがいになります。 ・毎朝の「おはよう」の一言！ 認知症が進み入所当初は 人との関わりが少なかった利用者さん。 名前を呼んで声をかける日々を重ねるうちに ある朝ふと「おはよう」と言葉を返してくれました。 たった一言ですがその言葉が嬉しくて 職員同士で「今朝話しかけてくれたよ！」と共有したほど。 小さな変化が、大きな喜びにつながる瞬間です。 充実の福利厚生で働きやすさ抜群！ ┏ ─────────────── ┓ 子育てや介護との両立もサポート☆ ┗ ─────────────── ┛ くるみんマーク(子育て支援) トモニンマーク(介護支援) えるぼし認定(女性活躍推進) を取得！ 「東京都女性活躍推進大賞 優秀賞」受賞しています◎ 家族手当もあり！！ 配偶者20,000円（規定あり） その他扶養者1人増につき4,000円 さらに、 ◎for優キッズサポート(保育費補助制度) 育児休業を取得していた職員が復職する際に 無認可保育園にしかお子さんを預けることが できない場合があります。 その際に発生する保育費の一部を法人が負担。 ◎for優ケアサポート(家族介護補助制度) 親族の介護などで休暇を希望する職員を サポートする制度です。 またその際に発生する介護利用料の補助も行います。 ご家族にもやさしい様々な制度が整っているので 長く安心して働けます！ 特別養護老人ホーム渋谷区つばめの里・本町東のご紹介◎ つばめの里・本町東は、 かつて本町東小学校があった場所に建てられた 地域に根ざした特別養護老人ホームです。 校歌にも登場する“つばめ”の名を受け継ぎ 思い出の詰まったこの場所で令和5年4月より新たに 社会福祉法人奉優会の運営がスタートしました。 施設は、特別養護老人ホーム100床 ショートステイ30床を備えた大規模な構成。 一人ひとりの生活に寄り添いながら ご家族や地域と連携しより良いケアを届けることを 大切にしています。 また、ご利用者だけでなく働く職員にとっても 安心できる環境づくりを重視しており 笑顔と思いやりを大切にした あたたかな施設運営を目指しています。 【スタッフインタビュー】 ～先輩スタッフに聞きました！～ ▽ 新卒職員（1年目） ― 未経験でも安心して始められる環境でした！ 介護は初めてでしたが、 iPadでの記録やインカムの活用など ITを取り入れて働きやすく工夫されている点や 福利厚生の充実さに惹かれて入社しました。 実際に働いてみると、先輩方が声をかけてくれたり プリセプター制度で年の近い先輩が サポートしてくれるので不安は少なかったです。 新人研修や定期的な振り返りの時間も設けられていて 自分のペースで知識やスキルを身につけることが できるところも安心でした。 今では自信を持って業務に取り組めるようになり ご利用者とのコミュニケーションを通して 日々やりがいを感じています！ ▽ 主任（6年目） ― ご利用者に合ったケアを、チームで一緒に。 新卒で入職し、はじめはショートステイで 勤務していましたが、将来の家族介護も見据えて より専門的なケアを学びたいと特養に異動しました。 現在は、主任として現場に入りながら、 ご利用者一人ひとりに合った支援を考え 様々な職種のスタッフと連携してケアを行っています。 ユニットケアの良さは、 スタッフ全員で利用者さまの小さな変化を見守り 気づきや声かけを大切にしながら 寄り添えるところだと思います。 小さな工夫や発見が積み重なり、 利用者さまに笑顔が増えたり 安心感を持っていただけたりする場面に 立ち会えるのがこの仕事のやりがいです。

資格 無資格・未経験もOK！！ 【歓迎】 ＊学歴不問◎ ＊ブランクのある方や第二新卒の方も歓迎 ＊特別養護老人ホームでの勤務が初めての方も歓迎！ ＊家庭と両立して働くスタッフ多数 「高齢者の方とじっくり関わりながら寄り添いたい」 「介護の仕事に興味がある！」 という意欲があれば、無資格・未経験でも大丈夫です！ 未経験からスタートしたスタッフもたくさん活躍しており 安心の研修体制と先輩スタッフのフォローで 基礎から丁寧にお教えします。

職場環境 【従業員構成】 【受動喫煙防止措置：屋内・敷地内禁煙】

〒151-0071東京都渋谷区本町３丁目46-1 奉優会(特養)　渋谷区つばめの里・本町東特別養護老人ホーム 勤務地備考 〒151-0071 東京都渋谷区本町３丁目４６ー１ 【交通手段】 アクセス 都営大江戸線 西新宿五丁目A2口徒歩約6分、京王新線 初台東口徒歩約11分

月給25万8000円以上 給与 月給 25万8000円以上 （一律手当を含む） 【正職員（雇用期間の定めなし）、試用期間：３カ月（同条件）】 ・基本給＋月額処遇改善手当+居住支援特別手当：258,000円～ （居住支援特別手当は条件あり） +資格手当：20,000円（介護福祉士）・7,000円（実務者研修） ・5,000円（初任者研修） +夜勤手当： 6,000円/回（準夜勤） ※身体的・精神的にも負担の少ない準夜勤体制です。 +家族手当：20,000円 （配偶者扶養）・4,000円/人（扶養家族） +残業手当 ・賞与：年2回（6月・12月） ・昇給年1回7月 交通費：交通費支給 ＜アクセス＞【都営大江戸線】西新宿五丁目A2口（約6分）、【京王新線】初台北口（約11分） ◎下記の駅からアクセス良好です。 ※中野坂上／東中野／中井／練馬／中野／吉祥寺／三鷹／新宿／都庁前／高田馬場／池袋／笹塚／明大前／下高井戸／下北沢 「交通費規定内支給」

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日～21日 希望休有り ★希望休＋有給で連休の取得もOK！ 家族との時間やプライベートも大切にしながら働けます。 シフト制：実働8時間 （朝：7時or8時～、昼：11時or13時～、夜勤：22:00～） 【時間外労働あり：月5～10時間（残業代別途支給）】 ※シフトは例です。面接時にご説明いたします。 ・１か月１０日公休。 ・年間１２２日お休み。（夏期休暇有） 【夜勤について】 夜勤はショート夜勤で交代制です。 実動8時間の短い準夜勤を採用し、身体への負担や精神的な負担を軽減しています。 ご経験者であっても「じっくり、ゆっくり、しっかり」をモットーに。 3ヶ月～半年で夜勤業務が出来るように研修しています。 最初は日勤～遅番を中心に業務研修を始めます。

休日 月10日休 年間休日122日以上 有給休暇（入職後6ヶ月経過後、初年度10日付与） 夏季休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 子の看護休暇 介護休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回 交通費規定支給 各種手当 資格取得支援制度 表彰制度 健康診断 予防接種 退職金制度（規定） FOR優キッズサポート FOR優ケアサポート ベネフィットステーション UCゴールドカード優待 サークル活動 ★フットサル部、バスケ部、ゴルフ部 滑雪会（スキー＆スノーボード部）、卓球クラブ マラソン部、ボウリング部、華道部、吹奏楽部 バドミントン部などなど、一緒に楽しみましょう♪

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、フリーター歓迎、主婦･主夫歓迎、シニア活躍中、長期歓迎、シフト制、昇給あり、賞与あり、交通費支給、資格取得支援、月給20万円以上、制服あり、オープニングスタッフ、夜勤 【ブランド名】 奉優会（特養） 【事業内容】 介護事業・福祉事業・高齢者施設の運営などの社会福祉事業

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 経験不問
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎