ソフトウェア開発/磐田市/B14/機電

仕事内容: ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ?20代～50代まで幅広い年代の方が活躍中? ?日本語能力試験N2、N1相当の語学力がある実務経験者の方も活躍中? ?案件多数のため希望の勤務地での就業可能? ?前職より給与アップが相談可能 ?福利厚生・研修制度充実? ?スキルに合った案件に携われる環境 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 【ポジション】 船舶電装系コントロールユニットの制御開発エンジニア（モデルベース開発） 【業務内容】 船舶電装系コントロールユニットの制御開発工程をモデルベース化する業務をご担当いただきます。 具体的には、以下の業務をお任せします： 新規開発製品の要求仕様書を読み解き、モデルベース開発を通じた制御設計を実施 既存製品に加え、新たな製品の開発にも携わる モデルベース開発のノウハウを活かし、メーカーと連携しながら開発を推進 【変更の範囲：会社の定める業務】 【求人のポイント】 モデルベース開発の専門性を活かし、最先端の船舶電装製品の開発に携われる 新規製品開発に関わることで、技術者としての成長が見込める メーカーとの協業を通じて、実践的な開発スキルを磨ける

求める人材: ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・ソフトウェア開発経験もしくはハードウェア開発経験をお持ちの方 【歓迎】 ・モデルベース開発経験をお持ちの方（Matlab／Simulinkの使用経験） ・状態遷移図／DFD（データフローダイアグラム）や、 デェシジョンテーブル（決定表）を読取り、作成ができる能力 ・UML（Unified Modeling Language）を理解できる方 ・言語スキル（Matlabスクリプト、VBA） ＜このような方にオススメです＞ ・開発経験を活かして、より高度な設計やモデリングに挑戦したい方 ・モデルベース開発や設計手法に興味があり、スキルを深めたい方 ・複雑なシステム設計に携わり、技術力を高めたい方

静岡県磐田市 AZAPAエンジニアリング株式会社 勤務地: ＜勤務地詳細＞ 顧客先（静岡県磐田市） 住所：静岡県磐田市 最寄りの拠点：〒430-0926　 静岡県浜松市中区砂山町355-4 ハマキョウレックス浜松駅南ビル 4階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照 ＜勤務地補足＞ ※大手メーカーでの業務です。 【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】 ＜転勤＞ 当面なし 希望がない限り転勤はございません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 【交通手段】 アクセス: 最寄りの拠点のアクセス JR東海道本線 浜松駅 徒歩2分 遠州鉄道 新浜松駅 徒歩6分

月給30万4433円～48万7206円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥304,433 〜 ￥487,206は1か月当たりの固定残業代￥42,433〜￥77,206（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：262,000円～410,000円 固定残業手当/月：42,433円～77,206円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 304,433円～487,206円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■昇格：年1回（7月） ■賞与：年1回（7月）※業績連動型賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：6:00～10:00、15:00～19:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜その他就業時間補足＞ ■残業月平均10h程／21時以降の残業は原則なし。※業務内容によりフレックスの運用は異なります。

休暇・休日: 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・週休2日制（土・日） ※年1回土曜に本社orWeb出社日あり ・長期連休 8日～11日程度（年末年始、GW、夏季休暇） ・慶弔、特別休暇　 ・アニバーサリー休暇（年1日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限8万円／月 住宅手当：2万／月 寮社宅：適宜、業務都合により相談可能 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ■再雇用制度※スキルや希望により60歳以上でも勤務 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・成長支援制度（OJTでのキャリア自立支援） ・メンター制度 ・資格取得支援制度 ・HRSP自己研鑽プログラム ・専門技術研修 ・階層別研修 ・技術セミナー(社内/社外) ・キャリア面談 ＜その他補足＞ ●その他手当 ・残業手当（21時以降の残業は原則なし） ・役職手当 ・教育特別手当　など ●その他福利厚生 ・入社祝い金（10万円） ・慶弔・災害見舞金 ・引越し費用補助　※規定あり ・飲み会助成金（5,000円/人） ・社員旅行 ・クラブ活動支援（フットサル、アクティビティー、麻雀等） ・インフルエンザ予防接種全額負担（配偶者、子供含む） ・GFC宿泊施設割引制度　など

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン（人材紹介会社）がお預かりしている求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 304,433円 - 487,206円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間