施工管理マネージャー

仕事内容: 約5名のチーム管理からスタート！ 現場プロセスを仕組み化するお仕事 ✨早期からチームをお任せ！ 入社3〜6ヶ月を目安に約5名の 育成やマネジメントを担当します ✨プロセスの仕組み化を推進！ 現場管理の標準化を進めて 収益性向上や再現性を高めます ◆お仕事内容◆ 複数案件の進行管理や品質管理、 チーム育成を幅広くお任せします！ -------------------- ✅️チームの育成・マネジメント （まずは約5名程度からお任せ） ✅️複数案件の進行管理・品質担保 ✅️工程や原価管理の最適化と推進 ✅️協力業者・職人との関係構築 ✅️顧客・設計担当との折衝リード ✅️現場管理プロセスの標準化

求める人材: 【応募資格】✨ 【必須条件】✅️ ・高卒以上の方 ・要普通免許（AT可） ・住宅リノベの施工管理経験 ・積算～原価管理の一連経験 ・複数案件の並行推進経験 【こんな方も活躍中】✅️ ・施工管理技士や建築士資格 ・現場実務（多能工・設備等） ・個人事業主（独立）のご経験 【求める人物像】✨ ・自ら意思決定し進められる方 【こんなKWでお探しの方も◎】 施工管理・建築施工管理 リノベーション・現場監督 リフォーム・建築士 など

月給61万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥610,000は1か月当たりの固定残業代￥158,700（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給610,000円～/基本給451,300円～ ■月45時間分の固定残業代を支給（158,700円～） ※固定残業時間超過分は別途支給 ■賞与:業績変動（前期賞与実績：月給1ヶ月分の現金支給） スキル、経験に応じて社内規定により決定いたします。 ■昇給:年2回（4月・10月）

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ■勤務時間 フレックスタイム制 コアタイム 11:00-16:00 フレキシブルタイム 5:00-22:00 標準労働時間　１日8時間 休憩時間　1時間 ※10:00-19:00で勤務している社員が多い 残業時間 約30時間 試用期間: あり 3ヶ月（試用期間中、労働条件に変更はありません。）

休暇・休日: 休日：完全週休2日制（土日祝日休み） 有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日） 年末年始休暇 結婚休暇（5日) 出産休暇（3日） 忌引休暇（最長10日） 年間休日 : 123日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合） 通勤交通費：定期または実費支給（⽉額上限3万円、新幹線・特急利⽤可） 営業交通費支給 健康診断 役職手当 宅建資格手当 資格取得制度 階層別研修や職種別研修など各種研修制度あり モチイエ制度 従業員持株会（毎⽉給与の⼀部を積み⽴て、奨励金と合わせて⾃社の株式の購⼊が可能） インフルエンザワクチン接種費用補助 リファラル制度 PC・モニター貸与 その他業務で使用するもの（携帯電話等）は、必要に応じて貸与 社内フード販売

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: WEBから24時間応募受付中！ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1）数分でカンタン応募完了 2）担当者から折り返しご連絡 3）選考フロー 4）採用！ ※本求人は『DYM就職』が安心・安全にサポートする取扱求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です 株式会社DYM TEL：03-5745-0200 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与: 610,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給