電気主任技術者

仕事内容: ▼業務概要 ・出光興産グループの一員として、約50年の事業歴がある食品・医療等のプラスチック包装素材メーカーの兵庫工場設備管理課にて、工場設備保全（機械・電気）等を行う設備管理業務に従事していただきます。 ▼具体的な仕事内容 ・工場上下水道、通信設備等のインフラ設備の設備点検、保守管理業務 ・製造設備の修繕・機器故障等の対応業務 ※建物の改変を伴う実作業は含みません。 ・製造設備の定期点検・修理・試験・測定などの保守管理業務 ・設備の新設・増設・取替え・改修工事における電気設備の設計検討、施工の発注業務 ▼変更の範囲 会社の定める業務

求める人材: ▼必須資格／経験 ・製造設備等の電気設備の保守管理経験（勤務年数5年以上、設備保全年数3年以上） 第三種電気主任技術者 2級建築施工管理技士

月給27万4374円～42万438円 給与: ▼月給 ・27万4,374円～42万438円 ▼内訳 ・基本給：21万6,030円～31万7,250円 ▼手当 ・子ども手当 ・通勤手当 ▼昇給・賞与 ・昇給：年1回（総合評価結果による） ・ベースアップ：社会経済情勢に応じて実施 ・賞与：年2回（6月、12月）※規定による ▼想定年収 ・417万円～661万円 ※前提：残業25時間、賞与は理論値（満額支給）、子ども手当・通勤手当は含まない

固定時間制 勤務時間・曜日: 就業時間：8:00～17:00(所定労働時間：8時間00分) 休憩：12:00～13:00（60分） 月間残業時間：25時間程度 ※36協定における特別条項あり：設備管理・生産に関する臨時対応時、設備トラブル時、予算策定 時、6回を限度として月80時間まで、年540時間まで ・休憩時間：60分

休暇・休日: 月8日以上 ・年間休日123日 ・週休2日制（土日祝） ・年末年始休暇（12月29日～1月3日） ・創業記念日（6月20日） ・年次有給休暇 ※2023年度休暇取得率（全社全職種平均）：85.1％ ・慶弔休暇 ・通院休暇 ・裁判員休暇 ・看護休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険;交通費支給;家族手当;住宅手当;健康保険;厚生年金;雇用保険;労災保険 ・住宅手当：1万円～2万5,000円 ・子ども手当：子どもの年齢区分・人数に応じて支給（子ども一人当たり1万2,000円～2万3,000円） ・食事手当：3,500円 ・資格手当：電気主任技術者3,000円、エネルギー管理士3,000円 ・時間外勤務手当：時間外勤務時間に応じて支給（割増率2割5分） ・通勤手当：自動車通勤時：17円/km（市況で変動）×往復距離数×所定業務日数 ※自動二輪車は、自家用自動車の半額 ・退職金：確定給付企業年金（勤続3年以上）、企業型確定拠出年金（マッチング拠出あり） ・団体長期障害所得補償（GLTD制度）あり ・再雇用制度あり ※本人が希望すれば65歳まで再雇用可能。 ※70歳まで勤務することを可能とする特例制度あり。 入社後、導入研修あり。その後はOJTで指導します。

試用期間なし

その他: この求人はX Mile株式会社（有料職業紹介事業者：許可番号13-ユ-310800）が保有する有料職業紹介案件です。 雇用形態: 正社員 給与: 274,374円 - 420,438円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間20分