新規事業を担うキャリアへ。新店舗づくりから挑戦

仕事内容 新規事業を担うキャリアへ。新店舗づくりから挑戦 【飲食事業の新店舗立ち上げ・FC事業推進】 既存の飲食ブランドの新店舗立ち上げや、店舗運営・チームづくりに取り組む事業推進メンバーを募集します。将来は新規事業を任せていく責任者候補として、経験や強みを活かしていただくポジションです。 これまでの営業・企画・店舗運営などの経験を活かし、経営陣や社内の担当者と連携して、一つひとつの出店や事業を形にしていきます。担当領域は経験・強みと事業の状況を踏まえて相談し、実績に応じて役割を広げていく想定です。 【お任せしたいこと】 ・既存の飲食ブランドの新店舗立ち上げ、開業準備、オープンまでの進捗管理 ・設備・備品・仕入れの準備と、社内担当・外部パートナーとの調整 ・店舗スタッフの採用・育成、役割分担、営業オペレーションづくり ・自ら現場に入り、オープン後の店舗運営を率いながら、営業を安定させるための改善 ・営業・集客施策の企画と実行、売上・費用・顧客の反応を踏まえた改善 ・新規事業のアイデア具体化、市場・顧客ニーズの検証、事業・収支計画づくり ・フランチャイズ事業の立ち上げや本部体制の構築、加盟店募集・開業支援・運営支援の仕組みづくり 上記は想定する業務領域です。新規事業やフランチャイズ関連の業務も、事業の進捗や適性に応じて担当する可能性があります。具体的な担当範囲・目標・予算・権限・支援体制は面談でご説明し、協議のうえ決定します。 【店舗づくりから、事業を任されるキャリアへ】 開業準備を進め、スタッフを育て、お客様を迎え、お店を軌道に乗せる。自分が関わったお店やチームが形になり、成長していく手応えがあります。 店舗の立ち上げと運営で得た経験を、多店舗展開やフランチャイズの仕組みづくり、さらに新規事業の推進へ。全国100店舗への展開を目指す事業も含め、事業の広がりとともに自身の可能性を広げられる環境です。将来の独立や事業経営にも活かせる実績を、一緒につくっていきませんか。 【長く、ともに事業を育てるパートナーへ】 当社は飲食・教育など複数の事業を展開しています。既存事業で培った知見も活用しながら、新店舗や新たな事業づくりを進めています。 業務委託として、立ち上げ後の改善や事業拡大にも継続して関わる、長期的なパートナーを募集します。 契約形態は業務委託です。報酬は月額60万〜80万円（税別）。業務範囲・関与の程度・経験を踏まえて決定します。

求めている人材 【参画にあたっての必須条件】 ・大分本社を基本拠点とし、新店舗の立ち上げ時には3〜6か月程度の県外への一時的な出張・滞在に対応できる方。 ・原則として本事業にフルコミットできる方。副業的な関与ではなく、主担当として事業推進に取り組める方を募集します。 ※具体的な業務範囲・関与の仕方は契約時に協議します。 【拠点とキャリアについて】 将来、当社でより大きな役割を担い、昇進・キャリアアップを目指す場合は、大分への移住が必要です。移住の時期は、担当業務やキャリアの希望を踏まえて相談します。 【求める経験・スキル】 ・営業、企画、店舗運営などで、施策やプロジェクトを主担当として進めた経験 ・売上・費用・利益を把握し、数字をもとに課題を整理できる方 ・社内外の関係者を巻き込み、実行までやり切れる方 ・Googleスプレッドシート、Googleドキュメントなどを用いた資料作成・情報共有ができる方 【歓迎する経験】 ・飲食関連事業の企画、立ち上げ、新店舗開業の経験 ・新規事業やサービスを立ち上げ、売上や利益につなげた経験 ・チームの立ち上げ、マネジメント、採用の経験 ・営業、集客、仕入れ、業務フロー構築などの実務経験 【こんな方に】 ・既存のやり方を回すだけでなく、新しい事業を自分の実績にしたい方 ・構想だけでなく、顧客開拓や現場での実行にも主体的に取り組める方 ・将来の独立や事業経営につながる経験を積みたい方

月給60万円～80万円 給与詳細 基本給：月給 60万円 〜 80万円 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 業務委託料：月額600,000〜800,000円（税別）。 業務範囲・関与の程度・経験を踏まえ、協議のうえ決定します。 事業規模の拡大や成果、担う役割に応じて報酬を見直し、増額していく方針です。具体的な見直し時期・条件は協議のうえ決定します。 雇用契約ではなく、業務委託契約による募集です。

勤務時間詳細 大分本社を基本拠点とします。 新店舗の立ち上げ時には、3〜6か月程度、県外へ一時的に出張・滞在することがあります。出張先や具体的な期間は、担当する店舗・事業に応じて事前に相談します。 担当業務・目標・進め方、関与の程度、打ち合わせや現場訪問の日程は協議のうえ決定します。 出張に伴う必要経費の取扱いは、担当事業に応じて事前に取り決めます。 契約更新期間：契約期間・更新条件は、担当業務と事業計画を踏まえ、契約締結前に協議のうえ決定します。

試用期間なし