焼肉店の店舗運営スタッフ

仕事内容 飲食未経験から、安定収入と店舗運営スキルを。 ✅本採用後は月給34万円～ ✅完全週休2日制・年間休日108日 ✅賞与年2回・毎月インセンティブあり ✅残業代は1分単位で全額支給 ✅動画マニュアルと先輩社員による研修あり ✅転居を伴う転勤なし ━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 焼肉店「新宿食肉センター 極」の 店舗スタッフとして、 ホール・キッチン業務を担当していただきます。 最初から難しい調理や 店舗管理をお任せすることはありません。 入社後は、料理の提供や片付け、 簡単な仕込みなど、 覚えやすい業務から始めます。 ＜具体的な業務＞ ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・お会計、電話対応 ・テーブルの片付け、店内清掃 ・簡単な仕込み、盛り付け ・食材や備品の確認 オーダーはタブレット式のため、 注文を一件ずつ手書きで取る必要はありません。 業務に慣れてきた後は、 希望や適性に応じて、 売上管理、シフト作成、 スタッフ育成、販促企画などにも携われます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から学べる研修体制 ━━━━━━━━━━━━━━━ 接客や調理の手順は、 動画マニュアルを使って確認できます。 入社後は先輩社員と一緒に勤務し、 接客の流れや料理の提供方法、 仕込み、片付けなどを 一つずつ覚えていただきます。 分からないことをその場で確認できるため、 飲食店での勤務経験が ない方も安心して始められます。 包丁の使い方や お肉の扱い方についても、 基本からお教えします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事で身につくこと ━━━━━━━━━━━━━━━ 店舗業務を通じて、 次のスキルを身につけられます。 ・接客、サービスの基本 ・食材やお肉に関する知識 ・調理、仕込みの技術 ・スタッフ育成、シフト管理 ・売上や在庫の管理 ・店舗運営の考え方 将来的には、副店長、店長、 エリアマネージャーへの昇格も目指せます。 最短入社半年で店長へ 昇格した実績もありますが、 昇格時期は本人の習熟度や 勤務実績によって異なります。 独立を目指す方には、 のれん分け制度も用意しています。

求めている人材 ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・正社員経験不問 ・飲食・接客経験者歓迎 ＜業務上必要となること＞ お客様への商品説明、電話対応、 スタッフ間の業務連絡、 業務マニュアルの読解を日本語で行える方 ※面接・研修・日常業務はすべて日本語で行います。 ※日本国内で就労可能な方を対象としています。 ＜こんな方に向いています＞ ・正社員として安定して働きたい方 ・人と接する仕事が好きな方 ・チームで声を掛け合って働ける方 ・接客や調理を基礎から学びたい方 ・将来は店長や店舗運営を目指したい方 ・深夜を含むシフト勤務に対応できる方 居酒屋、焼肉店、レストラン、 カフェ、販売、ホテル、 サービス業など、 お客様と接する仕事の経験も活かせます。

月給34万円～50万円 給与詳細 基本給：月給 34万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【未経験者】 月給34万円〜40万円＋インセンティブ＋賞与年2回 【店長経験者】 月給39万円〜50万円＋インセンティブ＋賞与年2回 ★毎月インセンティブ平均4万〜8.8万円 ※経験・スキルを考慮し決定／残業代は1分単位で全額支給 【給与例】 給与例 ＜店長経験者＞ ★初年度年収500万〜700万円 月給39万円＋各種手当＋賞与

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 10:30〜翌10:00の間でシフト制 （実働8時間／休憩1時間） ★残業代は1分単位で全額支給します

休日休暇 ★ 休日の選択が可能 ★ 完全週休2日制（年間休日108日） or 完全週休3日制（年間休日156日） ◆有給休暇 ◆年末年始休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後・育児休暇（取得実績あり） ◆5日以上の長期休暇も取得OK

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年3回 ◆夏季・冬季の年2回賞与あり ◆交通費全額支給 ◆時間外手当（1分単位） ◆深夜手当 ◆インセンティブ （毎月平均4万〜8.8万円） ◆毎月の大入り（ボーナス）あり ◆職務手当 ◆能力手当 ◆役職手当 ◆家族手当/子供一人1万円 ◆社会保険完備 ◆独立支援制度／のれん分け制度 ◆制服貸与 ◆まかない無料 ◆髪型・髪色・ネイル自由 ◆社員旅行（2024年福岡／2025年北海道） ◆店舗間交流（BBQ大会など）／会員制ホテル特別優待

試用期間あり 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※期間中は、月給マイナス2万円 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 32万円 〜 48万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• まかないあり
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 固定給35万円以上