住宅型有料老人ホームの介護スタッフ(48-C-2)

仕事内容: 【仕事内容】 ・利用者様の身体介護（食事・排泄・入浴など） ・ベッドや車イスへの移動に関する支援 ・レクリエーションの計画・実施 ・身の回りのお世話 ・生活環境の整備（掃除・洗濯） ・利用者様の見守り ・起床、就寝のサポート ・夜間の見回り ・簡単なパソコンやタブレット入力業務 など 【会社の魅力】 ＜魅力①＞ 未経験・ブランクOKで安心スタート：介護資格があれば経験不問。新卒・第二新卒・ブランク明けの方も歓迎。先輩スタッフの丁寧なサポートがあり、安心してスタートできます。 ＜魅力②＞ 資格取得支援でスキルアップ：初任者研修や福祉用具専門相談員など、取得費用（セミナー／テキスト代）は会社が全額負担。キャリア形成を全面的に応援します。 ＜魅力③＞ 高水準の賞与支給実績：「処遇改善・特定処遇改善加算」の余剰金を反映し、2023年度の平均賞与実績は約80万円超。頑張りがしっかり評価されます。 ＜魅力④＞ 産休・育休の実績が豊富：ライフステージの変化に合わせて柔軟に対応。産休・育休の取得実績が多数あり、復帰後も安心して長く働けます。 ＜魅力⑤＞ 家庭と両立しやすい勤務体制：シフト希望やライフスタイルに応じた働き方が可能。スタッフ一人ひとりの事情を考慮し、無理のない勤務スタイルを実現できます。

求める人材: 【応募条件】 ・実務者研修（旧ヘルパー1級）以上 ・簡単なPC操作 ・年齢18歳以上～59歳以下（下限：深夜勤務があるため、上限：定年60歳のため） 〇経験・前職・学歴不問

大阪府寝屋川市小路南町15-27 住宅型有料老人ホーム ゼアフロー寝屋川(株式会社NSA) 勤務地: 〈住宅型有料老人ホーム ゼアフロー寝屋川〉 大阪府寝屋川市小路南町15-27 【交通手段】 アクセス: JR学研都市線 忍ケ丘駅から徒歩15分

月給31万9166円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥319,166は1か月当たりの固定残業代￥35,000（22時間相当分）を含む。22時間を超える残業代は追加で支給する。 〈別途手当〉 ・時間外手当：日中固定残業代の超過分 ・夜勤手当：一律深夜割増手当の超過分 ・夜勤7回超手当 ・オンコール手当 ・通勤手当：実費支給（上限30,000円/月） 〈賞与あり〉 処遇改善・特定処遇改善加算の余剰金を年一回勤怠を勘案し支給（5月） 〈年収例〉 510万円（勤続7年） 年棒416万円+賞与

シフト制 勤務時間・曜日: 【勤務曜日】 シフト制/週5日勤務 勤務形態: 変形労働時間制 変形労働時間制（1ヶ月単位） ※1ヶ月の総所定労働時間172時間 ※始業時刻、就業時刻、休憩時刻は下記を基準としてシフトにより決定 ※下記以外のシフト形態や、業務の都合その他やむを得ない事情により、始業及び終業の時刻を繰り上げ又は繰り下げることがある 【勤務時間】 A)7:00～16:00（休憩60分） B)9:00～18:00（休憩60分） C)11:00～20:00（休憩60分） D)17：00～09：00（休憩60分）

休暇・休日: 月9日休み（シフト制） ※シフト希望は応相談 ※連休取得可能 ※月2回の希望休取得OK ・年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ※年間休日107日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〇各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金） 〇定年制度あり（一律60歳） 〇再雇用制度あり（規定あり） 〇社用携帯電話支給（業務に必要な者に限る） ※受動喫煙対策あり（屋外に喫煙所あり）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 株式会社Plus Ultraとは... 医療福祉分野専門で転職支援をおこなっている会社です。 『1人1人の個性を照らす転職支援』をモットーに 【ヒトテラス転職】の名前で運営しております。 医療福祉分野でのお仕事探しでしたら弊社にお任せください！ ◇弊社の強み◇ ・キャリアアドバイザーが医療福祉職の経験者です。 ・介護系インフルエンサーが常勤しており、介護職員さんとの交流が多いです。 ・キャリアコンサルタントの国家資格取得者が常勤しており、個々に寄り添うキャリア支援をさせて頂きます。 業界に特化したキャリアアドバイザーがお仕事のご紹介から入社後のサポートまで致します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この求人情報詳細や条件面は担当のキャリア・アドバイザーがご案内いたします。 お気軽に「応募先へ進む」からご応募ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 319,166円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間36分

• 交通費支給