居宅介護支援事業所かがやき　ケアマネージャー　J-1682

仕事内容: 居宅介護支援事業所で 利用者様やご家族を 支えるケアマネ業務を 担当していただきます！ 生活状況やご希望を 丁寧に確認しながら、 必要な介護サービスを 一緒に考えます♪ 【主な仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・介護に関する相談援助 ・関係機関との連絡調整 ・定期的なモニタリング ・介護給付の管理 ・地域連携会議への参加 ・認知症初期集中支援 ・要介護認定申請の支援 ・相談や苦情への対応 訪問看護や 介護ステーションに 併設された事業所です☆ 医療や介護の 関係機関と連携しながら 利用者様の暮らしを 支えていきます！ 実務経験は問いません♪ 先輩職員から 丁寧な指導を受けながら ケアマネジャーとして 成長できる環境です✨

求める人材: ✅【必須】介護支援専門員の資格をお持ちの方 ✅利用者様やご家族の話を丁寧に伺い、必要な支援を考えられる方 ✅医療・介護・行政などの関係機関と連携して業務を進められる方

月給20万5000円～24万5000円 給与: 参考モデル 月給205,000～245,000円 基本給190,000～230,000円 + 諸手当15,000円 諸手当内訳 資格手当：10,000円 精皆勤手当：5,000円 ※基本給その他給与は経験を考慮致します ▼別途支給手当て ・交通費（上限10万円まで/月） ・家族手当 ・年末年始手当 ・祝日手当（2,000円/回） 給料例 (パート) 時給　1,140円　 資格手当　10,000円

シフト制 勤務時間・曜日: 09：00～17：30 ※休憩時間45分

休暇・休日: 休日・休暇 【年間110日】（月9～10日休み） 週休2日制　※日＋他1日（シフトによる） 法人独自の連続休暇制度あり（入職後3か月経過後） 有給休暇（初年度10日間） 特別休暇（慶弔・感染症等） 産休育休 看護・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 待遇・福利厚生 ・医療費助成制度（本人及び同居ご家族の方対象） ・各種社会保険完備（勤務日数・時間に応じて加入） ・交通費全額支給（上限10万円まで/月） ・マイカー通勤可能　※自宅から2km以上より可能 ・制服貸与 ・健康診断年1回 ・退職金制度（勤続3年以上） ・定年：60歳（再雇用65歳） ・弔慰金制度あり ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・永年勤続表彰制度 ・各種学会・研修参加支援 ・昼食補助 ・プロスポーツ年間シート利用可能（野球・バスケットボール） ・会員制割引サービス利用可能（ベネフィット・ステーション）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与: 205,000円 - 245,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK
• 交通費支給