電気設備施工管理　残業月20h未満　最大休日150日

仕事内容 電気設備工事の施工管理として、設計・工程管理や打ち合わせ業務をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・受変電設備・電気設備の設計および工事計画の作成 ・施工図面の作成 ・資材・備品の手配 ・自社職人や協力業者の手配・進捗管理 ・安全管理・品質管理の徹底 ・お客様や関係各所との打ち合わせ ※元請けとの良好な関係性があるため、無理なスケジュールの押し付けはありません。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

応募資格 ■施工管理の実務経験（電気・空調・建設いずれか） ■普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎スキル・経験】 ■計装知識・経験 ■第二種電気工事士 ■事務経験、書類作成経験 ■各種申請業務の経験 ■エクセル、Auto CADの操作経験 【求める人物像】 ■時間やルールをしっかり守れる方 ■積極的に質問できる方 ■社会人としてのマナーや挨拶を大切にできる方 ■電気工事士の資格取得に意欲がある方 ■施工管理業務だけでなく、現場作業も含む業務内容に納得できる方 ＜こんな方をお待ちしています！＞ ■電気工事の枠を超え、空調や重量物据付までを一貫して手掛ける「多能工」として一生モノの技術を磨きたい方 ■大手企業との直接取引が中心の安定した環境で、公共施設や工場などの大規模案件に携わりたい方 ■自分のスキルが給与や待遇に正当に反映される職場で働きたい方 ■現場の苦労や判断を尊重してもらえる環境で裁量を持って働きたい方 ■残業月20時間未満のゆとりある働き方を実現したい方 ■現場作業員（職人）としての経験を活かし、施工管理へとキャリアアップしたい方 【歓迎資格】 ■電気工事施工管理技士（1級・2級） ■電気工事士（第一種・第二種） 年齢制限：40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

月給29万円～45万円 給与 月給290,000円〜450,000円 【給与補足】 ■昇給：年1回（6月、能力に応じて） ■賞与：年2回（業績、評価に応じて） ■残業手当：全額支給 【給与例】 【給与例】 想定年収 348万円～540万円

固定時間制 勤務時間 固定時間制 08:30～18:00 実働時間： １月あたり 170.0時間 【勤務地補足】 ※車・バイク・自転車通勤可能 ※U・Iターン歓迎 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■休憩：90分 ※現場により始業時間が異なります ※残業時間：月平均20時間未満（プライベートを大切にできます） 平均所定労働時間： １月あたり 170.0時間

休日休暇 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇 ■シフト制（月間8～9日間） ■年間休日110日 ※最大年間休日150日の取得が可能（有給休暇消化最大40日、有給20日繰り越しの場合での最大日数） ■有給休暇（最大40日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ■社内イベント（社員旅行など） ■車・バイク・自転車通勤OK ■服装自由 ■制服貸与 ■傷害保険制度（全額会社負担） ■休日手当 ■皆勤手当 ■社会保険完備（雇用／労災／健康／厚生年金） ■資格取得支援制度（受験費用・中型免許・講習費用を会社負担） ■家族手当（子供1人につき10,000円）

試用期間あり 期間: 6か月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 細田電機株式会社 PRポイント 【一生モノの技術を磨く「多能工」への道】 当社は受変電設備から大型空調、重量物の搬入・据付までを自社で一貫して請け負う稀有な技術力を持っています。 電気工事の枠を超えた幅広い知識が身につき、「電気工事×空調×重量物据付」という3つのスキルセットを習得することで、市場価値の高い「多能工」として不況に強い一生モノの技術を磨けます。 大手直請け現場で複合スキルを磨くことは、技術者としての最強の武器となるでしょう。 【大手企業との直接取引による安定基盤と高還元】 大手製造メーカーや設備会社との直接取引を中心に、工場や公共施設などの大規模案件を数多く手掛けています。 元請けに近いポジションで利益率の高い案件を確保しており、その利益を給与や年2回の賞与として社員にしっかり還元しています。 安定した経営基盤のもと、頑張りが正当に評価され、待遇に反映される環境です。 【業界の常識を覆すワークライフバランスと充実の支援】 「職人の時間を大切にする」という代表の強い方針のもと、残業は月平均20時間未満、年間休日は110日以上と、業界水準を大きく上回るゆとりある働き方を実現しています。 現場の進捗によっては「早上がり」も可能で、プライベートや家族との時間を大切にできます。 さらに、「1級電気工事施工管理技士」や「第一種電気工事士」などの資格取得に必要な講習費や受験料は会社が全額負担。 経験豊富な有資格者が在籍し、互いの技術を高め合える環境で、あなたのキャリアアップを全力でサポートします。 【現場を知り尽くした代表による正当評価と裁量】 代表自身も今なお現役の技術者として現場に立ち、社員と共に汗を流しています。 現場の苦労や課題を誰よりも理解しているからこそ、意見をフラットに交わせる環境があり、自分の判断で動ける裁量の大きさが魅力です。 机上の空論を振りかざす管理者がいないストレスフリーな環境で、現場での頑張りや身につけた技術、取得した資格がダイレクトに給与・賞与へと反映されます。 採用担当者名 採用担当 企業情報（備考） 企業名：株式会社 ライフアップ 事業内容：アライアンスパートナー事業 コールセンター事業 マーケティング事業 コンサルティング事業 有料職業紹介番号：13-ユ-316557 URL：https://lifeap.co.jp/

• 資格取得支援あり
• 車通勤OK
• 賞与あり
• 服装自由