ラーメン屋の店長候補

仕事内容 【本ポジションについて】 遂に国内100店舗達成し、2028年には国内200店舗を目指します。 まずは国内最大のラーメンチェーン店となり、世界一を目指し、採用強化を行なっていきます。 【主業務】 店舗にて、社員・店長が下記業務を実施できるよう指導・改善策を考えていくポジションです。 店長不在店舗、育成中店舗では店舗運営業務も行います。 ■営業業務 ・QSCAの向上 ・調理や接客などの業務全般 ・食材や備品の発注 ・衛生管理 ■店舗運営業務 ・アルバイトスタッフ採用業務 ・スタッフの育成、指導 ・スタッフのシフト管理 ・売上獲得のための施策立案と行動 ・食材ロス削減の為の行動 ・水光熱費、人件費コントロール ・備品購入や調整など 【担当店舗について】 エリア内で営業している5店舗前後を担当をお願いします。 現場に入って営業をしながら、OJTで社員・店長の指導をお願いします。 【昇進について】 マネージャー(管理職)として入社、課長職・部長職を目指すことができます。 また、本社の管理部門への異動も可能です。 クックビズ 株式会社が仲介する株式会社ZUNDの求人の紹介案件です。

求める人材/能力 ■未経験者歓迎 ■経験者歓迎 ■学歴不問 ■ブランクOK ■第二新卒歓迎 ■U・Iターン歓迎

東京都渋谷区内 株式会社ZUND 勤務地 東京都渋谷区内 【交通手段】 アクセス(最寄駅) 各店舗異なる

月給45万円～49万円 給与 月給450000円〜490000円 賞与：賞与2回有

シフト制 勤務時間 09:00～02:00 ＜勤務パターン例：24時間営業の店舗＞ ①9:00～18:00 ②11:00～20:00 ③17:00～2:00 ④22:00～7:00 ＜勤務パターン例：24時間営業ではない店舗＞ ①9:00～18:00 ②11:00～20:00 ③17:00～2:00 ＜その他就業時間補足＞ シフト制（実働8時間※店舗により異なる）

休日・休暇 シフト制/月8日以上 有給休暇 慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 昇給 賞与 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 役職手当 家族手当 残業手当 深夜手当 制服貸与 独立支援制度 賞与：賞与2回有

試用期間あり 試用期間：3カ月試用期間中の労働条件：同条件

雇用形態 正社員