プラントの設計スタッフ

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【現場経験を活かして、設計へキャリアチェンジ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「現場中心の働き方から、設計側へキャリアを広げたい」 「施工管理の経験を、今度はプラント設計に活かしたい」 そんな方におすすめのプラント設備の配管設計のお仕事です！ ◆ 年間休日124日／完全週休2日制 ◆ 土日祝休み ◆ 残業月平均20時間以内 ◆ 転勤なし＆基本本社勤務 ◆ 現場常駐ではなく設計業務が中心 ◆ 資格取得費用は会社が全額負担 ◆ 資格取得後は資格手当あり ◆ 長期出張は希望者のみ 「現場」から「設計」へキャリアの幅を広げられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 具体的なお仕事内容 ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ プラント設備に関わる **電気・計装・制御分野の設計業務**を担当していただきます。 未経験の方は、設計資料の作成や 先輩社員のサポート業務など、 取り組みやすい仕事からお任せします。 実務を通して専門知識を学びながら、 徐々に担当できる業務を増やしていきましょう。 【具体的には】 ・お客様との仕様確認、打ち合わせ ・電気設備、計装設備、制御設備の設計 ・制御盤や計装機器、電気機器の選定 ・各設備の仕様検討、設計内容の確認 ・協力会社との打ち合わせ、進捗管理 ・プラント設備の現地調査 ・施工時の技術サポート ・設備の試運転、調整対応 ・後輩・若手技術者の育成、技術指導 など 経験やスキルに合わせて業務をお任せするため、 未経験の方も無理なく専門性を身につけられます。 【経験者の方は】 これまで培ってきた 電気・計装・制御設計の知識や経験を活かし、 より専門性の高い業務にも携わっていただけます。 お客様との打ち合わせから設計、協力会社との調整、 現場での施工支援や試運転まで、 一つの案件に幅広く関われるのが特徴です。 経験を積んだ後は、 **設計体制の強化や大規模案件の対応など、 より重要度の高い業務にも挑戦できます。** ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【基本は本社勤務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務地は本社が基本。 プラント設備の配管設計や設備図面の作成、 各種資料の作成など、 これまでの経験を デスクワーク中心で活かしていただけます。 「そろそろ現場中心の働き方から変えたい」 「現場作業ではなく、設計側で経験を活かしたい」 「転勤なしの環境で長く働きたい」 そんな方にもおすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【年間休日124日×土日祝休み】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 完全週休2日制／土日祝休み 年間休日は124日。 しっかり休める環境なので、 仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。 ◆ 残業少なめ 残業は月平均20時間以内。 現場中心の働き方から、 より安定したワークスタイルへ変えていけます。 ◆ 転勤なし 基本は本社勤務。 地域に腰を据えて、長期的にキャリアを築けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【資格取得でさらにスキルアップ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社が指定する資格については、 取得に必要な費用を会社が全額負担します。 さらに、資格取得後には資格手当も支給。 「今ある資格や経験を活かす」だけでなく、 働きながら新しい資格・知識を身につけ、 設計分野でさらに専門性を高めることができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・施工管理や現場監督の経験を活かしたい ・プラント設計、配管設計に興味がある ・現場中心の働き方からキャリアチェンジしたい ・現場作業よりも設計・デスクワークに軸足を移したい ・本社勤務で落ち着いて働きたい ・転勤のない環境で長く働きたい ・土日祝休み、年間休日120日以上の環境で働きたい ・残業少なめの環境で働きたい ・資格取得を通じてさらにスキルアップしたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「現場で培った経験を、次は設計に活かす。」 今までの経験を活かして、 プラント設計という新しいキャリアに挑戦しませんか？ 少しでも気になった方は、 お気軽にご応募ください！

応募資格 【必須】 プラント電気の設計経験 【歓迎】 ・電気・計装・制御設計の知識や経験を活かし、技術者として成長したい方 ・顧客との打ち合わせから現場対応まで、幅広い業務に主体的に取り組める方 ・他分野の技術者と連携し、課題解決や改善に前向きに取り組める方 ・安全・品質を大切にし、将来的に若手育成や設計体制の強化にも携わりたい方 ※これまでの経験やスキルを活かして働けます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社時期はご相談ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「在職中なので、すぐには入社できない…」 「退職時期が決まっていない…」 そんな方もご安心ください！ 入社日は相談可能です。 現在のお仕事の状況なども考慮しますので、 まずはお気軽にご相談ください。

月給35万円～70万円 給与 月給 350,000円〜700,000円 ※経験・能力を考慮の上決定 ※固定残業代なし、超過分は別途全額支給いたします。 【手当】 ・通勤手当 【昇給・賞与】 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 【年収例】 8,050,000円 (50歳、入社2年、経験10年以上) ＼＼1,000万円目指せます／／ 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：※試用期間：6ヶ月（条件変更なし） ※契約期間：期間の定めなし（正社員）

固定時間制 勤務時間 09:00 ～ 18:00（実働8時間／休憩60分） 平均残業時間：20時間程度／月

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 寮・社宅あり 有資格者歓迎 第二新卒歓迎 転勤なし 禁煙・分煙 車通勤OK バイク通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 固定時間制 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：※試用期間：6ヶ月（条件変更なし） ※契約期間：期間の定めなし（正社員）

職種 配管技術者（機械） 雇用形態 職業紹介（正社員） 休日休暇 ☆年間休日124日☆ ・完全週休2日制（土日祝） ・夏季、年末年始にてお休みがとれます ・有給もとりやすいです 福利厚生 ＼資格取得支援制度あり／ 会社指定の26種類の資格が対象。 合格時には受験費用を全額会社が負担します。 さらに、取得した資格に応じて 毎月資格手当を支給！ 【支給例】 ・受験料補助 ※入社前に取得した資格も対象です。 ＼長く安心して働ける環境／ ・社会保険完備 （健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・退職金制度あり ・定年60歳 ※再雇用制度により70歳まで勤務可能 会社概要 会社名：ジェイ・トレイ株式会社 設立：平成13年12月 本社所在地：〒673-0898 明石市樽屋町8-34 代表取締役：堀 芳明

• 転勤なし
• 学歴不問
• 交通費支給
• 寮・社宅あり
• 第二新卒歓迎
• 経験者歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 有資格者歓迎