正社員
セントラルスパ株式会社
〒225-0021神奈川県横浜市青葉区すすき野
月給40万円以上
仕事内容 | 仕事内容 人気温浴施設『天然温泉 すすき野湯けむりの里』内にあるお食事処でキッチン業務全般をお任せします。 ・メニュー開発 ・厨房内業務(仕込みや調理) ・人材育成、シフト管理 ・その他(イベント企画やPOP作成) ✅提案のチャンスが多い! 施設内のお食事処は自社運営!和洋中、前菜からメイン、デザートまで全てを自分たちで開発しています。口コミでは「お風呂屋さんの食事とは思えない!」と大人気のお食事処。グランドメニューは約20品、年4回入れ替えを行ないます。また、月3~4品ほどのイベントメニューも考案。定番はもちろん、トレンドを取り入れたメニューも大歓迎です★ ✅おかげさまで業績も好調です スーパー銭湯をはじめとした温浴施設の先駆け的存在として、高い知名度を誇る『宮前平源泉 湯けむりの庄』『綱島源泉 湯けむりの庄』などを運営する当社。試食会を重ねたメニューは、「本格派な料理で良心的なお値段が嬉しい。大満足です!」と高く評価され、根強いファンを増やし続けています。今後もこの立ち位置を維持するため、さらなる挑戦が必要不可欠。そこで、部署全体のパフォーマンスを底上げしていただける方を新たにお迎えすることになりました。 ✅年間休日120日以上! 多くの飲食・サービス業では年間休日が100日前後というのが一般的ですが、当社では週休2日に加えて、祝日数分の振り替え休日や夏季冬季休暇など年間休日は120日以上。これは業界水準を大きく上回る数字です。 数年先には新店オープンを予定!オープニングスタッフとして立ち上げに携わるチャンスもあります。 |
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求めている人材 | 求めている人材 ・高校卒以上 ・居酒屋・レストラン等での調理経験 ≪こんな方を歓迎します≫ ・トレンドを取り入れながらコンセプトに合ったメニュー開発をしたい方 ・与えられたレシピをこなすだけではなく、技術や感性を磨きたい方 「応募資格を満たしているかわからない…」「条件は満たしていないが技術には自信がある」という方もまずはご応募ください! ✅入社後の流れ 食材の仕込みなど、比較的難易度の低い業務から経験を積んでいただきます。経験にもよりますが、独り立ちまでは3~6ヶ月ほどを想定。 調理業務に慣れてきたら、集客の目玉となるメニュー開発にも挑戦していただきます。 |
職場環境 | 職場環境 喫煙所:喫煙所あり(屋外) |
勤務地 | 225-0021神奈川県横浜市青葉区すすき野3-2-7 天然温泉 すすき野湯けむりの里 勤務地 ※セントラルスパ株式会社は2024年にセントラル都市開発株式会社から分社化 【交通手段】 交通・アクセス 「あざみ野駅」より車10分 |
給与 | 月給40万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 30万円 〜 40万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり10万円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・経験や年齢、前職の給与額を考慮し決定します。 ・コロナ禍の休業期間中も給与・ボーナス支給しました! 【給与例】 給与例 想定年収 5,600,000円 ~ 7,500,000円 年収例 6,800,000円 / 入社4年目 8,000,000円 / 入社10年目 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり200時間 ・9:00~18:00 ・13:00~22:00 ※休憩1H |
休日・休暇 | 休日休暇 ✅プライベートもしっかり充実! ・年間休日120日以上 ・週休2日制 ・祝日の日数分の振替休日 ≪他休暇≫ ・夏季休暇(3日) ・冬季休暇(3日) ・有給休暇(年間5日は取得義務) ・慶弔休暇 ・産前・産後・育児休暇(取得・復職実績あり) ※祝日の振替休日や夏季・冬季休暇は、スタッフ同士で相談しながら交替で取っています。通常の休日に振替休日をくっつけて3連休にすることも可能です。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅当社が運営する施設の温泉・サウナ入り放題! ・昇給年1回 ・賞与年2回(最大4ヶ月) ・各種社保完(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費支給(ガソリン代支給) ・マイカー手当(月1,000円~4,000円) ・深夜勤務手当 ・残業手当 ・役職手当(月4,000円~20万円) ・家族手当(扶養する配偶者:月1万円、子1人につき:月5,000円) ・資格手当(管理栄養士6,000円、調理師免許2,000円など/月) ・永年勤続表彰制度 ・退職金制度 ・メニュー考案賞 ・健康診断会社負担 ・育児介護時短制度 ・視察代支給 ・外部福利厚生サービス(各種宿泊施設やエンタメ、飲食店などを優待価格で利用可) ・入浴招待券・岩盤浴招待券支給 ※すべて規定あり \\ 引越し手当アリ // 入社3ヶ月以内に配属先付近へお引越しされた方には一律10万円を支給します。また、当社は不動産業が母体の会社なので、仲介手数料0円でお部屋を借りることも可能です。ぜひ一度ご相談ください。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中は有期雇用。試用期間終了後に無期雇用へ移行することを前提とした採用です。 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 1.WEB選考 2.書類選考(履歴書・職務経歴書) 3.面接1~2回(店舗見学・技術チェック有) 4.内定! ※技術チェックでは実際に料理を作っていただきます。 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※選考フローは変更となる場合がございます。 |
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募集人数 | 1人 |
社名 | セントラルスパ株式会社(ホームページ) |
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代表者 | 関 浩二 |
本社所在地 | 東京都品川区東五反田5丁目27番5号 |
企業代表番号 | 0334450459 |
事業内容 | 生活関連サービス |
温浴施設内お食事処のキッチン
セントラルスパ株式会社