【ノルマなし】OT(作業療法士)　 網走市 病院評価制度がしっかり FSR

仕事内容: ★他職種との連携を通じて、広い視野を持つセラピストへ★ 【業務内容】 医師や看護師らと連携し、チームで一人の生活再建を支えます。 多職種カンファレンスへの参加を通じて、リハ職以外の視点も学ぶことができ、包括的な評価能力が養われます。 専門職として尊重され、意見を交わしながら成長していける、風通しの良い職場環境です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・多職種カンファレンス（チームでの治療方針の共有） 09:00　午前の個別介入（チーム目標に沿ったリハビリの提供） 12:00　昼休憩（スタッフ同士のコミュニケーションも活発です） 13:00　午後の個別介入（生活復帰を見据えた実用的な訓練） 16:00　記録・報告書作成（他職種へ伝わる質の高い書類作成） 16:45　終礼・片付け 17:00　業務終了（残業を抑え、無理なく続けられる環境を徹底）

求める人材: 【必須】 作業療法士（OT）の資格をお持ちの方 「ブランクがあって不安・・・」 「資格はあるけど経験がないけど大丈夫かな・・・」 などのお悩みもご相談ください！

北海道網走市153番地1 医療法人社団朗愛会こが病院 勤務地: ※受動喫煙対策有（屋内禁煙） 【交通手段】 アクセス: 車・バイク・自転車通勤の相談もOKです。詳細はお問い合わせください。

月給24万5000円～27万5000円 給与: ~経験や資格に応じて下記記載の金額に追加手当あり◎～ 【月給】22万5,000円～25万5,000円程度 《内訳》 基本給：20万円～23万円程度※経験考慮 職務手当：2万5,000円 【その他手当】 日勤手当（祝日出勤時）：5,000円 住宅手当：上限2万円 家族手当：(上限1万5,000円/月※配偶者及び18歳未満の子、1名につき5,000円/月) 寒冷地手当 【賞与】年2回 計3ヵ月分実績あり 【昇給】年1回

シフト制 勤務時間・曜日: （1）08:30〜17:00 （2）08:30〜12:00

休暇・休日: ～有休取得率や連休取得も◎～ シフト制/4週6休、日曜日、祝日、土曜日午後休み、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、8月14日、出産・育児休暇（取得実績あり）、介護休業（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 託児所：有 車通勤：OK 社会保険：各種社会保険完備 その他福利厚生：交通費支給（上限1万円/月）、無料駐車場あり、給食費補助、医療費減免制度、60歳定年制（再雇用あり 65歳まで）、退職金制度あり（勤続3年以上）、制服無料貸与 、定期健康診断

試用期間なし

その他: ---------------------------------------- <応募からご就業までの流れ> [1] 応募フォームよりご応募ください ※電話以外でやり取りしたい方も、、indeed上で簡単にメッセージのやり取りも可能です！ ↓ [2] ご希望条件のヒアリング ↓ [3] お仕事のご紹介 ↓ [4] 見学、面接 ※応募＝すぐ面接ではなく、求職者さんのペースに合わせて進めさせていただきます。見学からも可！ ↓ [5] お仕事スタート お仕事開始後も、専任コーディネーターがサポートいたしますので安心です。 ---------------------------------------- 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士さんのお仕事ご紹介に特化！ 求職者さんの働き方をサポートいたします。 求職者さんご自身に合った働き方を一緒にお探しさせていただきますので、まずはお気軽にご連絡ください♪ 紹介元企業：ファーストスタッフィング 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 245,000円 - 275,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 残業なし
• 駅近5分以内
• 週2・3日からOK