韓美膳(ハンビジェ)の店長候補

仕事内容 【経験者募集】 安定した環境で長く腰を据えて働けます！ 魅力的な特典あり！ 入社祝い金30万円支給！ 支給条件：研修期間終了後の 4ヶ月目給与で支給いたします。 新しいスタートを金銭面からもサポート！ こんな方におすすめの職場です！ 「自分の努力や成果を 正当に評価してくれる職場で、 モチベーション高く働きたい」 「未経験からキャリアを築きたい、 安定した雇用環境で働きたい」 【業績好調につき、次世代の 店長・マネージャー候補を募集！】 ★あなたの力で【韓美膳】を 次のステージへ！経験を活かし、 お店を牽引してください★ 多くのお客様にご愛顧いただき、 確かな成長を続けている【韓美膳】。 この度、さらなるサービス向上と 組織強化のため、お店の中核を 担っていただける店長候補を 募集いたします。 調理、店舗運営、マネジメント経験を お持ちの方、ぜひあなたの知識と スキルを当店で発揮してください。 ≪歓迎する経験・スキル≫ ・飲食店での調理経験 （ジャンル不問、韓国料理経験者歓迎） ・店舗運営、スタッフ管理・育成の経験 ・食材の発注、在庫管理の経験 ・売上管理、数値分析の経験 ≪具体的なお仕事≫ あなたのリーダーシップと マネジメント能力で、 お客様に最高の食体験を提供し、 お店をさらに成長させてください。 □韓国料理の調理 □スタッフの指導・育成 □シフト管理 □売上管理 など、店舗運営全般をお任せいたします。 「美味しい！」 というお客様の笑顔を創出し、 共に成長していける方を求めています。 これまでの経験を活かし、早期に店長、 そしてエリアマネージャーへの キャリアアップを目指せる環境です。 あなたの挑戦をお待ちしています！ これまでの経験を活かし、お客様に最高の 食体験を提供しませんか？ お客様の笑顔を直接感じられる、 やりがいのあるお仕事です。 あなたの培ってきたおもてなしの心が、 お客様の特別な時間を さらに豊かに彩ります。 即戦力となるあなたを、 温かく協力的な仲間たちが 歓迎いたします。 年2回の賞与や各種手当はもちろん、 充実した福利厚生であなたのキャリアを しっかりとサポートいたします。 従業員割引制度を利用して、 当店の味をより深く知っていただけます。 これまでのご経験に基づき、 早期に業務の中心となって ご活躍いただけることを期待しています。 安定した環境で、あなたの経験と リーダーシップを発揮し、 長くご活躍いただけるフィールドです。 あなたのこれまでの経験と情熱を活かし、 私たちと共にさらなる高みを 目指しませんか？ エントリーを心よりお待ちしております。 ＜★先輩インタビュー★＞ Aさん（2021年入社・前職カフェ店員） Q.なぜ、販売スタッフ仕事を 選んだのですか？ A.きっかけはコロナ禍で、 前職までの飲食業界での仕事が 無くなった事です。 Q.ここで働く魅力は？ A.未経験の業種で責任者として 店舗を任せて貰い、 上司や先輩社員の方からの フォローも欠かさず取ってくださり やりがいを感じて働けたので、 そこが魅力の一つだと思います。 - Aさん（2022年入社・前職レストラン店員） Q1.なぜこの仕事を選んだのですか？ A.求人をみたとき高校時代に お店で食べて美味しかったことを思い出し 何年も前のことでも美味しかったと 思い返せるのは凄いことだと感じ 自分もそんな料理を 提供したいと思ったから。 Q2.ここで働く魅力は？ A.上司も話しやすくシフト制なので 平日での休みも取りやすいです。 スキルが鍛えられます。 まずは、お気軽にご応募ください！ あなたと一緒に働ける日を、 スタッフ一同楽しみにしています！ ＜フランチャイズ事業＞ ・サーティワン、ビアードパパ ・久世福商店、サンクゼール ・麺屋NOROMA ・韓美膳(ハンビジェ) HP:https://www.yscorp-nara.co.jp/ （WEB応募は24時間受付中です） 採用HPにて 正社員・パート・アルバイトの 募集をしています！ 私達と一緒に働きませんか 詳しくは下記URLよりご覧ください。 詳細情報はこちら↓ https://www.yscorp-nara.co.jp/recruit/

求めている人材 【必須条件】 飲食店での勤務経験 基本的な調理スキル お客様、スタッフとの円滑な コミュニケーションが図れる方 【求める人物像・資格】 ○店長経験者を優遇します ○調理経験・マネジメント経験を活かせる ○年齢不問 ○店舗主導での運営にこだわりたい人も優遇 【求める人物像】 将来、自分のお店を持ちたい という夢をお持ちの方 新しいことにチャレンジし、 自分の力を試したい方 地域のお客様に愛される お店づくりに貢献したい方 韓国料理が好きで、その魅力を広めたい方 採用予定人数：常時募集

職場環境 屋内原則禁煙(喫煙室あり)

514-0817三重県津市高茶屋小森町145番地 韓美膳(ハンビジェ) イオンモール津南店 【交通手段】 交通・アクセス ・最寄りの駅：JR紀勢本線 高茶屋駅 徒歩7分

月給35万4980円～41万610円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 26万8000円 〜 31万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万6980円 〜 10万610円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜給与＞ 月給35万4980円〜41万610円 ★経験者優遇します★ 面接時に希望をご相談ください！ 固定残業代あり：上記金額は1か月当たりの 固定残業代8万6980円〜10万610円/ 45時間相当分を含む。 45時間を超える残業代は追加で支給する。 ＼昇給・賞与／ ✧昇給あり ✧賞与あり ＼各種手当一覧／ ✧通勤手当（規定あり） ※ガソリン代支給（規定あり） ✧固定残業代 ✧家族手当5000円~ ✧役職手当：5万円(店長) ＼年収例／ ✧初年度：360万円〜／25歳（店長） ✧3年目：460万円〜／30歳（エリアマネージャー） ✧5年目：600万円〜／40歳（事業部長） ※年収内訳:月給×12ヶ月+賞与年2回

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 ＼シフト制／ 9:00〜21:30の間で 実働8時間（休憩60分） ＜勤務時間例＞ 1)9:00〜18:00 2)12:30〜21:30 など ※店舗により勤務時間は異なります。

休日休暇 週休2日制 年間休日110日 ＼特別休暇／ ✧有給休暇（法定通り） ✧産前産後休暇（取得実績あり） ✧育児休暇（取得実績あり） ✧介護休暇 ✧慶弔休暇 ＼年間長期休暇／ ✧年末年始休暇 ✧夏季休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 マイカー通勤可 福利厚生施設利用可 ベネフィットワン福利厚生代行サービス 社員旅行、社内イベント 社員割引あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間中は店長手当5万円の支給無し 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 21万8000円 〜 26万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万6980円 〜 10万610円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 車通勤OK
• 職場見学可
• 未経験者歓迎
• 賞与あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎