建設業の提案営業(松山市/経験者向け)【11079】

仕事内容: 【ここに注目！】 ・月給25万～30万円！経験を活かして収入アップ ・30歳で年収500万円の実績あり！頑張りを評価 ・創業69年！地域に根ざした建設会社で長く活躍 ・残業月平均10時間！仕事終わりの時間も充実 ・社用車1人1台貸与！通勤・業務のガソリン代全額負担 ・住宅手当最大4万円！家族手当など各種手当も充実 ---------------------------------------- 【仕事内容】 地域のお客様から建築工事や建物の修繕に関するご相談を受け、社内の技術スタッフと協力しながら提案を進める営業職です。既存のお客様への定期訪問やご紹介を通じた関係づくりを大切にし、建物完成後も継続してフォローします。 ※必要なPCスキル：Word・Excelの基本操作 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜具体的な仕事内容＞ ・既存のお客様への訪問・フォロー ・建築や修繕に関する相談対応 ・現地確認や工事内容のヒアリング ・見積作成や提案内容の社内調整 ・入札・契約に関する業務 ・工事完成後のアフターフォロー　など ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 自分が関わった建物が、地域の未来につながる！ 建設営業の魅力は、提案した仕事が建物という目に見える形で残ること。お客様の希望を聞き取り、社内の技術者と相談しながら工事の実現をサポートします。完成した建物が地域の人々に利用され、長く残っていくことは、この仕事ならではの達成感。単に商品を販売するのではなく、地域の暮らしや街づくりに関われる仕事です。 ＞＞ お客様との信頼関係が、次の仕事につながる！ 新しいお客様を探すことだけが営業の役割ではありません。既存のお客様を訪問して建物の状態を伺ったり、修繕について相談を受けたりと、日頃の丁寧な対応が大切になります。工事が終わった後も関係が続くため、お客様から再び相談をいただけることも。目先の契約だけではなく、一人ひとりのお客様と長く向き合える営業職です。 ＞＞ 現場で培った知識も、お客様対応の経験も強みに！ 建設現場での作業経験がある方なら、工事の進め方や現場の状況を理解していることが提案時の強みになります。一方、営業経験がある方は、お客様の希望を引き出すヒアリング力や調整力を活かせます。建築に関する専門的な判断が必要な場合は、社内の技術者と連携して進めるため、一人ですべてを抱える仕事ではありません。これまでの経験を土台に、新しい専門性を身につけていけます。 【社員インタビュー】 ＞＞ 仕事とプライベートを両立しながら、資格取得にも挑戦！ 山本建設は残業が少なく、仕事とプライベートのバランスを取りやすい職場です。私自身、この働きやすい環境があったからこそ、二級建築士の資格取得に挑戦できたと感じています。資格取得には勉強時間の確保が欠かせません。毎日遅くまで働いてから勉強する生活では、なかなか続けられなかったと思います。仕事終わりにしっかりと学習時間を確保できたことは、資格取得を目指すうえで大きな支えになりました。現場監督としては、まだまだ学ぶことがたくさんあります。これからも経験を積み重ねながら、現場に携わる職人さん一人ひとりが気持ちよく働けるよう、スムーズに工事を進められる現場監督を目指していきたいです。

求める人材: 【応募資格】 ・建設現場などでの作業経験や営業経験（年数・業種不問）のある方 ・高卒以上 ・要普通自動車運転免許（AT限定可） ・～64歳（定年制度を上限とするため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・お客様との信頼関係を大切にできる方！ この仕事では、商品を積極的に売り込むこと以上に、お客様の話を丁寧に聞き、困りごとや希望を理解する姿勢が求められます。すぐに契約につながらない相談でも誠実に対応し、完成後も継続して関係を築くことが大切です。人と話すことが好きな方や、相手の立場に立って物事を考えられる方に向いています。お客様から頼られる存在になることに喜びを感じられる仕事です。

月給25万円～30万円 給与: 月給250,000～300,000円（別途各種手当あり） ※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 08:00～17:00（休憩120分） 月～金、第1・3・5土曜日 ※変形労働時間制（1年単位） ※月平均所定労働時間：173時間 ※残業時間：月平均10時間

休暇・休日: ・日、第2・4土曜日 ・GW ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・リフレッシュ休暇 ・年次有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日） ・年間休日：85日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給（3,000～10,000円／月　※前年度実績） ・賞与年1回（計400,000～1,200,000円　※前年度実績） ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当＞ ・通勤手当（正社員には社用車を1人1台貸与（通勤利用可）。ガソリンカードを貸与し、通勤・業務にかかるガソリン代は会社が全額負担します。） ・家族手当（配偶者手当：5,000円／月、子ども手当：3,000円／月　※扶養） ・住宅手当（20,000～40,000円　※30歳以下、規定あり） ・時間外手当 ・遠隔手当（遠方への出勤が必要になった場合） ＜その他の福利厚生など＞ ・受動喫煙防止対策：屋内禁煙、屋外就業時喫煙所設置※社用車は1人1台支給のため、禁煙・喫煙とも可 ・雇用期間の定め：なし ・定年制：あり（65歳） ・再雇用制度：あり（上限なし） ・固定残業代制：なし ・無料駐車場あり ・36協定による特別条項あり（納期のひっ迫、大規模なクレーム対応等の場合、年6回を限度として、月70時間、年720時間を限度として、勤務を延長できる。） ・昇給、賞与については本人の能力、実績により支給します。 ・退職金共済加入 ・復職制度あり ・企業での直接雇用の求人です。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【求人企業について】 株式会社山本建設 ↓もしよろしければ、当社HPもぜひご覧ください！ https://yama-kensetsu.co.jp/index.html ---------------------------------------- 【応募方法・応募後の流れ】 まずはindeedからご応募ください。 後ほど今後の流れについてお知らせするメッセージをお送りさせていただきます。 その後、面接を経て内定となります。 ※面接日・入社日はできるだけご希望を考慮します。就業中の方も遠慮なくご相談ください。 ※応募から1ヶ月以内の入社が可能です。最短で当月からも可能です。 ※その他、ご不明点などがございましたらお気軽にお尋ねください。ご応募をお待ちしております！ ※「応募は検討中だけど、質問だけしたい」という場合の送信も受け付けています！ ※本求人は「じょぶる愛媛」（https://be-win.co.jp/ehime）が採用サポートを行っている求人です。恐れ入りますが、求人企業への直接のお問い合わせはお控えくださいますようお願いいたします。 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 交通費支給