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正社員

デジタル人材育成のプロジェクトマネージャー (東143004

株式会社ギブリー

東京都渋谷区南平台町

年俸650万円~1200万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: [会社名称]:株式会社ギブリー [雇用形態]:正社員 [想定年収]:650万~1200万円 [応募資格]:大卒以上・未経験OK ■職務内容 大手企業向けの新卒・既存社員研修など、年間数千万円規模の大型研修案件を担当いただきます。 クライアントの育成課題を起点に、企画・設計・納品・リニューアル提案までを一貫してマネジメントし、顧客成果と事業収益の最大化をリードします。 【取り扱い商材(例)】 ・新卒・既存社員向け研修(ビジネススキル/テクニカルスキル) ・DX・AI人材育成研修(AIリテラシー/データ分析/生成AI活用など) ・エンジニア育成研修(プログラミング・クラウド・開発実践) ・オーダーメイド研修(企業課題に応じたカスタマイズ設計) ・中核プロダクト:Track Training ‐研修設計・受講管理・進捗可視化・成果分析を一元管理するオンライン研修プラットフォーム ‐受講者のスキルデータを蓄積し、学習効果を定量的に可視化 ‐顧客・講師・設計担当が同一環境で連携可能 ※PMは、導入・運用・改善提案を通じて顧客価値を最大化します 【主な業務内容】 ・クライアント企業の育成課題ヒアリングおよび研修企画・設計のディレクション ・案件進行管理(スケジュール・品質・コスト・リスクの統括) ・講師・設計・PMO・制作チームなど社内外関係者の調整・マネジメント ・研修実施後の効果検証・改善提案、次年度リニューアル提案の推進 ・収益・品質・顧客満足度のKPI管理およびレポーティング ・自社プラットフォーム「Track Training」を活用した研修運営・データ分析・改善提案 <面接について> +-+-+-+-+ ▼書類選考 ▼オンライン面談/面接(2回程度) ▼渋谷オフィスでの代表との最終面接 ▼内定 ▼オファー ※途中、簡単な適性検査をご受験いただきます ◎WEBテスト:自社ツールTrackによるITリテラシーテスト ◎面接官:人事or現場、役員、社長 ◎選考期間:1ヶ月程度

求めている人材

求める人材: 法人営業経験3年以上(業界親和性があれば尚可) 以下いずれかのご経験 ・プロジェクトマネジメント経験、またはそれに準ずる進行管理経験 ・顧客折衝・提案・見積・契約管理の実務経験 ・数値管理(売上・利益・コスト)に基づく意思決定スキル

勤務地

東京都渋谷区南平台町15-13株式会社ギブリー 株式会社ギブリー 勤務地: 屋内喫煙所あり <設立年月> 2009年 <上場区分> 未上場 <会社規模> 501 ~ 1000名 <平均年齢> 31歳 <男女比率> 6:4 【交通手段】 アクセス: 神泉駅(京王井の頭線)から徒歩5分

給与

年俸650万円~1200万円 給与: <賞与回数>業績賞与 <インセンティブ> あり <評価制度> ■評価・昇進・昇給年2回!  ■インセンティブ制度あり! (例)年収720万円:1,844,402円 ※固定残業代45時間を含む ※超過した場合残業手当を支給 ※上記の給与は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。1200

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 09:00~18:00 ※土日祝休み (実働8時間・休憩1時間あり) 勤務時間相談可(ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり) ◎リモートワーク(上長許可制) ◎フレックス・時短勤務制度あり(対象者のみ上長許可の上で利用可) ◎勤務時間相談可(ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり)

休日・休暇

休暇・休日: [年末年始休暇, 有給休暇, 慶弔休暇, 特別休暇, 産休・育休] <年間休日>120日 ◎年間休日 年間休日120日(会社カレンダーにより変動あり) ※完全週休2日制(土日)・祝日・年末年始休暇:12/31~1/3の4日間 ◎休暇制度 有給休暇・特別休暇(結婚 / 妻の出産 / 服喪 / その他会社が認めた場合)・出産休暇・育児休暇・生理休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,家族手当,社会保険完備 ◎家族手当(満18歳までの子ども1人につき月1万円) ◎結婚祝い金 ◎交通費支給 ◎定期健康診断 ◎年2回全社員総会・表彰 ◎資格支援金 ◎Track Traininありgで57コース以上受講可(プログラミング・AI等) ◎MANA Studio利用可(マルチLLM) ◎PC・電話貸与(対象者のみ) ◎オフィスグリコ・フリードリンク ◎英語対応サポート(ビザ等) ◎部活動補助 ◎平均年齢31歳 ◎新卒4割、中途6割 ◎外国籍25%、出身国20カ国以上 ◎開発職約50% ◎管理職女性比率50%以上 ◎女性役員 ◎育児中役員多数在籍 ※法改正(2024年4月1日施行)に伴う特記事項※ ・就業場所の変更の範囲 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)  ・業務の変更の範囲 会社内での全ての業務

試用期間

試用期間なし

その他

その他: <選考フロー> 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 6,500,000円 - 12,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Imageプロジェクトマネージャー_HRTech部門(育成領域支援)Image
アピールポイント: <PRポイント> +-+-+-+-+ 【ポジションの魅力・やりがい】 ・経営層や人事部門と直接やり取りし、企業変革や人材育成に深く関われる ・企画~運営まで一貫して携わるため、プロジェクト推進力や課題解決力が身につく ・多様な業界・職種の人材育成に携われ、幅広い知見が得られる ・ヒト×組織領域だけではなく、顧客課題に合わせ経営課題に向けた提案が他サービスや内製化支援プランも含めてポジション関係なく提案が可能なため、本質的課題解決に向けた支援が可能

仕事の特徴

  • 交通費支給

応募について

募集人数

常時募集

紹介企業情報

社名

アイ・メディカ株式会社

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

1500002 東京都渋谷区渋谷3-7-1 高山ランド第12ビル7階

代表者

佐野 裕子

企業代表番号

0366618324

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デジタル人材育成のプロジェクトマネージャー (東143004

株式会社ギブリー

東京都渋谷区南平台町

年俸650万円~1200万円

プロジェクトマネージャー_HRTech部門(育成領域支援)
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : dc523fb1b6f42688

掲載開始日: 2026/02/15(日)

デジタル人材育成のプロジェクトマネージャー (東143004

株式会社ギブリー

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