児童発達支援管理責任者

仕事内容 【日曜定休・完全週休２日制】 【夜勤なし】 【こどもの日・お盆・年末年始休み】 【こども扶養手当あり】 ⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱ 【重症者のための 放課後等デイサービス（多機能型）】での 児童発達支援管理責任者のお仕事です。 重度な障害があっても 生まれてきた喜び・生きる喜びを 感じていただけるような 関わりを一緒にしてくださる 優しい児童発達支援管理責任者を 募集しています！ 現在児童発達支援管理責任者が 在籍していますが、新規事業開発の為、 こちらの事業所の 児発管の引継ぎをしたいと思います。 自分の人生も充実させながら、 天の蔵に徳を積める会社で 働いてみませんか？ ＜株式会社福蔵FUKURA とは？＞ 弊社は茨城県内・栃木県大田原市において、 8つの重症児・者のための デイサービスを運営しております。 ☆利用者定数：5名 【主な仕事内容】 ・個別支援計画書の作成等の児発管業務 ・レクリエーション等の活動補助・その他療育等 放課後等デイサービス（多機能型）とは・・・ 弊社は、主に医療ケア等が必要な 重度心身障がい者を対象としております。 必要な医療的ケアは かかりつけ医の指示書に沿って看護師が行い 保育士や指導員やセラピスト等が 日々の様々な活動や介助等を支援します。 思い障害があっても 役割を持てる活動や 製作、外出や社会との関りを通して 様々なことを経験できる機会をつくっております。 【この求人のポイント！】 ①資格は持っていてもブランクがある方／ 障害児への経験がない方でも大丈夫です！ ②【夜勤なし】【日曜定休】 夜勤なし・日曜定休の為、 家族やご自分の時間とも両立もしやすい環境です☆ ③人間関係良好なことが自慢の職場です！ 弊社は茨城県・栃木県で医療・福祉事業を おこなっています。 重度な障がいがあっても 医療的ケアが必要でも心は私達と一緒です！ 利用者様の夢と笑顔を【ふくら】ます お手伝いを一緒にやりませんか？ 〇企業HP: http://www.fukura.co.jp/ 【勤務地の補足】 「ふくら虹」 所在地：栃木県大田原市今泉434-237 ふくらトータルケア大田原 【転勤・異動の可能性】あり （法人内での異動の可能性あり ／基本的に自宅から通える範囲） 変更の可能性の範囲：会社が定めた業務

求めている人材 ・普通自動車免許（AT限定） 必須 ・児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 必須 ※その他国家資格（保育士・介護福祉士・社会福祉士等）を お持ちの方は優遇致します！ ブランクがあっても応募出来ます！ ポジティブで明るく楽しく仕事に取り組める方・ お子様をまず可愛がってくれる方歓迎します！

324-0064栃木県大田原市今泉434-237 ふくらトータルケア大田原 【交通手段】 交通・アクセス JR宇都宮線「西那須野駅」から徒歩44分

月給26万9000円～34万6000円 給与詳細 基本給：月給 26万9000円 〜 34万6000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 基本給 230,000円～260,000円 ☆基本給は学歴・保有資格等によって決定します☆ 【四大卒以上の方 】 児発管＋保育士等の国家資格お持ちの方：260,000円 児発管のみの資格をお持ちの方：240,000円～ 【四大卒以外の方】 児発管＋保育士等の国家資格お持ちの方：250,000円 児発管のみの資格をお持ちの方：230,000円～ ☆児発管手当☆ 月額 30,000円 ☆経験手当は能力経験等を試用期間終了後に 査定し支給決定いたします☆ 経験調整手当 月額 6,000円～50,000円 運転手当 月額 2,000円～5,000円 交通安全手当 月額 1,000円 こども手当 月額 5,000円 （18歳以下の社会保険扶養の子一人につき）

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり166時間 主なシフト ①9：00～18：00 ②8：00～17：00 ③10：00～19：00 ※主に上記時間でシフトによる （希望休は前月までに3日まで選択可能） ※平日は9：00～18：00、 長期休み・土・祝は8：00～17：00の シフトが多めです。 休憩時間：60分

休日休暇 【休業日】完全週休2日 （日曜日・その他曜日はシフトによる） こどもの日（5/5） 夏季休業（8/12～8/15） 冬期休業（12/30～1/3） 特別休暇３日（入社後半年後から） 年間休日数（2025年）：116日 有給休暇：入社半年後から法定日数付与 （入社から半年間は３日まで前倒し取得可能）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 賞与：あり （前年度実績3回／平均実績 2.5か月分） ※賞与は試用期間後から 介護・育児休業制度 あり （原則勤続1年以上の方） ※実績あり 退職金制度 あり （勤続5年以上の方） 車通勤OK（無料駐車場有） 交通費支給（月上限3万円） ユニフォーム貸与

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 賞与・経験手当・特休は試用期間終了後から 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 26万3000円 〜 29万6000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 制服あり
• 車通勤OK
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• ピアスOK