税理士

■仕事内容 ＜ 主な業務 ＞ 多種多様な業界（サービス業、建設、飲食、医療、宗教法人、不動産など）の顧問先に対する、税務会計および各種コンサルティング全般をお任せします。 ・法人税、所得税、消費税等の税務申告、およびスタッフの成果物チェック・指導 ・月次巡回、決算指導、決算対策、税務調査対応 ・高度な専門業務 ※事業承継アドバイザリー、組織再編、資産税・相続・不動産コンサルティングなどご自身の志向に合わせて幅を広げていただけます ※多様な業種や規模のクライアントに触れることで、税理士としての高い汎用性と確かな専門性が身につく環境です。 入社後は基幹実務からスタートし、ゆくゆくは当法人の経営幹部（社員税理士）として組織を牽引していただくキャリアパスも期待しています。 フレックスタイム制や在宅勤務も柔軟に取り入れられているため、自分の学習計画や生活リズムに合わせて、集中してデスクに向かえる環境です！ ＜ この仕事の魅力・他社との差分 ＞ （１）プロフェッショナルとしての成長と資格取得を本気で応援する風土 当法人では、プロのスキルアップを費用面・制度面から強力にバックアップします。 ・税理士登録料および毎年の年会費は、法人が全額負担！ ・外部セミナーなどのスキルアップ受講も可能！事務所内の蔵書（書籍）の貸し出しも自由 ・受験勉強や専門知識のインプット、ご自身の心身のケアのために、年間12日間の「ライフサポート休暇」を柔軟に活用OK！ （２）自律的で柔軟なコントロールができる働き方 充実した休暇制度を自律的かつ柔軟に活用できるため、通学や自習、ライフイベントとの両立が可能！ ・年次有給休暇（入社日に3日を即日付与）や、年間12日の「ライフサポート休暇」は、すべて「1時間単位」から取得可能！ ・通常の有給とは別に、5日間のリフレッシュ休暇（夏季休暇）も付与。 ご自身のスケジュールに合わせて柔軟に働く時間をコントロールできますよ。 （３）「ブティック型」ならではの自ら挑戦し成長できる幅広い実務 中堅・中小のファミリービジネスやオーナー企業に対して、最高水準のサービスを提供するグループです。 ・日常の顧問業務に留まらず、事業承継、組織再編、資産税（相続など）といった高度なコンサルティング実務に、本人の意欲次第で積極的に関わることができます。 ・ご自身のキャリア志向に合わせて、専門領域をいくらでも広げていける裁量の大きさがあります。

■求める人物像・資格 59歳以下の方 ※年齢制限該当自由：定年を上限 ・Excel基本操作、会計ソフトの入力・操作経験があれば尚歓迎 ・コツコツとした入力作業や、細かい確認作業が得意な方 ※5科目合格者または科目合格者。実務経験2年で税理士登録を目指す形でも問題ありません。 ・スタッフの成果物チェックや指導、マネジメントに挑戦したい方 ※「これまでの実務経験を活かし、さらに高度な専門領域へステップアップしたい」「経営幹部を目指してキャリアを築きたい」という高い意欲とプロ意識を評価します。 ＜ 合う方 ＞ （１）仕事もスキルアップも、自律してコントロールしたい方 当法人は、プロフェッショナルとしての自律性を重んじています。 1時間単位で柔軟に取得できる「ライフサポート休暇（年間12日）」や、入社当日から即日付与される有給休暇（3日）を活用し、試験勉強、専門知識のインプット、心身のケアをご自身でコントロールしながら、仕事と両立させたい方に最適な環境です。 （２）自ら手を挙げて、高度な専門領域へ挑戦・成長したい方 指示待ちではなく、日常の顧問業務から一歩踏み込み、「ブティック型」ならではの事業承継アドバイザリー、組織再編、資産税（相続・不動産）コンサルティングなど、より高度で付加価値の高い実務に自ら進んで挑戦したい方に適しています。 （３）将来的に組織のリーダー・経営幹部を目指したい方 ゆくゆくは、本部（川崎）や九州事務所（熊本）を含む当法人の経営幹部（社員税理士）として、組織を牽引していく未来にワクワクできる方を求めています。 ＜ 合わないかもしれない方 ＞ ・指示されたルーティンワーク（単純な入力や定型業務）だけを淡々とこなしたい方 ※スタッフの成果物チェックや、顧問先への各種コンサルティングといった主体的な基幹実務が中心となるため、受動的な姿勢ではミスマッチが生じる可能性があります ・事業承継や資産税コンサルティングなど、新しい高度な専門実務への挑戦に消極的な方 ・将来的にもリーダーシップやマネジメント（スタッフ指導、組織牽引）に関わりたくない方 ＜ 職場の雰囲気 ＞ （１）「非常に自律的で、プライベートや専門知識のインプットと両立しやすい環境」です。 当法人では、プロフェッショナルとしての自律的かつ柔軟な働き方を尊重しています。 年次有給休暇とは別に、年間12日間の「ライフサポート休暇」を付与。 さらに、有給休暇（入社日に3日を即日付与）とライフサポート休暇は、すべて「1時間単位」から取得可能です。 ご家族のイベント、ご自身の心身のケアはもちろん、試験勉強やさらなる専門知識のインプットなど、それぞれのライフスタイルに合わせて柔軟にスケジューリングできる環境が整っています。 （２）「プロフェッショナルの成長と資格取得を本気で応援する風土」があります。 当法人は、メンバーのスキルアップを費用面・環境面から全力でバックアップします。 税理士活動に必要な登録費用や毎年の会費は、当法人が全額負担します。 外部セミナーなどのスキルアップ受講も可能で、事務所内の蔵書（書籍）の貸し出しも自由です。 お互いの専門性を高め合い、高みを目指すプロフェッショナルたちが集う、刺激的で温かい職場です。 （３）「主体性が尊重される、挑戦を歓迎する雰囲気」です。 中堅・中小のファミリービジネスやオーナー企業に対して最高水準のサービスを提供する「ブティック型」の当法人では、メンバーの「挑戦したい」という意欲を重視します。 多種多様な業界の法人顧問業務に加え、本人の志向や意欲に応じて、事業承継アドバイザリー、組織再編、資産税（相続・不動産）コンサルティングなど、より高度な専門領域へいくらでも幅を広げていくことができます。

月給50万円以上 ■給与 月給 500,000円~ ・昇給あり ・昇給あり ・交通費実費支給（上限なし） 固定残業代の有無：あり 固定残業代：119,100円~ 固定残業時間：40時間0分 固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当：固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ■交通費 全額支給

フレックスタイム制度 ■勤務時間 9:00～18:00の間でフレックスタイム制 ＜ フレックスタイム制について ＞ ●フレキシブルタイム 5:00～10:00 15:00～22:00 ●コアタイム 10:00～15:00 自由休憩（法廷休憩） ●標準労働時間 8時間 ※実労働時間が7時間×所定労働日数以上の場合、その月の総労働時間を満たしていることとします ＜ 休日 ＞ ・完全週休二日制（土日祝休み） ・年末年始、リフレッシュ休暇、ライフサポート休暇 ・有給休暇は週労働日数に応じ法定通り付与（5〜10日） ・産休育休あり ■労働時間 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日〜21日 平均残業時間：1ヶ月あたり10時間0分 平均所定労働時間：1ヶ月あたり164時間

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間あり 試用期間・研修期間の有無：あり 試用・研修時の給与条件：本採用時と同じ 試用・研修時の期間：3ヶ月

■職種 税理士 ■勤務形態 フレックスタイム制度 ■先輩からのメッセージ 「各種サポート制度が形骸化しておらず、本当に活用できるからこそ、プロとして長く気持ちよく続けられる職場です」 入社当日から3日の有給が付与されるほか、年間12日のライフサポート休暇を1時間単位で取得できるため、日々の自習や専門知識のインプット、リフレッシュの時間を自分でコントロールしながら、無理なく両立ができています。 また、税理士の登録料や毎年の会費といった税理士活動に必要な登録費用や毎年の会費は、法人が負担してくれるため、自己投資を応援されていると実感できます。 「やりがいと、税理士としての確かな成長も日々実感しています」 当法人では、サービス業、建設、医療、不動産など本当に多種多様な業界の顧問先を支援しています。 さらに日常の税務申告だけでなく、本人の意欲次第で、事業承継や組織再編、資産税などの高度なコンサルティング実務にも早い段階から関わることができます。 幅広い実務に主体的に関われるため、単調なルーティンに留まることなく、税理士としての高い汎用性と確かな専門性を磨き続けられるのが大きな魅力です。 ■雇用期間の定め 本文中に記載 ■URL https://www.kt2.org/recruit/ ■更新日 2026年08月28日

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