居酒屋の店長候補

仕事内容 ＜店長昇格後の業務内容＞ ■人材育成 └当社で用意しているマニュアルには、細かい評価制度が設定されているので、そちらの内容に沿って、社員やアルバイトの指導をお願いします。また、社内教育機関である『ワールド・ワン大学』にて、マネジメントについての研修を受けられるので、そこで得た知識も活かしていきましょう。そのほか、社員の外部研修のスケジュール管理などもお願いします。 ■QSC(クオリティ、サービス、クリンリネス)の向上 └おすすめメニューの開発 └接客対応や挨拶のオリジナリティを追求（店舗ごとに特徴が違います。） └清掃手順の改善（効率の良い方法を考え、実践します。） └他店舗の調査（当社が運営している他の店舗に訪問し、改善点を探していきます。） ■売上・利益管理 └さまざまなフェアを実施 └他社との連携（不動産にチラシを設置してもらうなど、他社との連携を図ります。） └会員誌発行の協力（社内デザイナーが取材をしに来るので、自分の店舗がアピールしたい内容を話します。） クックビズ 株式会社が仲介する株式会社ワールド・ワンの求人の紹介案件です。

求める人材/能力 業務上のコミュニケーションに支障のない日本語力をお持ちの方（目安：JLPTN1相当）

東京都港区新橋 株式会社ワールド・ワン 勤務地 東京都港区新橋 【交通手段】 アクセス(最寄駅) 新橋駅

月給35万円～45万円 給与 月給350000円〜450000円 固定残業時間：1ヶ月あたり45時間 固定残業代：1ヶ月あたり77000円 45時間を超える残業代は追加で支給する。 賞与：業績により支給 ・昇給：年2回

変形労働時間制 勤務時間 始業・終業時間：10:00～23:30

休日・休暇 年間休日105日以上 週休2日制 月休8日以上 年次有給休暇 慶弔休暇 産前産後・育児休暇 その他の休日・休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 通勤手当：上限3万円/月 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 定期健康診断 定年後の再雇用制度 家族手当・子供手当 住宅手当 家族手当2,000円 子ども1人につき1,500円 勤務地より3kmで15,000円

試用期間あり 試用期間：あり期間：3ヶ月条件：本採用時と同様

雇用形態 正社員