中途採用|採用戦略の立案|求人作成_CA558391

仕事内容: 【募集背景】 弊社は2001年7月創業以来、おかげさまで2026年に創業26年目を迎えました。 事業拡大に伴い、今後さらに採用活動を強化していくため、新たに中途採用担当を募集します。 採用戦略の立案から運用、応募者対応、面接調整、入社までのフォローなど、中途採用に関わる幅広い業務をお任せします。 これまでの採用経験を活かしながら、採用活動を通じて会社の成長を支えていただける方をお待ちしています。 また部署は中途採用だけでなく、新卒採用、教育研修、メンタルヘルス、総務業務など多岐にわたります。 希望に応じてキャリアの幅を広げていくことも可能です。 【業務内容】 採用戦略の立案から運用、応募者対応、面接調整、入社まで幅広くご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ＜中途採用業務全般＞ ・採用戦略の立案 ・採用要件の定義（部門との打ち合わせ） ・エージェントとの打ち合わせ、調整 ・求人票作成、修正、展開 ・エージェント向け説明会の開催 ・社内部門との調整（面接日程、応募者情報共有） ・応募者対応（書類スクリーニング、書類選考、面接、内定通知書作成など） ・入社日の社内案内 ・入社後のフォロー など ＜年間中途採用実績＞ エンジニア中心に10名程度

求める人材: 【必須要件】下記いずれか ◇中途採用業務を一人で回せる方(経験業界不問) ◇人材業界での営業経験(RA経験等)があり、IT業界の顧客をメインで担当していた方 【歓迎要件】 ◇システムエンジニアの採用経験

年俸400万円～600万円 給与: ※ご経験、前職給与考慮 ■試用期間6ヶ月 ■年俸制（12分割）※固定残業代20時間分含む ■決算賞与　※業績による　※年俸額に含まれない ■通勤手当 ■昇給年1回（4月）

固定時間制 勤務時間・曜日: 09:00～18:00 ■残業：有（基本10時間以下で仕事とプライベートを両立しやすい環境です◎） ■原則リモート勤務（現在の本社出勤は月1～2回程度） ※面接・入社対応など、必要に応じて出社

休暇・休日: 土日祝休み

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給 健康診断 社会保険完備 資格取得制度 ＼その他　補足／ ・資格取得報奨金制度 ・社内イベント全額会社負担（自由参加） (社員旅行、歓迎会、花見、納涼会、納会、新年会等) ・サークル活動支援制度（ビリヤード、スポーツ、謎解き、推し活など） ・健康診断、人間ドッグ全額会社負担

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【会社情報】 本求人は、株式会社ＪＯＢ　ＣＨＯＩＣＥのご紹介求人です。 許可番号 26-ユ-300797 すぐに始められるお仕事ばかりで未経験の方も安心して始められます。 あなたにピッタリのお仕事がきっと見つかりますので 不安な点やご質問があれば何でもお気軽にご相談くださいね♪ ぜひ、あなた様のご応募をお待ちしております。 ※求人に関するお問合せも歓迎！お気軽にご相談ください。 ◆「応募画面へ進む」ボタンから簡単1分応募◆ 氏名、アドレス、電話番号などを入力して完了！ 弊社にてご応募を確認後、 3日営業日以内に担当者よりご連絡させていただきます。 *＼採用プロセス／* 1.応募 ↓ 2.担当者よりご案内 ↓ 3.面談実施 ↓ 4.職場見学（ご希望の方のみ） ↓ 5.お仕事開始 ※ご応募～お仕事開始までは平均5日程度になります。 ※在職中で今すぐの転職が難しい方も、お仕事開始日の相談を承ります。 #CAJOB 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 - 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給