NEW
正社員
株式会社KEEP
京都府京田辺市草内一ノ坪
月給30万5000円以上
仕事内容 | 仕事内容: ケアマネージャーとして居宅の訪問をして頂きます。 社用車、原付バイク、電動自転車にて30~40人の利用者さんのマネジメント管理をしていただきます。 35件以上の利用者さんの管理・マネジメントにはインセンティブ手当が発生します。 |
---|---|
求めている人材 | 求める人材: 【必要な資格】 介護支援専門員 【必要な経験等】 臨床経験3年以上 |
勤務地 | 京都府京田辺市草内一ノ坪 訪問看護リハビリステーションたもつ 勤務地: 勤務地 京都府京田辺市草内一ノ坪21-16 【交通手段】 アクセス: 近鉄京都線 新田辺駅から徒歩で15分 近鉄京都線 興戸駅から徒歩で22分 学研都市線 京田辺駅から徒歩で20分 |
給与 | 月給30万5000円以上 給与: 月給 300,000円 〜 500,000円 <備考> インセンティブ手当 2,000円~ ※訪問数100件を超えると1件50分あたり2,000円支給 実績に応じて夏・冬期末手当あり(実績4.2ヶ月分/年) 役職手当あり 試用期間6ヶ月あり(条件変更なし) 固定残業代なし |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: 8時30分〜17時30分(休憩60分) シフト制(月ごとの土日および祝日の数が月の休日数となります) |
休日・休暇 | 休暇・休日: <年間休日120日以上(カレンダーによる)> ■シフト制※月ごとの土日および祝日の数が月の休日数となります ■年末年始休暇(5日間)※土日と重なる場合、年間休日に影響することがあります ■有休休暇(入社半年後に10日付与) ■リフレッシュ休暇(3日間) ■産前産後休業 ■育児休業 ■介護休業 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 昇給年1回 賞与有り 退職金あり 通勤手当 制服貸与 社会保険完備 研修制度有り 資格所得支援制度有り 産休育休が取得可能 詳しくは…訪問看護リハビリステーションたもつ求人専用サイト https://tamotsu365.com/ |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:6か月 試用期間中の労働条件:同条件 |
その他 | その他: 事前に応募書類を送付してください 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 305,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 163時間 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
|
募集人数 | 1人 |
---|
社名 | 株式会社KEEP |
---|---|
代表者 | 西谷 保 |
本社所在地 | 6120034 京都府京都市伏見区深草七瀬川町891-13 |
企業代表番号 | 0752008455 |
事業内容 | 看護・介護 |
介護支援専門員
株式会社KEEP