【マネージャー候補】宿泊業界の経験を活かしてキャリアアップ!|月給27万円〜

仕事内容: 宿泊施設（グランピング、一棟貸し宿、今春新規開業宿）におけるマネージャー候補の募集です。 お客様に最高のサービスを提供するため、宿泊施設の運営やチームのマネジメントを担っていただきます。 【主な仕事内容】 ・宿泊施設の運営業務全般に関する責任を持ち、効率的な運営を行う ・フロント業務やコンシェルジュ業務の指導・育成を行い、スタッフのスキル向上を図る ・お客様からのフィードバックを基にサービス改善提案を行う ・売上管理や予算策定などの経営戦略に関与し、収益向上に貢献する あなたの経験を基に、裁量権を持って業務を推進できる環境で、一緒に成長していきましょう。

求める人材: 《必須資格・経験など》 ・宿泊業界での実務経験を2年以上お持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 《歓迎するマインド》 ・「経営を学びたい」というやる気がある方 ・ チームをまとめることに興味がある方 ・ 変化を楽しみ、自ら動ける方 ・ 学歴・ブランク不問！ 意欲を最重視します。

大分県由布市湯布院町川上1996-1 (株)STAY FORWARD 勤務地: 湯布院町内の別の宿泊施設、飲食店(車で10分範囲内)で勤務する可能性があります。 詳しくは面接時にご説明させていただきます。 【交通手段】 アクセス: JR由布院駅から車で5分

月給27万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥270,000は1か月当たりの固定残業代￥20,000（12時間30分相当分）を含む。12時間30分を超える残業代は追加で支給する。 月給270,000円(基本給240,000円＋固定残業代20,000円＋役職手当10,000円) ※試用期間6か月間は、役職手当なし(基本給240,000円＋固定残業代20,000円)

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 6時30分～22時30分のうち、実働8時間のシフト制 ※1か月の変形労働時間制、特例措置対象事場のため、1週間の平均所定労働時間は44 時間 【基本シフト例】 ①6時30分～15時30分 ②9時00分～18時00分 ③13時30分～22時30分

休暇・休日: 月7日休日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・ユニフォーム支給あり ・髪型自由 ・交通費別途支給(規定有) ・住宅手当あり(規定有) ・賞与／昇給あり(規定有) ・健診費用補助あり(規定有) ・グループ企業社割(雑貨)あり ・湯布院町に温泉付き保養施設あり ・BBQや社員旅行などのイベントあり

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与： 月給 ￥260,000 固定残業代あり：月給 ￥260,000は1か月当たりの固定残業代￥20,000（12.5時間相当分）を含む。12.5時間を超える残業代は追加で支給する。

その他: 【選考のフロー】 応募→面接（履歴書[写貼]持参）→内定・入社 ※入社時期は、相談に応じますので、遠慮なくおっしゃってください！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 270,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 187時間

• 即日勤務OK
• 交通費支給