コンプライアンス部・メンバークラス

仕事内容: 【募集背景】 金融商品の取り扱いが本格化し、金融商品取引法並びに金融庁の監督指針に従い業務を行っていく上で、 グループ全体の体制強化・高度化を図るため、法務部からコンプライアンス機能を切り出し新設部署を設置するため。 【組織体制】 コンプライアンス部‐コンプライアンス企画課とコンプライアンス審査課の2課体制 【業務内容】 ・グループコンプライアンス全体戦略の実行 ・グループコンプライアンス規程類策定 ・グループコプライアンス研修プログラム策定 ・内部通報相談窓口業務・調査 ・コンプライアンス委員会等事務局 ・金融庁等行政対応 ・不正案件、事件事故案件での未然防止策監視 雇用元企業：株式会社ボルテックス 1999年の設立以来、ただの不動産会社ではなく、「不動産 × 資産運用 × コンサルティング」を融合させた独自のビジネスモデルを展開しています。 中でも都心オフィスビルを“1フロアずつ所有できる”よう設計した 区分所有オフィス(R) は、業界の常識を覆す革新的なサービス。 これにより、多くの中小企業や投資家にとって“働く場所”だけではなく、“将来の資産”“会社の安定基盤”を手に入れる可能性を提供しています。 現在では全国へ事業を拡大し、幅広い顧客の資産形成を支える成長企業として注目されています。

求める人材: 【必須条件】 ・コンプライアンス業務経験5年以上 【歓迎条件】 ・宅建士資格（入社後直近の試験に合格必須） ・不動産業界または金融業界出身

東京都千代田区富士見 株式会社アイエヌジー 勤務地: 東京都千代田区富士見 【交通手段】 アクセス: 最寄り駅：飯田橋橋駅徒歩1分

月給29万円～38万円 給与: 月給29～38万円 想定年収450万円～600万円（30H残業想定） ※月給ならびに役職に関しては、過去の経験も含めて同社基準にて決定 ※試用期間3か月：試用期間中は有休なし、他は同条件 ＜諸手当＞ ・通勤手当：実費規程支給（5万円を上限/月） ・資格手当 ・通勤手当（規定有） ・時間外手当 ・休日出勤手当 ・深夜勤務手当 ※管理監督者となる場合は、深夜勤務手当のみ支給 ・昇給年2回（評価による） ※飛び級による大幅な昇給有。 前期の半期実績：95000円UP 1名、50000円UP 複数名 ・賞与 年2回　業績貢献評価、会社業績により変動

固定時間制 勤務時間・曜日: 9：00～18：00 休憩1時間 実働8時間 全社平均残業時間30時間

休暇・休日: ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日125日 ・国民の祝日、GW、リフレッシュ休暇（≒夏季休暇）、年末年始休暇 ・有給、慶弔

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・交通費支給（6カ月定期券購入費） ・従業員持株会 ・定期健康診断 ・キャリア相談制度 ・全社交流会 ・確定拠出年金制度（任意） ・資格取得支援 ・オンライン研修受講 ・各種表彰制度 ・従業員持株会 ・ベネフィット・ワン福利厚生加入 ・iPhone、iPad支給 ・インフルエンザ予防接種費用会社負担

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の労働条件の内容：試用期間中は有給休暇なし。他は同条件。

その他: この求人情報は、(株)アイエヌジーが掲載企業より委託を受けている求人案件です。 エントリー頂きました方には、(株)アイエヌジー担当者より電話またはメールにて応募手続きのご案内をいたします。 ご応募検討中の方のお問い合せや相談も歓迎いたします。現在のご状況やご希望内容をお聞かせください。 ※但し、ミスマッチの場合は、この求人情報のご紹介ができないことがありますので、あらかじめご了承ください。 【選考プロセス】 1. 書類選考 2. 面接2回実施（場合により3回となる可能性も有り） 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。 雇用形態: 正社員 給与: 290,000円 - 380,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内