仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:組織系コンサルタント \117万部の理論で組織を変える/ ✨書籍で話題の組織マネジメント理論「識学」で、 経営者の組織づくりを支えるコンサルタントです。 入社後は段階を踏んで理論と現場を学べます。 =====アピールPoint!===== ✅想定年収612万〜846万円 ✅土日祝休み・年間休日122日 ✅月の残業は平均20時間以下 ✅導入実績3,500社以上の理論を習得 ✅グループ幹部を目指せるキャリア ✅退職金制度・保養所など福利厚生 ================== ┏━━━━┓ ◆仕事内容◆ ┗━━━━┛ 株式会社識学が認定する唯一のパートナー 企業として、識学の理論をもとに経営者へ 組織づくりのコンサルティングを行います。 入社後は段階的に経験を積んでいきます。 【具体的な業務内容】 ▷ インサイドセールス(入社後はここから) 企業の組織課題やニーズをつかみ、 営業担当との商談の機会をつくります。 ▷ マーケティング・カスタマーサクセス 広告出稿やWEBセミナー、YouTube運用、 研修などコンサルタントの支援を経験します。 ▷ 経営者へのコンサルティング 「チームの力が発揮できない」などの課題に 識学の考え方を行動や制度へ取り入れ、 組織の力を引き出します。 ┏━━━━━━━┓ ◆この仕事の魅力◆ ┗━━━━━━━┛ ✅ 経営者へのトップアプローチで、 これまでにない成長スピードを実感できます ✅ 識学のマネジメント理論を体系的に学び、 実践できます ✅ 目標が明確なので、評価に迷いがなく 業務に集中できます ┏━━━━━━━━┓ ◆入社後のサポート◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅ インサイドセールスから始め、理論と 現場を段階的に学べます ✅ 各部署を経験してからコンサルタントへ 進むキャリアステップがあります ┏━━━━┓ ◆働く環境◆ ┗━━━━┛ ・所属部署は30名(営業20名・開発10名) ・取締役兼副社長執行役員を筆頭とした組織 ・年間MVP制度で優れた成績を表彰 ・自社内勤務・転勤なし ┏━━━━━━━━━┓ ◆1日の流れ(一例)◆ ┗━━━━━━━━━┛ ⏰ 09:00 始業・メールと予定の確認 ⏰ 10:00 企業へのアプローチ・課題ヒアリング ⏰ 12:00 休憩 ⏰ 13:00 商談の準備・社内での共有 ⏰ 15:00 経営者への提案・コンサルティング ⏰ 17:00 振り返り・翌日の準備 ⏰ 18:00 終業 |
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求めている人材 | 求めている人材 \第二新卒歓迎・業界未経験歓迎/ ◎こんな方にフィットします ・責任感を持ち、会社を一緒に創りたい方 ・相手の話を聞き、課題を整理するのが好きな方 ・チームの力を最大化することに興味がある方 ・明確な目標に向かって努力できる方 ・将来は経営に関わる立場を目指したい方 ⭐ 経営者と本気で向き合い、組織を変える 仕事に挑みたい方を歓迎します。 ※学歴・社会人経験は問いません。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) ⭐ 禁煙(受動喫煙対策あり) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 110-0008東京都台東区池之端1-2-18NDK池之端ビル8階 株式会社P-UP neo_本社 勤務地 〒1100008東京都台東区池之端1-2-18 NDK池之端ビル8階 【交通手段】 交通・アクセス ⭐ 東京メトロ千代田線「湯島駅」から徒歩5分 JR各線「上野駅」から徒歩15分 駅から近く通勤に便利です✨ |
給与 | 月給43万5000円~60万5000円 給与詳細 基本給:月給 43万5000円 〜 60万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【月給】435,000円〜605,000円 【想定年収】612万円〜846万円 【昇給・賞与】 ・業績賞与 年2回(成績連動) ・賞与は2年目より支給 ※スキル・経験・面接結果等に応じて決定 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ⏩ 試用期間3か月(条件の変更なし) 【給与例】 給与例 【想定年収】612万円〜846万円 【月給】435,000円〜 ※業績賞与は年2回(成績連動・2年目から) |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり162時間 ⏰ 09:00〜18:00(休憩60分) 所定労働時間8時間 月平均残業時間20時間以下 |
休日・休暇 | 休日休暇 ✅ 土日祝休み ✅ 年間休日122日 ✅ 有給休暇 ✅ 年末年始休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✅ 社会保険完備(雇用・労災・厚生・保険) ✅ 交通費支給・住宅手当 ✅ 健康診断・退職金制度 ✅ 保養所(沖縄・ハワイ)・エクシブ宿泊可 ✅ マネーレンディング制度(資金融資) ✅ 最新デバイスをスタッフ価格で購入可 ✅ 年間MVP制度・出産立会制度 ✅ チャット型相談窓口(ストレスチェック) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ⏩ 試用期間3か月(条件の変更なし) |
その他 | [SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名:Xbet株式会社 所在地:大阪府大阪市西区土佐堀2丁目1番3号WhateverNAKANOSHIMA 【紹介先企業】 会社名:株式会社P-UP neo_本社 所在地:東京都台東区池之端1-2-18 NDK池之端ビル8階 |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス \ここから1分で簡単応募!/ 【ご応募について】 事前選考通過の方は通常2営業日以内に こちらから 折り返しのご連絡をいたします。 【選考プロセス】 書類選考 → 一次面談(WEB)・適性検査 → 最終面接(対面)→ 内定 ※状況により選考ステップが変わる場合が ありますので予めご了承ください。 【募集企業名】 株式会社P-UP neo 【応募先企業名】 Xbet株式会社 ※応募先はXbet株式会社、 雇用先は紹介を予定している企業となります。 Xbet株式会社は、本求人企業様の 採用支援を行っております。 |
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募集人数 | 1人 |
社名 | Xbet株式会社 |
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事業内容 | 人事コンサルティング |
本社所在地 | 大阪府大阪市西区土佐堀2丁目1番3号WhateverNAKANOSHIMA |
代表者 | 濱上 翔 |
企業代表番号 | 05017806232 |
企業ホームページ | https://xbet.co.jp/ |
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正社員
経営者と向き合う組織コンサルタント
株式会社P-UP neo_本社
〒110-0008東京都台東区池之端
月給43万5000円~60万5000円
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