羽田空港直結ホテル内レストランの店舗マネジャー

仕事内容 ＼＼羽田から世界へ！グローバルな舞台でキャリアを築く／／ ☆お仕事のポイント☆ ・年間休日126日＆年収550～650万円の安定した高待遇 ・羽田空港第3ターミナル直結！通勤ラクラク ・英語スキルを活かせる国内外ゲストへのサービス ・20代、30代の若手マネジャー候補が活躍中 ・残業代は1分単位で全額支給！サービス残業なし 【具体的なお仕事内容】 羽田空港直結のホテル「ヴィラフォンテーヌ グランド」内の ビュッフェレストランにて、支配人候補として 店舗マネジメント全般をお任せします。 具体的には… ◆ レストラン全体の運営・売上管理 ◆ 国内外のお客様へのおもてなし ◆ スタッフの採用・育成・シフト作成 ◆ サービス品質向上に向けた施策の企画 ◆ メニュー開発のサポートやシェフとの連携 ◆クライアント（住友不動産）会議参加 世界最大手のコンパスグループだからこその 安定した経営基盤と、充実した研修制度。 あなたのマネジメント経験を、日本を代表する 空の玄関口で存分に発揮してください！ 絶景露天風呂利用可◎飛行機を眺めリフレッシュできる唯一無二の環境＆宿直時は休憩や仮眠用個室利用可！ シフトは「遅番～宿直～朝番」を組み合わせたスタイル。 2日間しっかり働いて1日休む、メリハリある勤務です。 さらに、仕事終わりには施設内の天然温泉 【泉天空の湯 羽田空港】の入浴も可能！ 目の前を飛び交う飛行機と富士山を望む露天風呂で、 勤務後の疲れをリセット。 空港直結ホテルならではの非日常を日常にできる、 贅沢な特権です☆ 宿直時には休憩や仮眠用の個室もご利用いただけ、 宿直手当もしっかり支給されます！！ 外資系大手ならではの安定感！年休126日＆残業代1分単位支給で、仕事もプライベートも妥協しない働き方 コンパスグループ・ジャパンでは、 マネジャーとしての経験を存分に発揮し、 長く安定して活躍し続けられる環境を追求しています！ ■ 業界最高水準の休日数 年間休日は126日。しっかり休んで英気を養うことで、 質の高いサービスを提供できると考えています。 ■ 頑張りは給与で還元 基本給38万円以上に加え、残業代は1分単位で支給。 サービス残業は一切ありません。 賞与年2回、昇給年1回と、 外資系最大手ならではの明確な評価基準に基づき、 あなたのマネジメント実績をダイレクトに還元します！ 30代・40代のミドル層が、プレイングマネジャーとしてだけでなく、 組織を支えるコアメンバーとして腰を据えて働ける環境です。 20代・30代の若手が中心となって現場を盛り上げる、 活気あふれる職場でマネジメントスキルを活かし新しい挑戦を始めませんか？ 20～40代の若手が主役！店舗運営からスタッフ育成まで、裁量を持って取り組める環境。 現場を支えるのは、30代・40代の活気あふれる 若手マネジャー層です。 風通しの良い環境で、自分のアイデアを 店舗運営に反映させることができます。 「スタッフをどうまとめるか」 「ゲストの満足度をもっと高めるには？」 といった課題にチームで取り組み、 共に成長していける仲間がいます。 また、1on1面談を定期的に実施。 目標設定やキャリアの悩みなど、 上司が細やかにフォローする体制が整っています。 世界59万人が働くコンパスグループ。明確な評価制度と多彩なパスで、あなたの理想を叶えます。 コンパスグループは、世界約25の国と地域で展開する フードサービス業界のグローバルリーダーです。 ■ 圧倒的な安定基盤 年間売上高は約6兆8,533億円（461億米ドル）です。 ※2025年9月期 景気に左右されにくい強固な経営基盤があるからこそ、 腰を据えて長期的なキャリアを築けます。 ■ 多彩なキャリアパス マネジメントを極める道はもちろん、 専門性を高める職種や、本社部門への キャリアチェンジなど、道は一つではありません。 「コンパス・カレッジ」等の研修制度も豊富。 世界基準のスキルを身につけ、 あなたらしいキャリアを歩んでください！

資格 【必須経験】 ・ホテルやレストランでのマネジメント経験 ・多様なゲストやスタッフに対し、柔軟かつ質の高い対応ができる方 【こんな方にピッタリです】 ・ 20代～30代の活気ある職場で働きたい ・ 英語力を活かしたい、グローバルな環境に興味がある ※語学力は必須ではありませんが、英語でのコミュニケーションに抵抗がない方 ・ 空港という特別な場所が好きで、ワクワクしたい ・ 待遇も休みも、将来の安定も妥協したくない 「今の経験を活かして、もっと専門性と安定感のある仕事がしたい」 そんなあなたの挑戦を、羽田でお待ちしています！ 年齢の条件と理由：定年65歳

〒144-0043東京都大田区羽田空港2-7-1 コンパスグループ・ジャパン　羽田グランドエール　21557_f 勤務地備考 東京都大田区羽田空港２ー７ー１ 【交通手段】 アクセス 京急空港線 羽田空港第３ターミナル（京急）徒歩約7分、東京モノレール 羽田空港第３ターミナル（モノレール）徒歩約7分、京急空港線 天空橋北口徒歩約16分

月給38万円～43万円 給与 月給 38万円～43万円 （一律手当を含む） 残業が発生した場合、残業代を1分単位で別途支給します。 交通費：交通費支給 交通費支給（月上限5万円） 【給与例】 給与例 年収550～650万円

シフト制 勤務時間 総労働時間：1週あたり40時間 14:00～23:00 6:00～15:00 ※シフトに関しては基本的に遅番～宿直～朝番となります。 （またぎの2日出勤をしていただき1日休みのイメージです。） ※時間は多少前後する場合もございます。 【宿直手当あり】

休日 シフト制 年間休日126日（公休108日＋年間特別休暇18日） 年次有給休暇（入社半年後、初年度10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、介護保険／40歳以上） 企業型確定拠出型年金 昇給・昇格制度（年1回） 賞与（年2回） 年次有給休暇（入社半年後、初年度10日付与） 年間特別休暇（18日付与 ※入社月によって付与日数変動あり） 特別有給休暇（忌引休暇、赴任休暇、災害休暇、裁判員休暇） 社宅利用制度（転勤可能者に限る） 食事補助制度（一部、除外店舗あり） 深夜手当(22:00～翌朝5:00内勤務の場合は、基本時給の25%増） 調理師免許取得支援制度（受験費用、書籍代負担） 調理師試験合格祝い金（1万円支給） 共済会加入（全国の宿泊施設、テーマパーク、遊園地、スポーツクラブ等の優待券利用、各種共済給付金・団体保険など） 財形貯蓄制度 交通費支給（月上限５万円） 産休・育休制度 育児短時間勤務（子どもが満12歳になるまで） 定年制（65歳） 定年後継続雇用制度（パート雇用） 従業員紹介制度 各種研修制度 残業代支給 契約期間：期間の定めなし 試用期間：有（3～6ヶ月） 時間外労働：有（平均20時間／月）

試用期間あり 試用・研修期間：3～6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 コンパスグループ・ジャパン

• 制服あり
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• まかないあり
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 固定給35万円以上