病院の常勤作業療法士

仕事内容: ⏩回復期リハビリテーション病棟および療養病棟にて、入院患者様のQOL向上と日常生活への復帰を目指した作業療法全般をお任せします。 ✅️作業療法の実施 身体機能の回復だけでなく、着替えや食事などのADL（日常生活動作）訓練、高次脳機能障害へのアプローチなど、OTならではの視点で一人ひとりに合わせた評価・訓練を行います。 ✅️「抑制ゼロ」への取り組み 当院が目指す「身体拘束0」のため、他職種と密に連携。患者様が安全かつ自由に、その人らしく過ごせる環境づくりをリハビリの視点から支えます。 ✅️多職種連携 医師・看護師・介護スタッフと情報を共有し、チーム一丸となって患者様の「自分らしさ」や「やりたいこと」の実現をサポートします。

求める人材: ⏩患者様の「できた！」を共に喜び、心を込めたリハビリを届けたい方を募集します！ ✅️応募資格 ・作業療法士資格（必須） ※経験年数は問いません。新卒・既卒、ブランクのある方も歓迎です！ ✅️こんな方を待っています！ ・患者様の「日常生活を取り戻したい」という願いに寄り添える方 ・チーム医療の一員として、他職種と円滑に連携できる方 ・オンとオフのメリハリをつけて、長く安定して活躍したい方 ・専門知識を活かしつつ、生活機能向上のための工夫を楽しめる方 ⏬️当院からのメッセージ⏬️ 私たちの病院では、OTの専門的な視点が患者様の安心な療養生活と笑顔に直結します。 「抑制ゼロ」を目指す質の高いケアの中で、あなたの力を貸してください。 充実の休日数と手厚いサポート体制を整えて、あなたをお迎えします！ ご応募を心よりお待ちしております！

大柳町１４１２ 医療法人社団三秀会 青梅三慶病院 【交通手段】 アクセス: ＪＲ青梅線 青梅駅より徒歩13分

月給22万5000円～28万4000円 給与: 月給：225,000円~284,000円 ・基本給：185,000円~244,000円 ・固定残業代：40,000円~40,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、20時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給 ・精勤手当：20,000円 ・皆勤手当：6,000円 ・通勤手当：実費支給/上限月額20,000円 ・昇給：月あたり3,000円~3,000円（実績） ・賞与：年2回/計 3.00ヶ月分（実績） ※試用期間あり 3ヶ月（同条件）

変形労働時間制 勤務時間・曜日: ・9:00~17:30 休憩時間: 60分

休暇・休日: 週休2日制 ※休日はローテーション制による 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 年間休日数: 年間休日120日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社保完備 ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） ・試用期間あり ・各種手当あり ・交通費支給 ・昇給賞与あり ・退職金制度あり（勤続年数3年以上） ・定年制あり（一律 65歳） ・再雇用制度あり ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

試用期間なし

その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 225,000円 - 284,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 165時間