レジャー産業の人事労務担当

仕事内容 ＼✨安定した経営基盤が強み！✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐1980年に創業し、ぱちんこ・スロットの 企画・開発・設計・製造・販売を行う 企業！ ⭐20～40代が中心に活躍しており、 コミュニケーションを大切にしながら 仕事に取り組んでいる職場です。 ⭐先輩社員と一緒に業務にあたります。 ⭐業界未経験の方も大歓迎です！ 。°。°。°。°。°。°。°。°。°。°。°。°。° 【仕事内容】 人事労務に関わる業務全般をお任せします 勤怠管理・給与計算・社会保険・異動対応等 《具体的には…》 ✅入社・退職・異動等に関わる手続き ✅給与計算・年調・社保等の手続き ✅人事申請や福利厚生の手続き ✅人事データの登録・管理 ✅人事制度に関わる諸施策の検討、実施 。°。°。°。°。°。°。°。°。°。°。°。°。° ⸜⸜ ✦この仕事の特別なやりがい✦ ⸝⸝ ①ご経験に応じて人事制度の設計や 運用などにもたずさわっていただく ことができ、人事のプロフェッショ ナルとして基礎となるスキルを習得 することができます。 ②無借金経営を行っており、安定した 経営基盤の会社で落ち着いて仕事に 関わることができます。 ③業界未経験でもスキル＆収入UPが 目指せる人事労務スキルが身につき ます。 成果が評価されやすく、収入面にも しっかり反映されます。

求めている人材 ✨「コミュニケーション」を大切にしな がら仕事に取り組んでいただける方✨ ＼＼必要条件／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩給与計算や、社保険手続きなどの 実務経験3年以上 ⏩PC基本スキル ・Excel、Wordを使用する事ができる方 （例：ExcelでV-LOOK関数を使用できるレベル） ⏩社内外を問わず、誰とでも明るく コミュニケーションできる方 ＼＼歓迎条件／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✋人事制度の設計や運用にたずさわった 経験がある方 ✋チームリーダーとして部下や後輩を指導・ 育成した経験がある方 ＼＼求める人物像／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐リレーションを育む姿勢のある方 ⭐丁寧に粘り強く対応できる方 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ✅業界未経験歓迎 ✅経験者歓迎／経験者・有資格者歓迎 ✅管理職・マネジメント経験歓迎 ✅転職回数4回くらいまで ✦・┈┈┈┈┈・✦✦・┈┈┈┈┈・✦ 今回募集するお仕事では、 【人事】【労務】【総務】 【勤怠管理】【給与計算】 【社会保険】【異動対応】 【人事制度】【年末調整】 【スタッフ管理】【入退職手続き】 【福利厚生】 などの経験が活かせます！

104-0031東京都中央区京橋 レジャー産業 【交通手段】 交通・アクセス 京橋駅・３番出口直結

年俸500万円～700万円 給与詳細 基本給：年俸 500万円 〜 700万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 年1回

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ⏰9:30～18:30（休憩60分）

休日休暇 ⭐完全週休2日制 （土日祝休み） ⭐年間休日125日以上 ⭐年次有給休暇 ⭐GW休暇 ⭐夏季休暇 ⭐年末年始休暇 ⭐慶弔休暇 ⭐産前産後休暇 ⭐介護休暇 ⭐その他特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ⭐交通費全額支給 （上限など会社規定有） ⭐社会保険完備 ⭐昇給あり ⭐退職金制度（確定給付企業年金、確定拠出年金） ⭐社員旅行 ⭐社員同好会制度（フットサル、ゴルフ他） ⭐専用保養施設有り、 ⭐その他健康保険組合の各保養施設利用可

試用期間なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み