訪問介護スタッフ・ホームヘルパー(正社員)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー ━━━━━━━━━━━━━━ ＜ポイント！＞ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 賞与・昇給あり ＋ 夜勤手当（1回最大5,000円） ✅ 直行直帰OK！シフト制の週休2日 ✅ 残業ほぼなし！ ✅ 男女ともに産休・育休の取得実績多数！ ━━━━━━━━━━━━━━ ＜主な業務内容＞ ━━━━━━━━━━━━━━ 毎週決まった曜日に同じ利用者さん宅を訪問し、医療的ケアを含めた日常生活のサポートをお願いします。 基本的には1日1軒のご自宅を訪問し、 おひとりとじっくり向き合えるのが特徴です。 【具体的な仕事内容】 生活援助： 調理・食事・排泄の介助、家事など 医療的ケア： 痰の吸引、胃ろう・腸ろう（経管栄養） 夜間対応： 就寝中の見守り、起床のお手伝い といった医療的ケアを含めた日常生活全般です。 支援内容はご利用者によってそれぞれです。 緊急時や困ったときの連絡先や、 利用者さんに合わせた丁寧なケアがお届けできるようなサービス手順書もあります。 ◆動画でお仕事の流れを紹介しています♪ 「【ホームケア土屋】重度訪問介護ってどんなお仕事？」 https://www.youtube.com/watch?v=cjdYSddgdR4 ━━━━━━━━━━━━━━ ＜未経験・無資格でも安心！＞ ━━━━━━━━━━━━━━ 気管切開による喀痰(かくたん)吸引や 胃ろうを用いた経管栄養など、 医療的ケアが必要な方もいらっしゃるため、 入社時に資格を取得していただきます。 ・受講・取得費用は無料！ ・座学(1日)・実技(1日)・現場(1日)(※同行)です ━━━━━━━━━━━━━━ ＜オンライン会社説明会実施中＞ ━━━━━━━━━━━━━━ オンラインにて会社説明会を実施しております。 https://tcy.co.jp/company_initiatives/onlinesaiyou/_ 事業内容や業務内容の他、賃金について等もご案内します。 質疑応答の時間も設けておりますので、 選考前に気になることなどを確認が可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━ ＜キャリアと働きやすさ＞ ━━━━━━━━━━━━━━ 若手も活躍中！ 社歴に関わらず、30代で管理職に就いているメンバーも。 パパ社員も育休取得！ 男性の育休体験記はHPで公開中！ https://tcy.co.jp/recruit/category/childcare-leave/

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━ 必要資格 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅普通自動車免許 または バイク免許 免許がない方も、自転車や公共交通機関で訪問OK！ ※ご相談ください ★年齢制限：18歳～59歳の方 ※下限年齢は深夜業務を含むため(例外事由2号) ※上限年齢は定年年齢が60歳のため(例外事由1号) ━━━━━━━━━━━━━━ 未経験・無資格の方、大歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 資格は不要！ 業界未経験でも歓迎 ✅ 就業前に【無料】で資格取得できる制度あり！ ✅ 異業種出身者が活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━━ 資格をお持ちの方も歓迎✨ ━━━━━━━━━━━━━━ 初任者研修／実務者研修／介護福祉士 ケアマネ／社会福祉士／ヘルパー1級・2級 …など

月給26万7920円～33万2000円 給与詳細 基本給：月給 26万7920円 〜 33万2000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給◆267,920～332,000円 <内訳> 基本給：160,000円 地域加算手当：27,000円 処遇改善手当：35,000～60,000円 調整手当：0～10,920円 資格手当：0～50,000円(保有資格による) 夜勤手当：40,000円(月8回想定) ※処遇改善手当は月日数、 業績により変動、昨年度実績 ※調整手当は保有資格により変動 ※夜勤手当は1回5,000円(上限) ＊．。．＊゜＊．。．＊゜＊．。．＊゜＊ ▶交通費別途全額支給（規定有） ▶昇給あり：年1回 業績・成績による ▶賞与あり：年2回 業績・成績による ※支給予定 計2.00ヶ月分 ＊．。．＊゜＊．。．＊゜＊．。．＊゜＊ 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり172時間 勤務時間は訪問先により異なります （勤務時間の一例） ●日勤➡9:00～18:00 ●夜勤➡22:00～翌8:00 など 実際の働く時間は上記例に限りません。 具体的な働き方は面接でご説明させていただきます♪

休日休暇 ◆シフト制の週休2日 ◆有給休暇（付与条件は法令通り） ◆介護休暇（付与条件は法令通り） ◆産休・育休制度あり ◆バースデー休暇 ◆慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆ 待遇・手当 ◆ ◇昇給制度 ＆ 賞与あり ◇360度評価制度導入 ◇交通費支給 ◇各種休暇制度 ◇ママ・パパの育休取得実績あり ◆ 福利厚生・サポート ◆ ◇社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） ◇定期健康診断 ＆ インフルエンザ予防接種補助 ◇介護資格取得支援制度 ＆ 充実の研修制度あり ◇ハラスメント相談窓口設置 ◇社内イベント多数あり

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 服装自由
• 履歴書不要
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由