有馬温泉旅館の客室係(主任候補)

仕事内容 【20億円規模のリニューアル。 新体制のコアメンバーとして、 あなたのマネジメント経験を求めています】 創業70年の伝統を守りつつ、 今まさに大きな変革期を迎えている「月光園」。 清掃業務の内製化や 新組織「客室飲料部」の発足など、 20億円規模のリニューアルに伴い、 現場の体制も一新されました。 今回募集するのは、 3〜4名の小規模チームを率いる「主任候補」です。 「今の職場では、上のポジションが 詰まっていて挑戦できない」 「もっと現場に近い距離で、 スタッフの成長を支えたい」 そんな想いを持つ、 リーダー経験者のあなたをお待ちしています。 - ＜アピールポイント＞ 【月給28万円〜】 今までのリーダー・管理経験を 反映した高水準の給与体系。 【変革の当事者になれる】 組織体制の一新に伴い、 中途入社でも意見が通りやすい環境。 【福利厚生の充実】 家族・住宅手当、 さらにはWi-Fi完備の個室寮や温泉利用OK。 【安定した経営基盤】 創業70年、平均勤続11年。 変革期でありながら安定感も抜群です。 - 【具体的な業務内容】 全82室の当館にて、 お客様に寄り添うおもてなしと、 ３～４名程度のチームリーダーとして、 後進のサポートや現場の まとめ役としての活躍を 期待しております。 ◆お客様へのおもてなし（実務） ┗玄関でのお出迎え、お見送り ┗お部屋へのご案内、 ウェルカムティーのご提供、館内設備のご説明 ┗お食事のご提供、下膳、片付け ┗布団敷き、布団上げ ┗客室の清掃、しつらえ等の整理整頓 ◆リーダー・マネジメント業務 ┗担当チームの業務フォロー ┗シフト作成の補助 ┗スタッフのモチベーション管理や教育サポート - ★私たちが大切にしている「リーダー像」 私たちが求めているのは、 スタッフを厳しく管理する リーダーではありません。 現場のスタッフが 「安心して、楽しく働ける環境」を作れる方です。 スタッフに余裕があってこそ、 最高のおもてなしが 生まれると考えています。

求めている人材 【必須条件】 ・旅館・ホテルでの接客経験 （フロントや仲居など）が3年以上ある方。 もしくは飲食業界や アパレル業界での店長・副店長経験。 ・3〜4名程度の小規模なチーム管理や リーダー経験がある方。 ・明朗かつ温厚な対応ができ、 チームの和を大切にできる方。 ・着物での業務が可能な方 ※着付けは丁寧にサポートしますので、 未経験でもご安心ください◎ 【こんな経験・志向をお持ちの方は大歓迎】 ・旅館やホテルでの客室係（仲居）、 フロント等の経験が3年以上ある方 ・お茶、お花など、日本の伝統文化や 作法に興味がある方 ・キャリアアップを目指しつつ、 プライベートの時間も大切にしたい方

651-1401兵庫県神戸市北区有馬町318 月光園游月山荘 【交通手段】 交通・アクセス 神戸電鉄 有馬温泉駅 徒歩10分

月給28万円～35万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万8000円 〜 28万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万2000円 〜 6万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給 280,000円 〜 350,000円 ※上記は固定残業代・手当を含んだ金額です。 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※試用期間3ヶ月あり。 （期間中の条件変更なし） <給与内訳> ・基本給：113,000円～130,000円 ・職務手当：65,000円～75,000円 ・調整手当：40,000円～70,000円 ・客室手当：10,000円 ・固定残業代：52,000円～65,000円 （月30時間相当分／超過分は別途支給） <さらに充実の手当あり！> ・通勤手当（月40,000円まで） ・住宅手当（月5,000円～10,000円） ・家族手当（月10,000円～18,000円） ・資格手当（月1,000円～3,000円） ・お正月手当 ┗お正月に出勤された方には手当を支給！ <昇給／賞与> 昇給あり：年1回 賞与あり：年2回 ※どちらも業績による。

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 23日 7：00～22：00の間でシフト制勤務 ◎1ヶ月単位の変形労働時間制 ◎実働7.5時間／シフト例①②の場合休憩90分 ◎残業平均月20時間程度 <シフト例> ※通常業務の他、主任候補として 管理・マネジメント業務も発生します。 例① 7：00～10：30 担当部屋の朝食の準備・布団上げ・朝食出し 10：30～14：30 お客様がチェックアウトされた後の 客室内の確認・清掃（合間に90分の休憩） 14：30～16：00 チェックインされたお客様を 客室へご案内・お茶出し 例② 13：00～14：30 客室清掃 14：30～17：00 チェックインされたお客様を 客室へご案内・お茶出し 17：00～22：00 夕食の提供・布団敷き、片付けを終えて退勤 （合間に90分の休憩） 例③ 7：00～10：00 担当部屋の朝食の準備・布団上げ・朝食出し 10：00～17：00 休憩 17：00～22：00 夕食の提供・布団敷き・片付けを終えて退勤

休日休暇 ・年間休日100日 ・週休2日制（月8～9日／シフト制） ・毎月の休館日あり ・有給休暇 ・長期休暇取得可能！ ┗「世間のピーク時期をずらして 夏休みや年末年始の連休を取得する」 といった働き方も可能です◎ 希望のお休みはしっかり考慮しますので、 プライベートの時間も大切にできます♪

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 □各種社会保険完備 （雇用・健康・労災・厚生年金） □男女独身社員寮・個別寮完備 ┗フローリング、シャワーブース付きの 清潔なお部屋です◎ 2026年6月よりWi-Fi完備予定で ネット環境も快適♪ 職場から近いので、同世代の仲間と 楽しく安心感のある生活が送れます。 □従業員食堂あり □制服貸与 ┗季節ごとに変わる着物を楽しめます！ □施設内温泉の利用OK ┗美肌効果があり疲れも癒やせます♪ ※時間制限あり □社員宿泊割引制度あり □永年勤続表彰制度 □JTB旅ホ連共済・神戸市勤労者福祉共済あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 英語
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 中国語
• 寮・社宅あり