【単位数少な目】OT(作業療法士)のお仕事　 燕市 病院職場環境充実 TKR2

仕事内容: ★他職種との連携を通じて、広い視野を持つセラピストへ★ 【業務内容】 医師や看護師らと連携し、チームで一人の生活再建を支えます。 多職種カンファレンスへの参加を通じて、リハ職以外の視点も学ぶことができ、包括的な評価能力が養われます。 専門職として尊重され、意見を交わしながら成長していける、風通しの良い職場環境です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・多職種カンファレンス（チームでの治療方針の共有） 09:00　午前の個別介入（チーム目標に沿ったリハビリの提供） 12:00　昼休憩（スタッフ同士のコミュニケーションも活発です） 13:00　午後の個別介入（生活復帰を見据えた実用的な訓練） 16:00　記録・報告書作成（他職種へ伝わる質の高い書類作成） 16:45　終礼・片付け 17:00　業務終了（残業を抑え、無理なく続けられる環境を徹底）

求める人材: 【必須】 作業療法士（OT）の資格をお持ちの方 「ブランクがあって不安・・・」 「資格はあるけど経験がないけど大丈夫かな・・・」 などのお悩みもご相談ください！

新潟県燕市吉田大保町32-14 医療法人愛広会新潟県立吉田病院 勤務地: ※受動喫煙対策有（屋内禁煙） 【交通手段】 アクセス: 車・バイク・自転車通勤の相談もOKです。詳細はお問い合わせください。

月給24万6000円～37万5600円 給与: ~経験や資格に応じて下記記載の金額に追加手当あり◎～ 【月給】19万6,000円～32万5,600円 ※給与は経験を考慮して決定します。 【昇給】あり 【賞与】年2回・計4.00ヶ月分（前年度実績） ＜諸手当＞ 資格手当：2万円 住宅手当：2,000円〜1万4,000 円 皆勤手当：3,000円

シフト制 勤務時間・曜日: （1）08:45〜17:30

休暇・休日: ～有休取得率や連休取得も◎～ 週休二日制、バースデー休暇、リフレッシュ休暇制度、有給休暇、産休・育児休暇、介護休暇、看護休暇／年間休日118日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 その他福利厚生：交通費実費支給（上限2万8,000円/月）、財形、確定拠出年金、定年制一律60歳、再雇用制度65歳まで、育児休業取得実績あり、介護休暇取得実績あり、看護休暇取得実績あり、マイカー通勤可（駐車場完備）

試用期間なし

その他: ---------------------------------------- <応募からご就業までの流れ> [1] 応募フォームよりご応募ください ※電話以外でやり取りしたい方も、、indeed上で簡単にメッセージのやり取りも可能です！ ↓ [2] ご希望条件のヒアリング ↓ [3] お仕事のご紹介 ↓ [4] 見学、面接 ※応募＝すぐ面接ではなく、求職者さんのペースに合わせて進めさせていただきます。見学からも可！ ↓ [5] お仕事スタート お仕事開始後も、専任コーディネーターがサポートいたしますので安心です。 ---------------------------------------- 作業療法士さんのお仕事ご紹介に特化！ 求職者さんの働き方をサポートいたします。 求職者さんご自身に合った働き方を一緒にお探しさせていただきますので、まずはお気軽にご連絡ください♪ 紹介元企業 Tenki 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 246,000円 - 375,600円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 社員登用あり
• 週2・3日からOK