老健の介護職員

仕事内容 ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝ ▼ 選ばれるのには、理由があります ▼ ＼実際に働くKさんに密着！／ ◎基本残業はしません！ 定時で帰れますし、 残業してもちゃんと手当が出ます。 ◎ブランクがあっても大丈夫！ 先輩が手取り足取り教えてくれました。 個々のペースに合わせた育成なので安心です！ ◎手当やサポートが手厚いから安心！ 結婚時の特別休暇や、看護休暇など、 ライフステージを支える制度が充実してます◎ 不安なく長く働ける環境だと思います！ ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝ ▼ スキルアップも応援します ▼ 働きながら、もっと成長できる。 定期的な研修はもちろん、 外部の研修に参加するチャンスもあります。 少しでも気になったら、ぜひご応募ください！ お会いできるのを楽しみにしています。 ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝ 【さかえハートみらいについて】 私たちは、「在宅復帰支援」を念頭に、 病院および自宅から入所された利用者様の 意向や目標を、様々な職種のスタッフがチームを組み 在宅復帰にむけてケアを行っております。 ＼プライベート優先した働き方／ 「家族の理解や協力があって良い仕事が出来る」 私たちは、スタッフが活き活きと働けるよう、 そのご家族も大切にしています。 ＼もっと知りたい方はこちら！／ 公式HP:https://eishinkai-med.jp/facility/heartmirai/ ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝ 【業務内容】 介護老人保健施設（定員60名）での介護業務 ・身体介助（食事や入浴など） ・生活支援（掃除や洗濯など） ・レクリエーションの企画運営 ・巡回や安否確認 ・介護記録 等 ※夜勤は月5～7回程度です。 ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝

応募資格 【必須資格】 ・介護福祉士 ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・特別養護老人ホームやデイサービスの経験 ・有料老人ホームやグループホームの経験 ・訪問介護の在宅支援経験 ・サービス付き高齢者向け住宅の支援経験 ・介護老人保健施設の経験 ・小規模多機能型居宅介護の経験 ・病院やクリニックでの看護助手経験

963-0552福島県郡山市東原3-112 医療法人栄心会　介護老人保健施設さかえハートみらい 勤務地 〒963-0552 福島県郡山市東原3-112 【交通手段】 最寄り駅 郡山富田駅 アクセス 磐越西線 郡山富田駅 から 車10分

月給22万円～25万5000円 給与 月給 220,000円〜255,000円 上記の詳細 ・基本給：154,000円～186,000円 ・月給に含まれる一律手当 └処遇改善手当：26,000円 └支援加算手当：2,000円 └資格手当：10,000円 └特定改善手当：3,000円～6,000円 ・夜勤手当：25,000円（5,000円/回※月5回） ※資格手当の内訳 ・初任者研修修了 2,000円 ・実務者研修修了 5,000円 ・介護福祉士 10,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・年末年始勤務手当：1,500円/回 ・通勤手当：上限24,000円/月 ・昇給あり（前年度実績） ・賞与：年2回/計 2.00ヶ月分（前年度実績） 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：試用期間：3ヶ月

固定時間制 勤務時間 【勤務時間】 週40時間の変形労働時間制でシフトを組んでいます。 （月間171時間程度です。） (1) 06:30～15:30 (2) 08:30～17:30 (3) 10:00～19:00 (4) 11:00～20:00 (5) 16:30～翌9:30 休憩60分（夜勤のみ120分） ＼残業少なめ！／ 月平均5時間と少なめです♪ └緊急対応や急なシフト調整の際に発生します。 └それ以外は、定時で上がれます！ 【休日・休暇】 ・週休2日制 ・シフト制 ・月9日休み ・年間休日108日 ・年次有給休暇（法定通り） ・育児休業（取得実績あり） ・介護休業（取得実績あり） ・看護休暇（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 経験者優遇 服装自由 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 残業なし 禁煙・分煙 車通勤OK 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：試用期間：3ヶ月

職種 介護職 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 ・社会保険完備（法定通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・退職金制度（勤続3年以上） ・再雇用制度あり（70歳） ・マイカー通勤OK ・無料駐車場あり ・通勤手当支給 ・法人親睦会行事（8月納涼会・12月忘年会） ・インフルエンザ予防接種費用の一部を補助 ・年1回の健康診断実施（夜勤者は年2回） ・ユニホーム貸与 ・クリニックでの医療費補助 ・大型連休勤務手当支給（GW・お盆・年末年始） └1,500円/日 【雇用期間の定め】 なし

• 車通勤OK
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• ブランクOK
• 交通費支給
• 服装自由