管工事施工管理

仕事内容: ▼業務概要 ・工場顧客を中心とした空調設備等に関する施工管理業務をお任せいたします。 ▼具体的な仕事内容 ・工事の見積もり、設計・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場でマルチに活躍できる人物への成長、社内コミュニケーションが活発なため社内外通してコミュニケーション能力の向上が見込めます。 ・ゼネコン、サブコン、管理会社、施主など、様々な関係者との折衝、施工図作成も担当していただきます。 ・物件の規模は数百万円から1億円前後と様々で、新築や改修など幅広く担当いただくため、キャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップの場を提供いたします。 ▼工事案件 ・既存改修　100%

求める人材: ▼必須資格／経験 ・空調設備、工場付帯設備等に関する下記いずれかのご経験 - 設計 - メンテナンス - 施工経験 普通一種（AT限定） 1級管工事施工管理技士;2級管工事施工管理技士

月給27万6200円～44万6700円 給与: ▼月給 ・27万6,200円～44万6,700円 ※別途、残業代を1分単位で支給します。 ※時間外労働支給率：130%（法定より5%増） ▼賞与 ・年2回 ▼想定年収 ・489万円～763万円（賞与含む） ▼年収例 ・残業なしの場合：489万円～763万円 ・平均残業時間月30hを含んだ場合：572万円～897万円

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ▼勤務時間 ・8:30～17:15（所定労働時間7.75時間） ・休憩時間：60分 ▼フレックスタイム制 ・コアタイム無し ※試用期間終了後から適用可能 ▼残業時間 ・月平均：30時間 ・繁忙期：45時間 ※休憩時間：60分 ※勤務時間の詳細は選考時にお問い合わせください。

休暇・休日: 月8日以上 ・年間休日123日（2025年度） ・完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日 ・年次有給休暇 ※入社日時点で、該当日数付与（初年度3～18日） ※入社時から利用可能、入社2年目付与20日、最大付与日数22日 ※終日有給・半日有給・時間単位有給 ・GW休暇：11日間（2025年度） ・夏季休暇：11日間（2025年度） ・年末年始休暇：9日間（2025年度） ・慶弔休暇 ・ステップアップ休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・ファミリーサポート休暇（年5回） ※男性育児休暇取得推進 ※実績：2022年度13% → 2023年度58% ※取得率をさらに引き上げるため、取得対象者へ個別の事前説明や育児休暇制度に関する知識の共有など、社内全体で認知を広める活動中です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 健康保険;厚生年金;雇用保険;労災保険;社宅対応可;制服貸与;家族手当;保養所有;社会保険 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・パナソニックグループ共通各種保険 ※生命共済・傷害保険・自動車保険など ・借上社宅制度 ・資格取得報奨金（社内規定あり） ・資格取得援助制度（社内規定あり） ※講習会受講料、願書代、受験費用、教材費用、振込手数料、受験にかかる交通費、合格証明書発行費用などを支給（社内規定あり） ・カフェテリア福祉制度：年間12万円程度支給 ・パナソニック製品割引購入制度（入社時点から活用可） ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・確定拠出年金 ・通勤手当（全額支給） ・出張手当 ・転勤手当 ※引っ越し費用は別途支給 ・単身赴任手当および帰宅交通費支給 ※最大24回/年 ・育英補助給付金（家族手当）： ※お子様(18歳まで)1人につき月額1万円支給（社内規定あり） ・制服貸与 ・テーマパーク ※入場券割引など ・パナソニックグループ提携住宅ローン ・パナソニック健康保険組合保養所 ・健康管理施設（健康管理室・健康管理センター・松下記念病院） ・産業医及び保健師による禁煙サポートあり ※健康経営優良法人認定済み ※屋内原則禁煙（喫煙専用室なし）

試用期間なし

その他: この求人はX Mile株式会社（有料職業紹介事業者：許可番号13-ユ-310800）が保有する有料職業紹介案件です。 雇用形態: 正社員 給与: 276,200円 - 446,700円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 156時間17分