介護付き有料老人ホーム　看護師・准看護師　正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ～～～～おすすめポイント～～～～ ・日勤のみで看護師資格を活かして働けます！ ・業務分担制で看護業務を中心に取り組めます！ ・IoTや情報共有システムを活用した多職種連携に携われます！ ～～～～～～～～～～～～～～～～ 【業務内容】 ・健康管理（バイタルチェック・ホーム内ラウンド） ・医療処置（胃瘻経管栄養・点滴・インスリン注射など） ・配薬管理 ・訪問医来設時の対応 ・多職種との情報共有（MCSアプリを活用） ・記録入力・内容確認・コール・見守り（EGAO linkを活用） ・必要時のケア業務フォロー ・オンコール対応（当番制で月10～15回程度） 【一日の業務の流れ（例）】 ※下記は一例です。時間帯や利用者さまの状態により業務内容は異なります。 09:00：勤務開始・ご入居者の状態確認 10:00：バイタルチェック・ホーム内ラウンド 11:00：医療処置・配薬管理 12:00：休憩 13:00：ホーム内ラウンド・健康状態の確認 15:00：訪問医来設時の対応・情報共有 16:00：医療処置・配薬管理 17:00：記録入力・申し送り 18:00：退勤

求めている人材 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師

月給22万5000円～23万円 給与詳細 基本給：月給 22万5000円 〜 23万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・准看護師月給：335,000円～ ・正看護師月給：355,000円～ ・技能給：65,000円 ・資格手当：15,000円（准看護師） ・資格手当：30,000円（正看護師） ・住宅手当：10,000円（世帯主の場合） ・特別手当：10,000円～15,000円 ・オンコール手当：15,000円（月15回想定） ・残業手当（残業した場合は別途支給） ・年末年始手当 ・昇給 ・賞与年2回（前年実績：基本給×2ヶ月分） ・交通費（規程内全額支給） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 准看護師 月給：335,000円～ 年収：4,610,000円～ 正看護師 月給：355,000円～ 年収：4,850,000円～

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 170時間 9:00～18:00（休憩60分 / 実働8時間） 土日祝を含むシフト制 ※オンコールは当番制で月10～15回程度 ※一通りの業務を把握できる頃からオンコール開始 ※オンコール開始時期は経験によって異なる ※コールは4～5回に1回程度 ※出動はご入居者の状態により半年に1回あるかないか

休日休暇 【年間休日】 115日 【休日】 土日祝を含むシフト制 【休暇】 有給休暇 産前産後休暇 育児休業 介護休業 慶弔休暇 リフレッシュ休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 確定拠出年金制度（正社員・契約社員のみ） 従業員持株会制度 年末年始手当 リフレッシュ休暇制度（最大5連休取得可） 定年制（一律60歳）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 介護休暇あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 食費補助あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期休暇あり