児童発達支援管理責任者

仕事内容 当施設にて、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成(アセスメント～モニタリング) ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡、調整 ・保護者の相談対応 ・予約受付業務 ・療育支援のサポート ・送迎業務(車種は軽自動車) など ＜主なプログラム内容＞ ・学習支援 ・駄菓子屋さん ・かるた大会 ・クッキング ・工作 ・お出かけ ・お誕生日会 ・季節ごとのイベント など ちょっとでも心休まる、 温もりのある放課後等デイサービスの運営を 行っています。 子どもの成長を感じられる、 やりがいのあるお仕事です。 業績により昇給・賞与もあり、 福利厚生も充実していますので、 モチベーションを維持しつつ、 楽しく働ける環境が整っています！

求めている人材 ＜必須経験・資格＞ ・児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 ・普通⾃動⾞運転免許(AT限定可) ※経験不問 【歓迎条件】 放課後等デイサービスの経験があれば尚可！ (学校､学習塾､学童､こども園 等)

月給22万7000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 19万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり5時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万7000円 〜 7万円 【一律手当の内訳】 ・通勤交通費：距離に応じて支給 ・資格手当：15,000～60,000円 ・車両手当：2,000～10,000円

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 【勤務時間帯】 9:00～18:00 【休憩時間】 1時間

休日休暇 年間休日：120日 週休2日制：日曜＋その他1日 ・年末年始休暇 ・有給休暇（法定通り）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給：年1回 ◆賞与：年1回 ※業績による 通勤交通費：実費支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 研修あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 髪型・髪色自由