機械・機構設計

仕事内容: 抜群の働きやすさ！リモートワークやフレックス活用可能、土日祝休み/月平均残業20時間、 年に13日以上有給消化、育児・介護やライフステージの変化があっても働き続けやすい環境が整っています！ ＜仕事内容＞ 設計技術者(スタッフ)として、親会社であるJFEスチールおよび、 グループ企業の生産工場やプラントの機械・設備設計業務をお任せいたします。 ※ご経験に応じた設計業務をご担当頂く予定です。設計のスペシャリスト、 部門のリーダー・マネジメントといったキャリアを構築することが可能です。 ＜業務詳細＞ 機械設備の新設と改善ニーズの企画～詳細設計業務において、業務習熟に応じて 顧客（施主）との設計前の打ち合わせ、技術的提案を担います。 ＜案件＞ 3次元CADを使った製鉄工場内の各種付帯設備の設計業務の他、一般産業設備施設の設計業務を担当いただきます。 JFEスチールの案件がメインとなりますが一部、JFEグループ企業からの案件も担当していただく予定です。

求める人材: 【必須条件】 ・機械系学科卒業もしくは機械設計実務経験あり

年俸531万円～967万円 給与: 【年収例】 ■処遇:参考 20後半～30歳代:年収600～660万円(主任) 30～40歳代:年収730～840万円(係長～副課長) 40～50歳代:年収890～1080万円(課長) 50歳代～:年収1150～1320万円(部長～) 【給与条件について】 【その他補足】 ■昇給：有 ■賞与実績：年2回 ※夏冬２回支給：2024年度実績6か月分 ■試用期間：3ヶ月（変更無）

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【勤務地補足】 ■転勤：当面無 ※変更範囲：将来的にご本人の適性や希望を鑑みて、 本社以外の拠点に異動する可能性有。 リモートワーク：相談可(上限週３日) 時短勤務：相談可 定年：65歳(再雇用制度あり) 【勤務時間補足】 ■フレックスタイム制あり（コアタイム:10:30～15:10） ■所定労働時間：7時間55分 ■休憩時間：45分 ■残業：あり

休暇・休日: 【休日】 土日祝休み 【年間休日】 122 【その他の休日休暇】 休日休暇形態：週休2日制(土日祝)、 創立記念休日、メーデー WLBS休暇（ワークライフバランスサポート休暇） 【休日休暇に関する補足情報】 年間有給休暇：3～20日を入社時に付与 （4月入社の場合は20日、入社時期により異なる） 翌年度以降は毎年4月に20日付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生・諸手当】 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度 【その他の福利厚生・諸手当】 補足情報：昼食費補助（8,100円） 住居手当：有　住宅補助補足のとおり 通勤手当：有　会社規定に基づき支給 残業手当：有　残業時間に応じて別途支給 資格手当：有　教育制度及び資格補助のとおり 寮・社宅：有　社内規定に基づき提供（空室有の場合のみ入居可） ※課長以上（管理監督者）での採用の場合は残業代無し 【福利厚生・諸手当に関する補足情報】 【教育制度及び資格補助】 技術資格手当(賞与支給時に毎回支給)、 資格取得時の報奨金(合格時１回支給) 受検費用補助、講習受講料補助、 スキルアップ支援金(随時) 【住宅補助補足】 支給額75000円(月額)を上限として40歳到達年度末まで 家賃の75％～25％相当を負担いたします。 本人の年齢および配偶者の有無により割合が 変動しますので適用の有無は個別にご確認ください。 【社内制度・福利厚生】 社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 昼食費補助支給(月額8100円) 育児・介護休業 財形貯蓄 JFE従業員持株会 JFE健保保養所 東急ハーベスト会員 ★各種手当（昼食費補助、資格等）や福利厚生が充実。 様々な経験を持つ中途社員も多いため、 馴染みやすく安定して就業が可能です。

試用期間なし

その他: 【選考フロー】 書類選考→面接（2回）→内定 ※1次面接通過時にWEBの適性検査がございます。 雇用形態: 正社員 給与: 5,310,000円 - 9,670,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間