ITエンジニア_nttdtk-8

仕事内容: NTTデータグループ × 静岡拠点 × 提案型エンジニア 安定した基盤で上流工程に挑戦し 地域ビジネスの未来を創造する 【求人アピールポイント】 ✅ 年収616万円〜821万円（時間外手当含む） ✅ 年間休日123日・フレックスタイム制導入 ✅ 住宅手当・子育て介護手当など充実の福利厚生 ✅ 転勤なし・静岡エリアで長期キャリア形成 ✅ NTTデータグループの安定した経営基盤 【専門性を高めたい方へ】 NTTデータグループの安定基盤のもと、 Salesforceを活用した提案型エンジニアとして 顧客のビジネス拡大に直結する上流工程から 開発までを一貫して担うことができます。 【リーダーとして成長したい方へ】 チームマネジメントや技術指導を通じて、 プロジェクトリーダーとしてのスキルを磨き 組織の成長に貢献できる環境です。 【仕事内容】 静岡拠点における注力プロジェクトとして、 Salesforceを活用したシステム開発を担います。 1. 要件定義・ソリューション提案 顧客の課題をヒアリングし、最適なカスタマイズ案を提示します。 2. システム開発・カスタマイズ ApexやJava、JavaScriptを用い、顧客のビジネスを支える機能を実装します。 3. チームマネジメント プロジェクトの進捗・品質を管理し、メンバー育成を通じてチームを牽引します。

求める人材: ⭐ NTTデータグループの安定基盤で、静岡から顧客の未来を創造するエンジニアを募集します。 【応募条件】 ✅ Web系言語（Java、C#、JavaScriptなど）でのシステム開発経験（2年以上） ✅ システム開発におけるメンバー管理や進捗管理の経験 【こんな方を歓迎します】 ・Salesforce（Apex／LWC）の開発経験をお持ちの方 ・CRM／SFAの導入・カスタマイズ経験をお持ちの方 ・金融業界向けのシステム開発・運用経験をお持ちの方 ・Salesforce認定資格をお持ちの方 ・顧客やチームメンバーと円滑に連携できる方 【働く環境】 ・社員同士のコミュニケーションを大切にしています ・チーム一丸となって取り組む環境です ・一人で悩まず助け合える職場です

月給38万5000円～51万1000円 給与: 【給与】 年収 6,160,000円 - 8,210,000円 月給 385,000円 - 511,000円 ・固定残業代（25時間分）を含む ・実際の残業が0時間でも満額支給 ・超過分は別途全額支給 ------------------ 【賞与・昇給】 ・賞与：年2回（6月、12月） ・昇給：年1回 ------------------ 【諸手当】 ・時間外手当 ・住宅補助費 ・子育て・介護手当 ・通勤費 ・旅費 ・リモート手当 ------------------ 【備考】 ・ご経験やスキルに応じて決定 ・試用期間：4ヵ月

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【勤務時間・働き方】 ⭐静岡で腰を据えて働く 柔軟な勤務スタイルを導入 ・勤務時間 8:30～17:00 （実働7.5時間） ・フレックスタイム制 コアタイム10:00～15:00 ※コアタイムなしの制度も有 ・残業について 月平均残業時間25時間分を 給与に含んで支給 超過分は別途全額支給 ・働き方の特徴 チームで協力し合う環境 個人の裁量を尊重しつつ 安定した基盤で活躍可能

休暇・休日: 【休日・休暇】 ⭐年間休日123日（2025年度実績）を確保し、 オンオフのメリハリを大切にできる環境です。 ▶定休日 ・週休2日制（4週間に8日） ・国民の祝日 ・年末年始（12/29～1/3） ▶休暇制度 ・年次有給休暇（最大年間20日付与） ・夏季休暇（5日） ・ライフプラン休暇 ・特別休暇（出産・育児・生理等） ・病気休暇 ▶仕事と生活の両立 ・育児休職、介護休職制度あり ・育児・介護短時間勤務制度あり ・フレックスタイム制導入 （コアタイム10:00～15:00） ※コアタイムなしの制度もございます ------------------ 安定した経営基盤のもと、 計画的な休暇取得を推奨しています。 腰を据えて長く働きたい方に最適な環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【給与・手当のサポート】 ・時間外手当（25時間分含む） ・住宅補助費 ・子育て・介護手当 ・通勤費、旅費 ・賞与（年2回） ・昇給（年1回） ------------------ 【安心の保険・資産形成】 ⭐NTT企業年金基金・厚生年金基金 ⭐退職手当制度 ・雇用・労災・健康・厚生年金 ・財形貯蓄制度 ・持家取得支援制度 ------------------ 【働きやすい環境・設備】 ・フレックスタイム制 ・リモート手当 ・健康診断（年1回） ・社内サークル制度 ・永年勤続表彰制度 ------------------ 【ライフステージ・キャリア支援】 ・育児・介護短時間勤務制度 ・育児・介護休職 ・夏季休暇（5日） ・ライフプラン休暇 ・特別休暇（出産・育児等）

試用期間あり 試用期間：4か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: STEP 1｜ご応募・書類選考 ご応募後、1～2営業日以内にメールでご連絡します。 ※書類選考を通過された方が対象です。 STEP 2｜カジュアル面談 これまでの経験や転職の希望をお伺いします。 STEP 3｜選考サポート開始 応募書類の準備や企業選びをサポートします。 STEP 4｜内定までサポート 企業ごとの選考ポイントにあわせて、 書類選考から面接対策、内定まで一貫してサポートします。 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 385,000円 - 511,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間