人事労務マネージャー候補　s00367

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事 ～～～次にこの国を担う世代に誇れる「デジタル先進国・日本」を創る～～～ ADiXiは、AIインテグレーターとして、AIという技術と、現場を動かす人間力を掛け合わせ、日本の産業をもう一度前に進めていきます。 単にAIツールを導入するだけではありません。 企業の現場に入り込み、業務を理解し、仕組みを変え、実際に成果が出るところまでやり切る。 そして、日本の現場から、世界にも示せるようなデジタル活用の事例やプロダクトを生み出していきたい。 「日本をデジタル先進国に」。 この言葉だけを見ると、ひとつのスローガンのように感じるかもしれません。 けれど私にとっては、きれいな言葉ではなく、心の底から湧き上がってきた本気の想いです。 私自身の原体験から生まれた、人生を懸けて成し遂げたいと思えるテーマであり、次世代への約束です。 未来のプロフェッショナルたちに、誇れる日本を残したい。 AI時代のど真ん中で、日本の産業をもう一度強くしたい。 そして、「デジタル先進国・日本」を、私たちの手でつくりたい。 そこに本気で、人生を懸けて取り組んでいきます。 この大きな挑戦を、私たちだけで成し遂げることはできません。 同じ想いを持つ仲間とともに、次の時代をつくっていきたい。 ADiXiの仲間として、私たちと一緒に成し遂げませんか。 代表取締役社長 CEO 金沢 大輝 ー 【募集背景】 上記のミッション実現に向け、さらなる事業成長と規模拡大を続ける弊社において、 意思決定が早く、チーム連携を図りながらスピーディーな改善により組織の成長に寄与するための労務のポジションにて、追加募集をいたします。 【仕事内容】 社員サポートのスペシャリストとして幅広い業務に関わっていただきます。 主な業務内容は以下の通りです。 ■衛生管理 ・定期健康診断、ストレスチェック、衛生委員会運営 ■休職・復職対応 ・私傷病・育児・介護休職の手続きとフォロー ■社内トラブル対応 ・ハラスメント申告、体調不良、労災対応 ■障がい者雇用 ・障がい者雇用の計画～入社後フォロー、行政対応 ■勤務時間管理 ・長時間労働対策、労働時間の適正化 労務基盤構築の経験を積むことができる環境です。 ルーティンの運用よりも「仕組みを作って運用に乗せる」ことや、自ら問題を見つけ、改善策を考え実行する力を重視します。 ADiXiは、コンサルでもSIerでもAIベンダーでもない AIネイティブな企業への変革を実現するAIインテグレーターです。 創業3年7ヶ月で業界最速級で社員440名を突破し、業界内の成長率トップクラス！ テクノロジーベンチャー日本最大のVCやAIの権威・著名CTOが株式参加。 ここからの「第二創業期」の熱狂の中心で、営業組織の"仕組み"と"文化"をゼロから創る「張本人」を求めます。 理念 ・ビジョン ■我々が大事にしたい行動指針 【ADiXi's Professional Values】 ・誠実であれ ・挑み続けろ ・「今」やれ ・仲間と勝て ・「任せて」「助けて」 仕事・事業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日本をデジタル先進国に 次世代に誇れる「デジタル先進国・日本」を創る ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ADiXiが掲げるのは、次世代に誇れる「デジタル先進国・日本」を創ることです。 かつて日本は、ものづくり大国として世界に誇れる価値を生み出してきました。 代表の金沢を含む創業メンバーの多くは、いわゆる「失われた30年」を当事者として生きてきた世代です。 未来に向かって国全体が力強く前へ進んでいる感覚を、私たちの世代はあまり知りません。 だからこそ、これから社会を担う人々には、「この国の未来は明るい」と信じられる日本を渡したいと本気で考えています。 いま、世界はAIによって大きく変わろうとしています。 AIの基盤技術やプラットフォームの多くは海外から生まれています。 それでも、日本には、海外の優れたものを取り入れ、日本の現場に合わせて磨き込み、社会に実装していく力があります。 ADiXiは、AIという技術と、現場を動かす人間力を掛け合わせ、 日本の産業をもう一度前に進めていくAIインテグレーターです。 「日本をデジタル先進国に」。 この言葉を、ただのスローガンで終わらせるつもりはありません。 同じ想いを持つ仲間とともに、次の時代をつくっていきたい。 ADiXiの仲間として、私たちと一緒に成し遂げませんか。

求めている人材 大卒以上 業種未経験OK ・労働基準法・労働安全衛生法等の実務知識 ・資料作成能力（PowerPoint） ・複数プロジェクトの並行進行管理力 ・プライバシー・機密性の高い事象や、センシティブな案件への初動対応力

月給42万3000円～50万円 給与詳細 基本給：月給 42万3000円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 給与形態 月給制 想定年収 550万円～600万円 年収例: 月額423,076円〜500,000円＋賞与 ・想定年収：550万円～650万円 ・昇給：あり（給与改定 年1回） ※月30時間の固定残業代（81,000円〜95,000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 月給 42.3万円〜50万円 賞与回数 2回 【給与補足】 ■月給538,462円〜1,153,846円 +賞与 ■月30時間の固定残業代（103,000円〜220,000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※経験と実績に応じて決定いたします。 ※事業部長、役員クラスの想定年収が、1,000万円〜1,500万円となります。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 【試用期間】 ■試用期間：3ヶ月（※期間中の雇用形態、給与、待遇面に差異はありません。）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 勤務時間 10:00～19:00

休日休暇 休日 土日祝休み 年間休日 131日 休暇制度 年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇、介護休暇、産休・育休 その他の休日休暇 ■完全週休2日制 ■休日：土日、祝日 ■年間休日131日以上 ■バースデー休暇（1日） ■子の看護休暇 ■現場調整休暇 ■プロジェクト完遂休暇 ■生理休暇 ■結婚休暇 ■配偶者出産休暇 ■有給休暇（入社後5日付与、半年後5日付与、有給取得率92.3%！） L 有給は1時間単位で取得OK！ ■年末年始休暇（3日） ※産前・産後休暇／育児休暇の取得率、復帰率ともに100%！ ※取得実績は5名！男性の育児休暇取得実績もあり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 福利厚生・諸手当 社会保険完備、交通費支給、健康診断、資格取得制度、退職金制度 その他の福利厚生・諸手当 ■社内表彰 ■全社総会 ■社内交流会・勉強会※自由参加 ■新規事業・社内DX提案制度 ■Udemy受講し放題 ■書籍購入費全額補助 ■副業・Wワーク自由 ■独立支援制度 ■オープンドア制度 ※役員・営業・人事といつでも1on1実施 ■時間外手当（超過分を支給） ■友人紹介手当 ■引っ越し手当 ■部活動／サークル活動応援手当（毎月2,000円） ■企業型確定拠出年金 ■結婚祝い金・出産祝い金 ■勤続年数お祝い金・ギフト ◆交通費支給（毎月3万円） ◆資格取得支援（受験料全額補助）

試用期間なし

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社未来共創 所在地：沖縄県那覇市首里石嶺町４丁目２８１番地３ 【紹介先企業】 会社名：アディクシィ株式会社 東京オフィス（本社） 所在地：東京都新宿区西新宿2丁目3-1 新宿モノリス 28階