DCSエンジニア

仕事内容 DCSエンジニア｜正社員｜岡山県倉敷市｜年収700万円～900万円 【日本エマソン株式会社でのハードウェア設計エンジニア／倉敷市】グローバル企業／中途採用者多数活躍中 自社プラントを保有する日系企業向けエマソンDCS(分散型制御システム)導入におけるハードウェアリードエンジニアを募集いたします。要求仕様の確定から設計、製作管理、検査、現地調整や計装工事をリードいただきます。プロジェクト規模は数千万円程度のものから、１～10億円以上の規模のものもあり、期間はプロジェクトに依りますが、半年～2年程度もあります。 なお、入社後ご希望に応じ、プロジェクトマネジメントやその他の業務にも挑戦いただく機会を提供いたします。 【製品詳細：Delta-V】EPC業界を対象とし、チューニングパッケージやファジー制御などのアドバンスド機能、安全計装システム、AMS（資産管理システム）などを有機的にDCS内部に統合し取り組むことが可能。 【配属先情報】PSSビジネスユニット オペレーション部 ハードウェアデザイン/PMグループ ※グループマネージャー（40代）- エンジニア（40代）- シニアハードウェアエンジニア（60代）_リプレイスメントとなります 【主な顧客企業】旭化成、三菱ケミカル、日本ゼオン、武田薬品、中外製薬など、化学企業や薬品企業 自社プラントを保有する日系企業向けエマソンDCS(分散型制御システム)導入におけるハードウェアリードエンジニアを募集いたします。要求仕様の確定から設計、製作管理、検査、現地調整や計装工事をリードいただきます。プロジェクト規模は数千万円程度のものから、１～10億円以上の規模のものもあり、期間はプロジェクトに依りますが、半年～2年程度もあります。 なお、入社後ご希望に応じ、プロジェクトマネジメントやその他の業務にも挑戦いただく機会を提供いたします。 【製品詳細：Delta-V】EPC業界を対象とし、チューニングパッケージやファジー制御などのアドバンスド機能、安全計装システム、AMS（資産管理システム）などを有機的にDCS内部に統合し取り組むことが可能。 【配属先情報】PSSビジネスユニット オペレーション部 ハードウェアデザイン/PMグループ ※グループマネージャー（40代）- エンジニア（40代）- シニアハードウェアエンジニア（60代）_リプレイスメントとなります 【主な顧客企業】旭化成、三菱ケミカル、日本ゼオン、武田薬品、中外製薬など、化学企業や薬品企業 アピールポイント プラントのオートメーションソリューションビジネスと、商業・住宅関連ソリューションビジネスを中心に、電気電子機器、システム、サービス等の設計・開発、製造、販売をグローバルに行っている会社です。中途採用者で組織が構成されており、平均年齢が45歳と30代～40代が中心に活躍されています。外資系企業ですが、上下関係がフラットであり、抵抗感なく組織に入っていけます。 基本的に転勤の可能性はなく、安定して長く働ける環境があります。 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニングによる紹介案件です。

応募条件 【必須要件】 ・DCSエンジニアのご経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルでの英語の実務経験をお持ちの方

年俸700万円～900万円 給与 年収 7,000,000円 〜 9,000,000円 【給与例】 給与詳細（年収例）・手当 想定年収700万円～900万円 賞与：年2回 【諸手当】 通勤手当（全額支給 ※社内規定有り）、時間外手当、休日出勤手当、残業手当（全社月次平均２０時間程度）

固定時間制 勤務時間 9:00～17:45 ※勤務詳細につきましてはご応募時にご説明いたします。

休日・休暇 年間休日：125日 【休日・休暇詳細】 完全週休二日(土日)祝日、年末年始７日、夏期特休（3日以内。但し、祝祭土日と合わせ、年間休日が125日を超えないように調整）、私傷病休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 退職金（確定拠出x確定給付のハイブリッド 型）、慶弔見舞金 、災害補償制度

試用期間あり 試用期間：有り　3ヶ月（試用期間中の条件無し）

職種 DCSエンジニア 雇用形態 正社員 研修・試用期間 試用期間：有り 3ヶ月（試用期間中の条件無し） 契約期間 雇用期間の定め無し 勤務先 日本エマソン株式会社 勤務地 岡山県倉敷市連島町連島36-8 水島ｿﾘｭｰｼｮﾝｾﾝﾀｰ 受動喫煙対策 禁煙（屋外喫煙所あり） 企業情報 社名 株式会社キャリアプランニング 住所 岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階 代表者 代表取締役社長 槙野 博通 設立 1986年7月24日 資本金 5,000万円（株式会社天満屋100％出資） 事業内容 人材派遣 職業紹介 人材開発 業務受託 許可番号 ＜労働者派遣事業＞派33-010011 ＜有料職業紹介事業＞33-ユ-010032 認定番号 ＜優良派遣事業者 認定番号＞第2311006（04）号 ＜職業紹介優良事業者 認定番号＞第2004023（04）号 ＜プライバシーマーク 登録番号＞第10861202（09）号 所属団体 一般社団法人 日本人材派遣協会 一般社団法人 日本人材派遣協会 中国地域協議会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 医療系紹介協議会 公式HP https://www.capla.co.jp

• 転勤なし
• 賞与あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり