特養のケアマネジャー

≪生駒郡/ケアマネジャー/正社員≫月収例27.4万円♪賞与3.30ヶ月分♪日勤のみ♪◎職場見学可 ◎子育て中の方に病気・学校行事などの配慮あり★特養でケアマネジャーのお仕事です☆ 特養のケアマネジャー 奈良県生駒郡平群町越木塚336-1 正社員 求人の特徴 夜勤なし 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 有給休暇あり ブランク OK 経験浅め歓迎 車通勤 OK 業務内容 特別養護老人ホーム グレースの里にて ケアプラン作成や利用者生活支援業務全般を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・ケアプラン作成、支援 ・家族様への連絡 ・システムへの入力作業 ・入居、退去、入院、退院の相談及び手続 など ※業務の変更範囲：変更無し ◎運営の法人理念として、利用者様に焦点をあてた温かみの ある福祉施設を目指しています。 ◎奈良県北西部に位置し、交通アクセスの良さと 豊かな自然環境の両方に恵まれた、落ち着いた環境の中で働くことができます。 ※本求人は、株式会社エイジエルによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 特養のケアマネジャー 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 特別養護老人ホーム グレースの里 ショートステイ グレース デイサービスセンター グレース グループホーム グレース

求める人物像 ■ 必要な経験等 簡単なシステム入力程度 ◎経験者、大歓迎♪ ブランクがある方も、経験を生かして活躍できます ■必要な免許・資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） ◎ケアマネジャー（介護支援専門員）は ご利用者様と施設をつなぐ重要な役割を担う存在として考えています。 一人ひとりに寄り添いながら、より良い支援を一緒に創り上げてくださる方をお待ちしています。

月給25万6000円～27万4000円 給与 月給：256,000円 〜 274,000円 固定残業：なし 試用期間 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様

シフト制 就業時間 1) 9：00 ～ 18：00 休憩 60分 ◇残業あり(月平均 10時間) ◇36協定における特別条項 あり 感染症対応等特別の要因時、1年間に6回まで1ヶ月80時間 1年間では710時間まで延長可能

休日 シフト制（1ヶ月単位） ◎年間休日108日 ◎4週8休 ◎夏季・冬季休暇などの長期休暇あり ◎有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 ◆給与詳細◆ a 基本給（月額平均）又は時間額 174,000円 b 定額的に支払われる手当 特殊業務手当 39,000円 オンコール手当 15,000円 特定処遇手当 28,000 円 役職手当 10,000 円 調整手当 0円 ～ 18,000円 c その他 資格取得手当 勤続手当 扶養手当 住宅手当 ◎賞与あり（前年度実績・3.30ヶ月分） ◎昇給あり ☆充実の待遇☆ 加入保険：雇用 ・ 労災 ・ 健康 ・ 厚生 退職金制度：あり（勤続 3年以上） 定年制：あり（一律 65歳） 再雇用制度：あり（上限 70歳まで） 通勤手当：あり（上限あり・月額 20,000 円） マイカー通勤：可（無料の駐車場あり！駐車場代不要） 試用期間：あり（3ヶ月・同条件） 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 労働契約：期間の定めなし 転勤の可能性：あり （同一町内で同規模同種の事業所間とするが、原則行うことはない） ◎職場見学可 ◎子育て中の方への配慮あり（病気・学校行事など） ◎有給消化率が高く、お休みの取りやすい職場環境 加入保険 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様

勤務先本社所在地 奈良県生駒郡平群町越木塚336-1 採用人数 1名(人) 会社名 株式会社エイジエル 業種 人材派遣・人材紹介 代表者名 織屋 敦彦 所在地 奈良県香芝市下田西2-7-61希ビル 事業内容 有料職業紹介事業 設立年月 2017年4月 電話番号 0745-77-7785

• 車通勤OK
• ブランクOK
• 交通費支給