内装リフォーム営業

仕事内容: 【完全反響営業】テレアポ・飛び込み一切なし! 未経験からでも、原状回復工事の提案で成長できる営業職です。 「しっかり稼ぎたい」 「でも、休みや働き方も大事にしたい」 「営業未経験からでも、安心して始められる仕事を探している」 そんな方に、ぜひ知っていただきたいお仕事です。 株式会社ユニタスは、関東トップクラスの実績を誇る“原状回復工事”を中心に、マンションやアパートの管理会社へ提案を行っています。リピート率は90％以上。新規開拓のためのテレアポや飛び込みがなく、商談設定は別部署の専門部隊が担当するため、営業に集中できる環境です。 ──────────────── 【この仕事の魅力】 ・完全反響営業で始めやすい ・未経験からでも4ヵ月目を目途に独り立ちを目指せる ・営業と現場管理を一気通貫で担当し、裁量大きく働ける ・休日は日曜固定+他1日、希望休も取りやすい ・インセンティブ制度あり、成果が収入にしっかり反映される ──────────────── 【仕事内容】 マンションやアパートの管理会社に対して、退去後の「原状回復工事」を提案します。営業として提案するのは、“どうしたら空室が埋まるか”。ただ工事をするのではなく、住みたいと思われる部屋に近づけるための提案を行う仕事です。 ①現地調査 管理会社より鍵を借りて、修繕やリフォームを予定しているお部屋へ訪問。室内の調査や計測を行います。 ②見積作成 「住みたいと思える部屋は？」「自分が住むとしたら…」という視点を大切に、内容・工期・金額を盛り込んで見積もりを作成し、顧客へ提出します。 ③受注／発注・現場管理 契約後は、工種に強い協力会社・職人さんへ工事を依頼。資材の手配も行いながら、進行状況を確認し、スピード感を持って着手していきます。 ④現場引き渡し 工事完了後、希望通りの仕上がりになっているかを確認し、顧客へ引き渡します。 【入社後の流れ】 まずはご経験に応じて、名刺交換や電話対応など、ビジネスの基礎からお教えします。その後は先輩に同行し、建築に関する知識を実践の中で習得。OJTチェックシートを使って着実に学び、4ヵ月目を目途に一人で業務を担当いただく予定です。 ・eラーニングによるマナー研修 ・リフォーム基礎知識のテキスト配布 ・先輩社員との現場同行 営業としての経験を積みながら、建物が生まれ変わる過程に関われるやりがいも十分。提案から現場まで見届けられるため、自分の仕事の成果が見えやすく、成長実感を得やすいポジションです。 ────────────────

月給28万円以上 給与: 【給与詳細】 ・月給28万円以上 ・月給 = 基本給 + 一律手当（※残業代・交通費は別途支給） ・一律で「ととのう手当（月1万円）」を含みます ・一律で「地域手当（基本給5％）」を含みます ・地域手当は仙台店対象外 【入社時の想定年収】 ・年収397万円以上＋賞与年2回＋決算賞与年1回＋インセンティブ＋各種手当 【インセンティブ制度】 ・毎月の利益に応じてインセンティブを支給 ・社員の約6～7割が毎月インセンティブを獲得しています ・月100万円の利益 ⇒ 月収＋5万円 ・月120万円 ⇒ 月収＋8万円 ・月140万円 ⇒ 月収＋12万円 ・月160万円 ⇒ 月収＋15万円 ・インセンティブの上限は基本給と同額 ・たとえば基本給26万円の方であれば、最大＋26万円（＝月収52万円）が最高額です ・実際に毎月最高額を獲得している社員も、全体の約5％ほどいます ・月100万円の利益は、平均して20～30件程度の案件を担当すれば達成可能です ・既存顧客の営業が中心なので、一度達成すると継続しやすいのも特徴です ・入社から1年間は、利益が100万円に届かなくても個人目標を達成すれば＋1万円支給 【賞与・昇給】 ・賞与年2回（7月・12月）＋決算賞与（8月）※業績による ・決算賞与は設立以来毎年支給中 ・昇給年2回（2月・8月） ・昨年度賞与実績：３ヶ月分 【社員の年収例】 ・年収750万円（33歳／入社5年目） ・年収600万円（34歳／入社5年目） ・年収480万円（27歳／入社2年目）

事業場外みなし労働時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 ・9:00～18:00 ・休憩時間：60分 ・残業時間：月平均 20時間程度 ・夜間勤務：なし 【勤務スタイル】 ・事業場外みなし労働時間制 ・現場対応や訪問先に応じて、裁量を持って動ける働き方です ・業務を一人で進める場面が多く、スケジュールを組み立てやすいのも特長です

休暇・休日: 【休日】 ・完全週休2日制 ・日曜固定休 ・他週1日希望休 ・土日休みのメンバーがほとんどです ・週によって休日を変更することも可能です ・上長への申請や同事業所内メンバーとの調整は不要です 【休暇制度】 ・年末年始休暇 （7日）※2023年度予定 ・GW休暇 （5日）※2023年度実績 ・夏季休暇 （7日）※2023年度予定 ・慶弔休暇 ・有給休暇 （入社時に付与／在籍年数に応じて日数変動）※初年度は年10日 ・産前・産後休暇 （取得実績あり／男性社員の取得実績もあり） ・育児休暇 （取得実績あり） ・入社祝い休暇 ・アニバーサリー休暇 ・結婚休暇 ・最大9日間の大型連休も可能です 休日の取りやすさと、季節ごとの休暇がしっかりあるため、プライベートも大切にしながら働けます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・交通費支給（月3万円まで） ・家族手当あり ・住宅手当あり ・資格手当あり ・引っ越し手当10万円 ・役職手当あり ・家賃補助サービス利用可 ・社員割引制度あり ・資格取得制度あり ・時差出勤制度あり ・服装自由 ・PC・社用携帯支給 ・在宅勤務相談可 ・ウォーターサーバー ・フリードリンク制 ・テーマパーク割引 ・国内宿泊割引 ・CAMPGROUND BREEZE TATEYAMA無料利用可 ・副業は社内承認後に可能 ・健康診断あり ・インフルエンザ予防接種無料 ・社会保険完備

試用期間なし

その他: この求人は職業紹介の求人です。 求人登録企業情報 株式会社FIKA 許可・届出受理番号 有料職業紹介許可番号：27-ユ-303836 雇用形態: 正社員 給与: 280,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間