戦略・人事コンサルタント(コンサル未経験歓迎/IPO準備中ベンチャー/年間休日128日)〔東京〕/H263_17701

仕事内容: 【会社情報】 法人名：株式会社ホスピタリティ＆グローイング・ジャパン 設立年：2012年 4月2日 資本金：217,084,393円（準備金含む） 売上高： 従業員数： 事業内容： 小売・サービス業に特化した研修サービス 教育・人事・経営に関する各種コンサルティング、出版・情報提供サービス 【募集背景】 事業拡大による増員です 【仕事概要(ミッションや仕事内容の要約など）】 サービス業界に特化した人財育成・研修のコンサルティングをお任せします。 【仕事内容】 同社はサービス業に特化した教育研修・コンサルティングサービスを提供する会社です。 設立当初から、サブスクリプション型研修サービスを軸に教育研修の提供と、人事制度の構築支援を行ってきました。 Web集客を中心としたマーケティングチームで構成され、研修講師や人事コンサルタントとの協働によりサービス提供していきます。 同社の扱うサービスは「〇〇研修」「〇〇セミナー」といったパッケージ化された商品提案は非常に少なく、顧客課題のコンサルティングが主です。 顧客へのヒアリング、対話を通じてまずは本質的な課題を見出し、研修、制度構築、戦略コンサルティング、システム提供など社内外のリソースを組み合わせて解決策を企画提案。その後のサービス提供まで営業が一貫して関わり、顧客の課題解決に伴走します。 爆発的なインバウンド需要の増加の陰で、人口減少による構造的な人手不足は深刻化。 一部の企業で外国人の採用や、ロボットの導入などは進んでいるものの、業界全体として本質的な解決には至っておらず、益々人的資本経営の重要性は増していくことが予測されます。 加えて、「事業コストの高騰」や「フードロス問題」「ハラール対応」といった新たな経営課題も生まれています。 同社では、これまで培ってきた人的・組織的なアプローチによる「人を育てる」仕組みを進化させつつ、クライアント企業の抱えるこれら経営課題の解決を同時に行い「事業を育てる」パートナーとしての役割を担う、唯一無二のコンサルティング会社を目指します。 現在、コンサルティング部門は主に教育制度、評価制度の構築コンサルティングの支援を中心に受注をしており、今期からは戦略コンサルティング領域も受注を始めています。 人材育成の機会と、制度構築を同時に提供することで、一過性の研修で終わらない、より長期で「どんな人でも育つ仕組み」を提供していることが同社の強みです。 営業や研修講師とも連携し、幅広い顧客課題の解決を行っています。 【業務内容】 ・クライアント企業へのプロジェクト受注の為の営業活動、および各種プロジェクトのディレクション、管理 ・顧客ヒアリング、インタビュー設計と実行 ・データ分析とインサイトの抽出 ・プレゼンテーション資料作成と提案

求める人材: 【学歴】 不問 【応募に必須な条件】 ・4年制大学卒以上（または同等の理解力や教養をお持ちの方） ・論理的思考力と高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・職務経験として、法人営業やコンサルタントなどのクライアントワーク、または、事業会社の経営企画・マーケティングなどの戦略部門における業務、いずれかのご経験がある方 【歓迎される資格・経験】 ・MBA・中小企業診断士等の資格をお持ちの方 ・プロジェクトマネジメント経験（社内可） ・データ分析スキル（Excel、SQL、Python等） ・事業戦略の立案・実行経験 ・サービス業向け営業やコンサルティングの経験 【フィットする人物像】 ・サービス業界への深い理解と、社会貢献への強い意識、使命感 ・問題解決への情熱 ・成長意欲と学習姿勢 ・変化を恐れず、新しいチャレンジに積極的に取り組む姿勢

年俸500万円～1000万円 給与: 【給与】 予定年収：500万円〜1,000万円　 年俸制（12分割） ■給与改定年1回 ■残業手当：有（管理監督者として採用する場合は支給なし） 賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 就業時間:9：00〜18：00（所定労働時間8時間） 休憩時間:60分 時間外労働:有

休暇・休日: 【年間休日】 年間休日日数128日 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年末年始、夏期、年次有給休暇（入社半年経過後10日付与、その後10月一斉付与）、特別休暇、GW等

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 慶弔手当（結婚/出産/弔事）、オリジナル休暇制度「私だけ定休日」、選択制確定拠出型年金、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、ウォーターサーバー、常備薬 研修制度：入社時研修、グローイング・アカデミー受講制度、定期面談、課題図書費用補助制度（任意活用）など 【定年制】 60歳 【定年補足情報】 【受動喫煙対策】 屋内禁煙

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考プロセス】 書類選考→面接2回 適正検査あり 【manage】 【manage2】 H26317701 雇用形態: 正社員 給与: 5,000,000円 - 10,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給