鉄道インフラを支える法人ルート営業(金沢)

仕事内容: ✨鉄道の安全を支える、 責任の重い仕事です✨ 【最初にお伝えします】 この仕事は、誰にでも 務まる仕事ではありません。 扱うのは信号機や踏切など、 鉄道の安全運行を支える電気設備。 納期や品質への責任は重く、 覚えることも多い仕事です。 【その分、得られるもの】 ・鉄道インフラという 専門領域の深い知識 ・お客様と長期の信頼関係を築く 法人営業スキル ・鉄道の安全を自分が支えている という誇り 【仕事内容】 鉄道会社向けに信号機・踏切などの 電気設備を提案・納入する 法人ルート営業です。 担当は長年お取引のある 既存のお客様が中心で、 新規開拓はありません。 ・既存顧客への定期訪問 ・設備更新に関するヒアリング ・信号設備や車両用電装品の提案 ・見積書、提案資料の作成 ・メーカーや技術部門との調整 ・納期、導入スケジュールの管理 【働き方】 ・勤務地：金沢 ・8:30～17:30（実働8H／休憩1H） ・残業は月平均10～20H ・年間休日125日（土日祝休み） 【給与・賞与】 月給25.3万円～28.2万円 ＋賞与（年2回＋期末賞与） 賞与は直近13年連続で年3回、 直近10年平均は計6ヶ月分の実績です。

求める人材: ✨普通自動車運転免許をお持ちの方 ✨責任ある仕事に挑戦したい方 ✨コツコツ学び続けられる方 学歴や鉄道業界の経験は問いません。 法人営業、ルート営業、 メーカー営業、訪問営業などの 経験を活かせる仕事です。 楽な仕事ではありません。 その分、鉄道インフラという 専門領域で確かな知識と 営業力が身につきます。 売上だけを追いかけるのではなく、 お客様との信頼関係を大切にし、 誠実な対応ができる方を歓迎します。 専門的な製品知識は、 三菱電機への出向期間を通じて 基礎から身につけられます。

年俸462万円～512万円 給与: 【諸手当】 通勤手当、皆勤手当、家族手当 資格手当、子ども手当 家賃補助あり

固定時間制 勤務時間・曜日: ・8:30～17:30（実働8H／休憩1H) ※残業は月平均10～20H

休暇・休日: ✅ 完全週休2日制（土日祝休み） ✅ GW休暇 ✅ 夏季休暇 ✅ 年末年始休暇 ※年間休日125日 ・産休・育休の取得実績あり ◎「私生活も大切にしながら働きたい！」そんなあなたにピッタリ！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ✅ 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ✅ 退職金制度あり ✅ 交通費全額支給 ✅ 家賃補助制度 ✅ 資格手当・子ども手当・皆勤手当・家族手当 ✅ 資格取得支援制度（費用会社負担）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ◎応募前の見学・会社説明もOK！ 「まずは話を聞いてみたい」「職場の雰囲気を知りたい」 そんな方に向けて、会社見学や会社概要の説明 も可能です！お気軽にご相談ください。 ＜選考の流れ＞ STEP 1. 応募 STEP 2. カジュアル面接（WEB可） ご希望の日程に調整可能です。 STEP 3. 書類選考＋適性テスト（WEB受験可） 応募書類をもとに選考し、適性テストを実施します。 STEP 4. 採用試験（対面） 役員面接＋能力検査を行います。 STEP 5. 内定！ 結果は速やかにご連絡します。 入社時期はご相談のうえ決定します。 ◎少しでも気になった方、ぜひご応募ください！皆様とお会いできることを楽しみにしております◎ 雇用形態: 正社員 給与: 4,620,000円 - 5,120,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 残業なし
• 交通費支給