人事労務

【仕事内容】 当社の管理部門にて、人事労務業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・労務対応(労働時間管理・就業規則/規程等の運用管理・法律対応等) ・給与計算業務(月次給与査定/計算・昇給査定/計算・賞与査定/計算・退職金等) ※給与計算業務の一部は、グループ会社へ業務委託しています。 ◎将来的にお任せしたい業務 ・人事制度運用(人事管理・人事異動・目標管理・人事評価・昇格対応等) ・人事制度企画(人事制度設計) 【働く環境/募集背景】 労務管理から始めていただき2～3年後からは人事制度運用などに携わっていただきます。 適性に合わせて業務範囲を広げていただきます。 また、在宅勤務体制も取り入れており週2～3回ご活用いただけます。 夏季休日(5日間)もあり、平均有給取得日数は10.3日と自由に休日を取得しやすい環境です。 ヤンマーグループの福利厚生も活用が可能です。 健康経営優良法人2024年にもノミネートされ働き方も魅力的な企業です。 「面倒見の良い」社員が多い環境であり、困っている人を放っておかず、 メンバーみんなでチームとして取り組み、助け合っていく傾向にある職場です。 【企業紹介】 ヤンマー100％出資会社である同社は、 ヤンマーグループにおいてエネルギーシステム事業全般を担い、 空調システム、発電システム、コージェネレーションシステム、 ポンプ駆動システムなどを通じて、社会や産業を支えるエネルギーソリューションを提供しています。 非常用発電機による安定した電力供給や、省エネルギーに貢献するコージェネレーション、 ガスエンジンによる空調システムなど、幅広い領域で高い信頼を築いてきました。 これまで培ってきた分散エネルギーシステムの技術と、 開発・製造・販売・施工・メンテナンス・遠隔監視までを一貫して手掛ける総合力を活かし、 エネルギーの分散化と脱炭素化を推進しています。 今後も、デジタル技術の活用とサービス提供の強化を通じて、 お客様にとって最適なエネルギーソリューションを最適なタイミングで提供し、 持続可能な社会の実現を目指しています。 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社ヒルストンを通じて掲載をしています 【会計・管理部門特化エージェント「ヒルストン」】 本求人のほかにも、職種特化を活かして繋がりを深めた 大手企業から中小企業まで、幅広い企業の求人のご紹介が可能です。 ◇ 職種の特性を熟知した担当者がサポート 「会計・管理部門の転職」を熟知した専門担当者が、 企業の雰囲気や選考のポイントなど あなたのキャリアに寄り添ったアドバイスいたします。 ◇ ご希望に応じた求人を複数ご紹介 エリアに精通したコンサルタントが、あなたのご希望やスキルに マッチした求人を厳選して紹介します。 「いろんな求人を比較したい」「まずは相談だけ」 「まだ転職は検討中」という方も、お気軽にご応募ください。 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン ・住所：〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611

【応募資格】 【必須要件】 ・事業会社にて労務の実務経験をお持ちの方 【優遇要件】 ・人事評価制度などに携わったことがある方 【メリット】 #転勤なし

兵庫県尼崎市常光寺1丁目1番4号YANMARSYNERGYSQUARE5階 ヤンマーエネルギーシステム株式会社 【勤務地備考】 ■アクセス：JR神戸線 尼崎駅より徒歩10分 ※転勤 ：全国勤務と、地域勤務（各地域・地方のみで転勤可能性あり）の選択が可能です。 選考時にすり合わせをいたします。基本給・手当に差が生じます。 本社

月給28万4000円～34万円 【給与】 月給 284,000円〜340,000円 想定年収500万円～600万円 ※知識・経験に応じて決定いたします。 ※昇給あり（年1回：4月） ※賞与あり（年2回：前年実績5.6ヶ月分） ※想定年収は賞与を含む

固定時間制 【勤務時間】 9：00～17：40（休憩時間45分/12：00～12：45） ※残業月平均19時間 ※在宅勤務制度有(週2～3回)

【休日休暇】 年間休日127日 完全週休二日制(土・日)、祝日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 等

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 【福利厚生】 下記はヤンマーエネルギーシステム株式会社の福利厚生になります 通勤手当(月上限100,000円(ただし、特急券等の利用不可)) 家族手当(加算式 一人8,000円、2・3人目2,000円、4人目1,000円) 住宅手当(独身5,000円、配偶者あり10,000円) 在宅勤務 リモートワーク可（一部従業員利用可） 副業制度 時短制度 自転車通勤可（一部従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 退職金制度、定年60歳 入社時導入研修、OJT制度、社内研修、外部研修、eラーニング 階層別研修制度 専門技術教育制度 通信教育制度 公認資格取得支援制度 等

試用期間あり 3ヶ月（試用期間中は住宅手当・家族手当の支給ありません）

【雇用形態】 正社員 【その他】 求人ID【P-HST03】

• 転勤なし